2016年河南省委宣傳部招聘工作人員考試公告
根據省委組織部、省人力資源和社會保障廳印發《河南省省直事業單位2016年統一公開招聘工作人員方案》要求，為積極參與本次公開招聘工作，確保招聘工作的整體推進，現就我部參加省直事業單位2016年統一公開招聘工作的有關情況，特發布如下公告：
一、招聘單位簡介
河南省互聯網信息研究中心（以下簡稱“省網研中心”）成立于2013年2月，是隸屬于省委宣傳部的財政全供事業單位，主要承擔我省互聯網信息的研究、研判工作。
二、組織領導
在省委宣傳部領導下，省委宣傳部干部處、省網研中心具體負責招聘工作的組織實施，省委宣傳部紀檢組參與整個招聘工作的全程指導、監督。
三、招聘崗位、專業及人數
根據崗位空缺情況和工作開展需要，招聘3名人員，其中財務工作2名，輿情工作1名。（詳見河南省互聯網信息研究中心2016年招聘工作人員一覽表）
四、招聘條件和程序
招聘條件和程序詳見河南省省直事業單位2016年統一公開招聘工作人員公告。
五、面試和加試
1.本次考試分為筆試和面試（含加試），筆試、面試和加試成績均為100分，分別占總成績的40%、40%和20%。
2.面試內容和形式。面試內容為本專業領域的基礎理論、基本知識和基本技能，主要考察應聘人員的專業技術水平、語言表達能力、分析判斷能力等方面的綜合素質。面試成績在面試全部結束后當場宣布。面試形式為結構化面試。
3.加試內容和形式。報考財務崗位的需加試會計基礎知識、會計法規、行政單位財務規則、政府采購法、預算法等內容。報考輿情崗位的需加試網絡輿情分析與材料撰寫。加試形式為閉卷筆試考試。
4.面試和加試由省委宣傳部干部處、省網研中心統一組織，具體時間和地點另行通知。
六、體檢與考察
1.根據考試總成績按招聘人數1：1的比例由高分到低分確定參加體檢人選。
2.體檢標準參照國家公務員體檢標準執行。體檢合格者確定為考察對象，如有體檢不合格者，再按照各崗位招聘人數，根據總成績從高分到低分依次等額遞補。
3.體檢合格人員，由招聘單位對其進行考察，考察內容側重于思想政治表現、道德品質以及與應聘崗位相關的業務能力和工作實績等。考察階段因考察不合格出現招聘崗位缺額的不再遞補。
七、擬聘用人員公示
體檢、考察合格人員即為擬聘用人員，將擬聘用人選情況在河南省人力資源和社會保障網事業單位招聘專欄公示7個工作日。
八、錄取聘用
經公示無異議的人員，按規定辦理相關手續。試用期滿考核合格者予以聘用，考核不合格者經上級審核、備案后，取消其聘用資格。
監督電話：省委宣傳部干部處：0371-65902457；省紀委駐省委宣傳部紀檢組:0371-65903431。
中共河南省委宣傳部
2016年11月21日
