為實施人才強區戰略，經區委同意，現將新青區引進大學畢業生有關事宜公告如下：

　　一、條件要求

　　1、擁護中國共產黨，熱愛林區工作；

　　2、愿為林區事業服務的應（往）屆本科畢業生；

　　3、無違法違紀行為；

　　4、身心健康；

　　5、在新青區服務5年以上。

　　二、引進專業（學歷）及名額（11名）

　　職工醫院擬引進1名內科、2名外科臨床醫學專業大學以上學歷的畢業生，年齡35周歲以下。有執業醫師證書的優先。

　　社區衛生服務中心擬引進1名臨床醫學專業大學以上學歷的畢業生，年齡不限。有執業醫師證書的優先。

　　疾病預防控制中心擬引進2名預防醫學或臨床醫學專業大學以上學歷的男性畢業生，年齡35周歲以下。

　　自來水公司擬引進1名水質分析專業大學以上學歷的畢業生，年齡35周歲以下。

　　司法局公證處擬引進2名法律專業大學以上學歷學位的畢業生， 年齡不限，通過國家司法考試取得A證或B證。

　　區政府法制辦公室擬引進1名法律專業大學以上學歷學位的畢業生，年齡35周歲以下。

　　區政府信息中心擬引進1名計算機專業大學以上學歷學位的應屆畢業生。

　　三、就業待遇

　　引進大學生享受以下優惠政策：

　　（一）編制

　　按照“崗位需要、專業對口、雙向選擇、適度調控”的原則，由組織、人社部門統籌安排到職工醫院、社區衛生服務中心、自來水公司、司法局、區政府辦公室等單位或部門工作，并按程序辦理相關手續，簽訂勞動合同。

　　（二）工資、保險、福利、住房補貼待遇及績效獎勵

　　1、工資待遇。博士研究生學歷的，月工資為5000元；碩士研究生學歷的，月工資為4000元；本科學歷的，月工資為2160元。

　　2、保險待遇。引進的大學生由區政府按標準、按時限繳納五險一金。

　　3、福利待遇。引進的大學生，除享受當地職工相應福利待遇外，用人單位每年為其核銷2000元的交通補助。

　　4、住房補貼待遇。對引進的大學生，林業局每月給予住房補貼，碩士研究生以上學歷的1500元/月、本科學歷的1200元/月；或根據本人意愿，為其提供廉租房。

　　5、績效獎勵。引進的大學生在工作中，對新青經濟社會發展做出特殊貢獻的，經相關部門考核認定，除享受相應工資待遇外，按貢獻值大小，給予一定的現金獎勵。

　　（三）職稱評審

　　凡引進的大學生，符合申報專業技術職務的，在同等條件下，用人單位優先推薦申報評審。

　　（四）服務周期

　　由用人單位與引進大學生簽訂相關聘用合同，服務期限每5年為一個周期。服務周期結束，用人單位根據雙方意見，決定續簽或解除合同。

　　四、培養和使用

　　凡引進大學生，工作期滿5年，經每年度考核均為優秀的可列為副科級后備干部人選，特別優秀的優先提拔使用。

　　聯 系 人：周  新

　　聯系電話：18645839917   0458-3582108

　　報名時間：2016年5月16日起至2016年6月6日止

　　報名地點：新青區黨委樓114室

　　中共新青區委組織部

　　2016年5月16日新青區引進大學畢業生公告

　　為實施人才強區戰略，經區委同意，現將新青區引進大學畢業生有關事宜公告如下：

　　一、條件要求

　　1、擁護中國共產黨，熱愛林區工作；

　　2、愿為林區事業服務的應（往）屆本科畢業生；

　　3、無違法違紀行為；

　　4、身心健康；

　　5、在新青區服務5年以上。

　　二、引進專業（學歷）及名額（11名）

　　職工醫院擬引進1名內科、2名外科臨床醫學專業大學以上學歷的畢業生，年齡35周歲以下。有執業醫師證書的優先。

　　社區衛生服務中心擬引進1名臨床醫學專業大學以上學歷的畢業生，年齡不限。有執業醫師證書的優先。

　　疾病預防控制中心擬引進2名預防醫學或臨床醫學專業大學以上學歷的男性畢業生，年齡35周歲以下。

　　自來水公司擬引進1名水質分析專業大學以上學歷的畢業生，年齡35周歲以下。

　　司法局公證處擬引進2名法律專業大學以上學歷學位的畢業生， 年齡不限，通過國家司法考試取得A證或B證。

　　區政府法制辦公室擬引進1名法律專業大學以上學歷學位的畢業生，年齡35周歲以下。

　　區政府信息中心擬引進1名計算機專業大學以上學歷學位的應屆畢業生。

　　三、就業待遇

　　引進大學生享受以下優惠政策：

　　（一）編制

　　按照“崗位需要、專業對口、雙向選擇、適度調控”的原則，由組織、人社部門統籌安排到職工醫院、社區衛生服務中心、自來水公司、司法局、區政府辦公室等單位或部門工作，并按程序辦理相關手續，簽訂勞動合同。

　　（二）工資、保險、福利、住房補貼待遇及績效獎勵

　　1、工資待遇。博士研究生學歷的，月工資為5000元；碩士研究生學歷的，月工資為4000元；本科學歷的，月工資為2160元。

　　2、保險待遇。引進的大學生由區政府按標準、按時限繳納五險一金。

　　3、福利待遇。引進的大學生，除享受當地職工相應福利待遇外，用人單位每年為其核銷2000元的交通補助。

　　4、住房補貼待遇。對引進的大學生，林業局每月給予住房補貼，碩士研究生以上學歷的1500元/月、本科學歷的1200元/月；或根據本人意愿，為其提供廉租房。

　　5、績效獎勵。引進的大學生在工作中，對新青經濟社會發展做出特殊貢獻的，經相關部門考核認定，除享受相應工資待遇外，按貢獻值大小，給予一定的現金獎勵。

　　（三）職稱評審

　　凡引進的大學生，符合申報專業技術職務的，在同等條件下，用人單位優先推薦申報評審。

　　（四）服務周期

　　由用人單位與引進大學生簽訂相關聘用合同，服務期限每5年為一個周期。服務周期結束，用人單位根據雙方意見，決定續簽或解除合同。

　　四、培養和使用

　　凡引進大學生，工作期滿5年，經每年度考核均為優秀的可列為副科級后備干部人選，特別優秀的優先提拔使用。

　　聯 系 人：周  新

　　聯系電話：18645839917   0458-3582108

　　報名時間：2016年5月16日起至2016年6月6日止

　　報名地點：新青區黨委樓114室

　　中共新青區委組織部

　　2016年5月16日