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2016年河北承德市林業局直屬事業單位選聘高層次人才公告

來源:承德市林業局 2016-11-17 13:29:52
  承德市林業局直屬事業單位2016年公開選聘高層次專業技術人才公告
 
  為加強全市林業人才隊伍建設,根據市委組織部、市人力資源和社會保障局關于印發《承德市事業單位選聘高層次和急需緊缺人才暫行辦法》(承人社[2014]23號)文件精神,結合直屬事業單位2016年招聘工作人員計劃和崗位空缺情況,經局黨組研究決定并經承德市事業單位公開招聘工作領導小組辦公室批準,面向社會公開選聘6名高層次專業技術人才,現就有關事項公告如下:
 
  一、選聘單位基本情況
 
  此次市林業局有直屬3個事業單位選聘工作人員,分別是承德市灤平國有林場管理處、承德市灤平國有林場管理處森林資源調查隊、河北承德林業調查規劃設計院。各單位的主要職責:
 
  ?1、 承德市灤平國有林場管理處:貫徹執行林業法規和森林經營、資源保護、國土綠化政策;依法保護和經營管理區內的森林和林地資源;開展育苗、造林等經營活動;負責林地的病蟲害監測預報和防治工作;負責野生動物(植物)保護;負責森林火災的監測、預防和撲救工作;推廣林業生產先進技術,帶動民營林業發展。
 
  2、承德市灤平國有林場管理處森林資源調查隊:承擔林場一類、二類等森林資源調查、動態監測和統計;林場中幼林撫育作業設計;林場森林生態狀況調查及野生動植物資源生物性調查;征占用林地可行性報告和重點林業生態建設工程實施方案編制等工作。
 
  3、河北承德林業調查規劃設計院:負責編制各類林業工程項目的可行性研究報告、規劃設計,并對林業工程項目建設情況進行檢查驗收;對森林資源及相關的生態環境資源的消長變化(含野生動植物資源)進行動態監測;對新成林、幼林與成林撫育、低產林改造、造林成活率、森林采伐限額、林地征占等情況進行檢查驗收。
 
  二、選聘原則
 
  堅持德才兼備,貫徹民主、公開、競爭、擇優的原則,在測評、考核的基礎上擇優聘用。
 
  三、選聘范圍及方法
 
  1、選聘范圍。全日制碩士研究生以上學歷,并獲得碩士以上學位,專業為森林工程、植物保護、農業昆蟲與害蟲防治、林木遺傳育種、森林培育、森林保護學、森林經理學、野生動植物保護與利用、園林植物與觀賞園藝、林業、動物遺傳育種與繁殖專業(其中:動物遺傳育種與繁殖專業畢業學校需是國家211工程重點建設大學)。
 
  2、選聘方法。按照制定選聘方案、發布招聘信息、報名及資格審查、選聘測評、體檢、考核、擬聘人員公示、聘用等步驟進行。
 
  四、選聘條件、崗位、人數
 
  (一)應聘人員應具備以下基本條件。
 
  1.具有中華人民共和國國籍;
 
  2.遵守憲法和法律;
 
  3.具有良好的品行和職業道德;
 
  4.具有全日制碩士研究生學歷且年齡在35周歲(1981年11月1日以后出生)以下;
 
  5.適應崗位要求的身體條件;
 
  6.具備崗位所需要的其他條件。
 
  (二)有下列情形之一的人員不得報考。
 
  1、因犯罪受過刑事處罰的、被開除公職的人員;
 
  2、在校國防生,現役軍人;
 
  3、已在承德市范圍內機關、事業單位的正式在編、在冊工作人員;
 
  4、法律、法規規定不得招聘為專業技術人員的其他情形人員。
 
  (三)選聘人數和崗位條件。
 
  2016年市林業局直屬事業單位擬選聘工作人員6名。具體人數和崗位條件詳見《承德市林業局直屬事業單位2016年選聘工作人員崗位條件表》(附件1)。
 
  五、選聘程序
 
  1.發布公告
 
  2016年11月16日開始在承德市人力資源和社會保障局、承德市林業局網站公開發布選聘公告。應聘人員應認真閱讀本公告,了解具體考務工作安排。
 
  2.報名
 
  (1)報名時間:2016年11月23日上午8:30分至11月25日下午16時前;
 
