2016年四川下半年甘孜州事業(yè)單位招聘公告

來源：甘孜州人事考試網(wǎng) 2016-09-23 10:32:00

關(guān)于甘孜州2016年下半年公開考核招聘事業(yè)單位（含衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位）工作人員的公告

　　按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號(hào)）、《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》（川人發(fā)〔2006〕9號(hào)）和《甘孜州事業(yè)單位考核聘用工作人員暫行辦法》（甘府發(fā)〔2009〕5號(hào)）規(guī)定和工作需要，甘孜州人力資源和社會(huì)保障局將于2016年10月14日在四川民族學(xué)院舉辦甘孜州事業(yè)單位（含衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位）工作人員專場(chǎng)考核招聘會(huì)?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘計(jì)劃

　　招聘計(jì)劃共317名，所有招聘崗位均納入機(jī)構(gòu)編制管理。其中：

　　州縣（市）不動(dòng)產(chǎn)登記中心20名（由甘孜州國(guó)土資源局統(tǒng)一招聘，詳見附件1）；

　　州縣（市）審計(jì)信息和投資審計(jì)中心33名（由甘孜州審計(jì)局統(tǒng)一招聘，詳見附件2）；

　　州級(jí)衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位工作人員36名（由甘孜衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)統(tǒng)一招聘，詳見附件3）；

　　德格、白玉、新龍、色達(dá)四個(gè)艱苦邊遠(yuǎn)縣衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位（含鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院）工作人員142名（由甘孜衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)統(tǒng)一招聘，詳見附件4）；

　　其他州屬事業(yè)單位35名（詳見附件5）；

　　其他縣屬事業(yè)單位51名（詳見附件6）。

　　二、招聘會(huì)時(shí)間地點(diǎn)

　　（一）招聘會(huì)時(shí)間：2016年10月14日（09:00—16:00）；

　?。ǘ┱衅笗?huì)地點(diǎn)：四川民族學(xué)院B區(qū)（四川省甘孜州康定市姑咱鎮(zhèn)文化路4號(hào)）。

　　三、招聘原則及辦法

　　按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)和專業(yè)對(duì)口、崗位對(duì)口的原則，采取應(yīng)聘人員直接向各招聘組報(bào)名。雙向選擇，直接考核審查、現(xiàn)場(chǎng)簽署擬聘協(xié)議的辦法進(jìn)行。

　　四、招聘對(duì)象及條件

　?。ㄒ唬┱衅笇?duì)象

　　符合招聘崗位資格條件要求的全日制普通高校畢業(yè)生（含2017年應(yīng)屆高校畢業(yè)生，要求必須在2017年7月31日前取得畢業(yè)證書）。

　　應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)均以畢業(yè)證書原件或?qū)W習(xí)證明原件標(biāo)注專業(yè)為準(zhǔn)，所學(xué)專業(yè)必須與應(yīng)聘崗位要求的專業(yè)完全一致。

　?。ǘ┱衅笚l件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法；

　　2.政治立場(chǎng)堅(jiān)定，維護(hù)民族團(tuán)結(jié)和祖國(guó)統(tǒng)一，反對(duì)分裂；

　　3.遵紀(jì)守法，品行端正，表現(xiàn)良好，無不良反映；

　　4.具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件；

　　5.年齡在35周歲以下（即1981年9月30日以后出生）的非國(guó)家機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編在冊(cè)人員；

　　6.符合具體招聘崗位要求的其他條件；

　　7.符合有關(guān)事業(yè)單位公開招聘工作回避規(guī)定。

　　以上應(yīng)聘條件應(yīng)同時(shí)符合。

　　有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員；

　　2.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的人員；

　　3.有違反黨和國(guó)家民族、宗教法律、法規(guī)和政策規(guī)定行為嚴(yán)重的；

　　4.有違反有關(guān)規(guī)定不適宜應(yīng)聘事業(yè)單位的。

　　五、招聘程序

　?。ㄒ唬┈F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

　　應(yīng)聘人員于2016年10月14日09:00—16:00同時(shí)攜帶以下材料到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：

　　（1）《甘孜州事業(yè)單位公開考核招聘工作人員報(bào)名表》一式三份（此表由應(yīng)聘者自行下載并填寫，貼本人近期2寸免冠彩色證件照）。

　　（2）畢業(yè)證書原件及復(fù)印件（尚未取得畢業(yè)證書的2017年應(yīng)屆高校畢業(yè)生，必須出具由學(xué)校相關(guān)部門出具的學(xué)習(xí)證明原件，若不能在2017年7月31日前取得畢業(yè)證書，無條件取消相關(guān)資格）。

