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2016年浙江慈溪市第七人民醫院招聘人員公告

來源:慈溪人才網  2016-11-17 13:30:41
  慈溪市第七人民醫院公開招聘事業編制衛技人員公告
 
  因工作需要,經研究,慈溪市第七人民醫院決定公開招聘事業編制衛技人員,實際從事殘疾人康復服務?,F將有關事項公告如下:
 
  一、招聘計劃
 
  共招12名。具體招聘單位、崗位、人數和報考資格條件等詳見附件1。
 
  二、招聘范圍和對象
 
  (一)符合下列條件的,可以報考:
 
  1.具有寧波市常住戶口的人員(以2016年11月22日的戶口所在地為準),其中報考康復醫師崗位的放寬到浙江省。
 
  2.研究生畢業,并具有碩士及以上學位的人員,可以用原已取得的學歷或研究生學歷報考,戶籍、生源不限。
 
  (二)截止2016年11月22日,具有公務員身份累計未滿5年(含試用期)的人員、尚在服務期內的事業單位工作人員、現役軍人、現仍在全日制普通高校就讀的學生不能報考(也不能以原已取得的學歷、學位證書報考)。
 
  曾因犯罪受過刑事處罰的人員,曾被開除公職的人員,在各類人事考試中被認定實施了考試作弊、弄虛作假行為且仍在限制報考期限內的人員,以及具有法律規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員,不得報考。
 
  三、報考條件
 
  報考人員除應符合上述招聘范圍和對象規定外,還須符合以下條件:
 
 ?。ㄒ唬┧枷胝嗡刭|好,品行端正,遵紀守法;
 
 ?。ǘ┠挲g18至35周歲(1980年11月22日至1998年11月22日期間出生);
 
  (三)具有國家承認的學歷,且符合招聘崗位所需的學歷和專業要求(報考人員畢業證書上的學歷和專業,必須與招聘崗位的學歷和專業要求范圍相符);
 
  2016年11月22日及之前通過高等教育自學考試、成人高等教育學歷考試等非全日制普通高校學歷考試并已取得畢業證書的人員,符合職位資格條件的可以報考;
 
 ?。ㄋ模┥眢w健康;
 
 ?。ㄎ澹┓险衅笉徫灰蟮钠渌麠l件(詳見附件)。
 
  四、招聘辦法和程序
 
  (一)符合條件的人員于11月22日-23日(上午9:00-11:30,下午14:30—16:30)到市衛生和計劃生育局組織人事科報名(白沙路街道二灶潭路1258號,市公共衛生服務中心1207會議室)。報名時須提供報名表(見附件2)、1寸近期正面免冠彩照1張及以下證件的原件和復印件:本人身份證、戶口簿或經當地公安部門蓋章后的集體戶口簿首頁和本人信息頁復印件(碩士及以上學位研究生可不提供戶口簿)、畢業證書、學位證書、專業技術資格證書(醫師資格證書、醫師執業證書)等相關證件(證明)。報考康復醫師崗位的還需提供住院醫師規范化培訓合格證書(或全科培訓合格證書、中醫全科轉崗培訓合格證書),報考康復護士崗位的還需提供二級或以上醫院1年以上工作經歷證明。留學人員還須提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書原件和復印件。
 
  證件(材料)不全或提供的證件(材料)與選調條件不符者不能報名,逾期不再受理報名。
 
  報名時接受現場資格審核。通過資格審查人員不足招聘計劃3倍的,取消或核減招聘指標。
 
  報名合格者在規定時間到報名處領取準考證。
 
 ?。ǘ┕P試
 
  筆試時間初定于11月26日上午。報考人員須同時攜帶準考證和有效期內的第二代身份證,按準考證上記載的時間和地點參加筆試。筆試科目為醫學綜合基礎知識,滿分為100分。
 
  筆試后,按崗位分別劃定筆試合格分數線。各崗位所有實際參加筆試并取得有效分數人員的平均分在60分及以上的,按60分劃定;平均分不足60分的則按平均分(取整數部分)劃定。
 
  在筆試合格分數線上線人員中,根據筆試成績從高分到低分,按1:2的比例確定面試對象。考生應隨時關注慈溪人才網公布的筆試成績和面試入圍人員名單。
 
  (三)面試
 
  面試主要測試言語表達能力、綜合分析能力、解決問題能力、人際協調能力、自我認知等,滿分為100分,合格分為60分。
 
  面試對象不按規定的時間、地點參加面試的,視作放棄面試。因放棄面試而空缺的面試名額,不再遞補。
 
  總成績由筆試成績的60%與面試成績的40%計算合成。若總成績相等則以筆試成績高者排位在前,如筆試成績仍并列,則增加客觀題測試后得分高者排位在前。
 
 ?。ㄋ模w檢
 
  各招聘崗位,均在面試合格人員中根據總成績高分到低分按招聘計劃1:1的比例確定體檢對象,不足規定比例的按實際人數確定。體檢標準總體上參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及有關規定。體檢不合格者淘汰。報考人員應隨時關注慈溪人才網公布的體檢有關事項。未按規定時間、地點參加體檢的,視作放棄聘用資格。因放棄體檢或體檢不合格而空缺的名額,可在同一崗位面試合格人員中,按總成績高分到低分的次序進行遞補。
 
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  考察在體檢合格人員中進行。考察參照國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發〔2013〕2號)執行。因放棄考察或考察不合格,可在面試合格人員中按規定程序進行遞補。考察結果僅作為本次是否聘用的依據??疾旖Y論為不宜聘用為事業單位工作人員的淘汰。
 
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  考察合格人員為擬聘用人員,擬聘用人員名單在慈溪人才網上公示7天。公示期滿后,沒有反映問題或反映的問題經查實不影響聘用的,按規定辦理聘用等相關手續。對反映的問題影響聘用并查有實據的,不予聘用,空缺的名額可在面試合格人員中按規定程序予以遞補;對反映的問題一時難以查實的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。
 
  截止擬聘用公示結束之日,以后因故造成招聘崗位計劃空缺的不再遞補。
 
  擬聘用人員接到報到通知后,無正當理由逾期不報到者,取消聘用資格。聘用人員應按規定與用人單位簽訂聘用合同。試用期滿后,經考核不符合崗位聘用條件的,解除聘用合同。聘用人員如戶籍性質仍為農業家庭戶的,必須在試用期或執行初期工資期間,辦理農轉非遷戶手續(聘用人員戶籍所在地已實施戶籍制度改革且不再辦理農轉非手續的地區除外);沒有辦理的,在試用期或執行初期工資期滿時,解除聘用合同。
 
  市衛生和計劃生育局及其下屬部門不舉辦也不委托任何機構舉辦針對本次考試的輔導培訓班。社會上出現的任何輔導班、輔導網站或發行的出版物等,均與我市衛生計生部門無關。
 
  本次招聘在市紀委、市人力社保局監督指導下進行。
 
  本公告由慈溪市衛生和計劃生育局負責解釋。
 
  政策咨詢電話:63838599、63829187。政策咨詢請在工作日內聯系。
 
  點擊下載>>>1-2全部下載。doc
 
  1:市第七人民醫院公開招聘事業編制衛技人員計劃表
 
  2:市第七人民醫院公開招聘事業編制衛技人員報名表
 
  慈溪市衛生和計劃生育局
 
  2016年11月15日
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