  (2)報名地點:承德市林業局人事科(承德市行政中心東樓四樓)
 
  (3)攜帶資料:應聘人員報名時應攜帶本人身份證、學歷證書、學位證書原件及其他證書原件,以及1.5寸照片1張。
 
  (4)報名要求:此次選聘實行現場報名,每個考生限報考一個選聘崗位。報考人員應如實提交有關信息和材料,凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的,責任自負;弄虛作假的,一經查實即取消面試資格或聘用資格。報名與面試時使用的身份證必須一致。請考生保持報名時所留聯系電話的暢通,以便通知有關事宜。
 
  3.審查資格條件
 
  資格審查在面試前進行,考生需帶本人有效身份證、戶口本、畢業證、學位證、資格證書和有關材料原件以及復印件、2張近期同底1.5寸免冠照片,畢業證需在學信網查詢并打印電子注冊備案表。國(境)外高校碩士研究生需須提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》或《合作辦學國外學位認證書》;已就業考生需提供所在單位出具同意報名的證明信。
 
  4.面試
 
  (1)面試人選確定:符合選聘條件的報名人員,直接參加面試。
 
  (2)面試時間、地點:以承德市林業局網站公布時間、地點為準。
 
  (3)面試流程:考生抽簽決定面試順序,綜合能力考察時間10分鐘。面試實行百分制,評委現場打分,去掉一個最高分,一個最低分,其他評委所評分數的平均分為考生的面試成績(保留兩位小數)。面試成績結束后統一公布。
 
  (4)考生面試要求:面試時考生只報自己抽簽順序號,不得報姓名。面試結束后立即離開考場,不得返回面試室和侯考室,不得在考場附近逗留、議論。對違反規定的,取消面試資格或面試成績,考生抽簽時仍未到侯考室的視為自動放棄。
 
  (5)擬選聘人員的確定:考生面試成績不低于60分(包括60分)者,根據選聘計劃和考生面試成績從高到低的排列順序,按1:1比例確定擬選聘人員名單;考生面試成績低于60分時,不能確定為擬選聘人員。
 
  5.體檢
 
  擬選聘人員統一到指定醫院進行體檢,費用自理。具體時間另行通知。體檢不合格或主動放棄體檢的考生,取消其選聘資格,按選聘崗位總成績(不低于60分)從高分到低分依次遞補,并對遞補考生進行體檢。體檢合格的考生確定為選聘人選。
 
  6.政審
 
  對擬聘人員進行政審,并對其檔案材料進行審核。
 
  7.公示
 
  對擬聘人選在承德市林業局網站進行公示7天。
 
  8.復核
 
  公示期滿無異議后,將擬聘人選報承德市事業單位公開招聘工作領導小組辦公室審定。
 
  9.聘用
 
  (1)被聘人員按規定實行試用期,試用期為一年,試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。試用期一并計算在聘用合同期限內。
 
  (2)已聘用人員必須在聘用單位工作滿五年以上,方可流動。
 
  六、有關要求
 
  1、凡考生未在規定時間內按要求參加面試、資格審查、體檢、考察、報到等情況的,均視為自動放棄應聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過程,在任何環節,發現考生不符合招聘條件的,對偽造、假冒各種證件,弄虛作假的,一經查實,取消應聘資格,問題嚴重的要追究責任。
 
  2、請考生在進行報名時,務必填寫本人常用聯系方式,確保在選聘期間保持手機等通訊設備暢通,因通訊不暢影響報名、面試、體檢或考察的,后果自負。
 
  3、本公告由承德市林業局直屬事業單位選聘工作領導小組負責解釋。
 
  聯系電話:0314-2050342
 
  附件:《承德市林業局直屬事業單位2016年選聘工作人員崗位條件表
 
  承德市林業局直屬事業單位公開選聘工作領導小組
 
  2016年11月16日
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