　　（3）從中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（http://www.chsi.com.cn/ ）彩色打印的教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告（帶二維碼）。

　?。?）符合崗位特殊要求的相關(guān)資格證書原件。

　?。?）二代身份證原件及復(fù)印件（不含過期身份證、一代身份證）。無身份證原件的，必須持有效期內(nèi)臨時(shí)身份證或本人戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的有效戶籍證明原件。

　　（6）正住戶口簿原件及復(fù)印件。無正住戶口簿原件的，必須持本人戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的有效戶籍證明原件。

　　（二）考核審查程序

　　報(bào)名結(jié)束，由各招聘組采取筆試、面試的方式考核審查。其中：

　　1.學(xué)歷要求最低為全日制普通高校本科的招聘崗位，采取直接面試的方式；

　　2.學(xué)歷要求最低為全日制普通高校?？频恼衅笉徫唬喝魬?yīng)聘人數(shù)大于招聘名額的3倍，將采取筆試與面試相結(jié)合的方式；若應(yīng)聘人數(shù)小于或等于招聘名額的3倍，將采取直接面試的方式。

　　（三）擬聘用人員確定

　　通過考核審查后，由各招聘組按招聘崗位招聘名額等額確定擬聘用人員，并將考核審查材料交甘孜州人才交流和就業(yè)服務(wù)局人才交流科審查簽署招聘意見，然后將相關(guān)材料統(tǒng)一收集交甘孜州人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科再次對(duì)擬聘用人員的資格條件等進(jìn)行復(fù)核，確定擬聘用人員。

　　《甘孜州事業(yè)單位公開考核招聘工作人員報(bào)名表》（一式三份）及招聘材料由應(yīng)聘人員、招聘小組、甘孜州人才交流和就業(yè)服務(wù)局人才交流科各保存一份。

　　（四）體檢

　　擬聘用人員由甘孜州人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織在二級(jí)乙等以上綜合醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢費(fèi)由擬聘用人員個(gè)人向體檢醫(yī)院繳納。體檢項(xiàng)目和體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）執(zhí)行。其中乙肝檢測(cè)項(xiàng)目按照人力資源和社會(huì)保障部、教育部、衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》（人社部發(fā)〔2010〕12號(hào)）執(zhí)行。

　　擬聘用人員對(duì)體檢結(jié)論有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。因擬聘用人員體檢不合格或棄權(quán)造成的缺額，不再遞補(bǔ)。

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　　凡體檢合格的擬聘用人員，由甘孜州人力資源和社會(huì)保障局在甘孜人事考試網(wǎng)進(jìn)行公示。公示時(shí)間為7個(gè)工作日，公示期間接受監(jiān)督舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。對(duì)公示期間反映有問題的，由甘孜州人力資源和社會(huì)保障局組織核實(shí)并作出是否聘用的結(jié)論。

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　　公示結(jié)束，由甘孜州人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)對(duì)公示無異議人員所提供材料的真實(shí)性進(jìn)行審查。通過審核確認(rèn)的人員，取得聘用人員資格，并由甘孜州人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一辦理聘用審批手續(xù)，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到各縣（市）人力資源和社會(huì)保障局或州級(jí)主管部門報(bào)到。未在規(guī)定時(shí)間報(bào)到的，視為自動(dòng)放棄，取消其擬聘（聘用）人員資格。

　　六、聘用管理及最低服務(wù)年限

　　新聘用人員執(zhí)行國(guó)家事業(yè)單位人事管理制度和工資福利制度。新聘用人員在聘用崗位的最低服務(wù)年限是五周年，必須在初始聘用單位服務(wù)期限滿五周年后方可按照有關(guān)規(guī)定申請(qǐng)辦理流（調(diào)）動(dòng)手續(xù)。

　　七、紀(jì)律與監(jiān)督

　　甘孜州公開考核招聘事業(yè)單位工作人員，嚴(yán)格按照《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》第八章的規(guī)定，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。

　　監(jiān)督投訴電話：

　　甘孜州紀(jì)委派駐甘孜州人力資源和社會(huì)保障局紀(jì)檢組：0836-2822498。

　　政策咨詢電話：

　　甘孜州國(guó)土資源局人事科：0836－2818522；

　　甘孜州審計(jì)局辦公室：0836－2833437；

　　甘孜州衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)人事科：0836－2833725；

　　甘孜州人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科：

　　0836－2835623；