今年，李克強總理在兩會上說：“我們要用大批的技術人才作為支撐，讓享譽全球的"中國制造"升級為"優質制造"。”時代呼喚“工匠精神”助推“優質制造”，實現輝煌的“中國夢”。

 

　　五一期間，在央視播出的《大國工匠》紀錄片中描述了這樣一群勞動者，他們的成功之路不是上名高中、進名大學，而是追求職業技能的完美和極致，靠著傳承和鉆研，憑著專注和堅守，他們成為國寶級的頂級技工，成為一個領域不可或缺的人才。他們技藝精湛，有人能在牛皮紙一樣薄的鋼板上焊接而不出現一絲漏點，有人能把密封精度控制到頭發絲的五十分之一，還有人檢測手感堪比X光那般精準。令人最為嘆服的是，中國航天科技集團一院火箭總裝廠高級技師高鳳林，他給火箭焊“心臟”，是發動機焊接的第一人，0.16毫米，是火箭發動機上一個焊點的寬度。0.1秒，是完成焊接允許的時間誤差。高鳳林讓中國“神舟”系列順利升空，也讓中國科技發展達到了令人仰視的高度。看似微不足道的技能發展，同樣蘊藏著較高的智慧含量，我們把傳統的工匠精神重新發揚，并且發揚到極致。一個再平凡不過的工作崗位，若是用工匠精神對待每一個微小的細節，不僅完成了個人價值的釋放，也托起了輝煌的中國夢。

 

　　重拾工匠心，重塑匠人魂，是助推“中國制造”向“優質制造”轉型的先決條件。每一個人都是社會人，都有一個屬于自己的崗位，不管面對什么工作，如果都能發揚一點點工匠精神，那么實現“中國優質制造”指日可待。現在，不妨讓我們來讀一讀威斯敏斯特碑文中的這段話：當我年輕時，我夢想改變世界;當我成熟后，我發現我不能改變世界，決定改變國家;當我進入暮年，我發現我不能改變國家，僅是改變我的家庭，但這也不可能。當行將就木時，我突然意識到：如果一開始我僅僅去改變我自己，我現在可能已經改變了家庭、教會、國家，甚至改變了這個世界。

 

 

　　最近一篇德國電工布線的文章火遍網絡，文章稱德國工程師的完美布線圖，簡直就是行為藝術，甚至稱整齊度足以令國人汗顏。而與之相對應的是，我國的一些企業線路圖，往往像鳥巢一樣，錯綜復雜，亂七八糟。

 

　　每次出差，總會注意賓館房間里的開關和插座安裝得是否水平。國內的情況總有些不盡如人意，一些開關和插座橫不平、豎不直，有的甚至斜了15至20度角。安裝工人、現場監理及施工驗收人員可能覺得，開關只要能開關，插座只要能取電，差不多就得了。

 

　　由于工作關系，去德國、日本的次數比較多，發現它們那所有的開關和插座都橫平豎直。關于安裝、監理、驗收等，各個國家都有相應的程序和標準。除了這些硬性的制度約束外，我們是不是還缺少一種認真做事的職業素質?或許，這就是“工匠精神”的題中之義。

 

　　中國自古就有追求“精確”的傳統，有“差之毫厘，謬以千里”的說法。隨著產品制造系統、產業體系、社會治理結構日趨復雜，“差不多”的多次累計必然導致“差很多”。人類社會正步入“誤差零容忍”時代，即使局部、微小的誤差和疏忽，也可能鑄成大錯，甚至導致整個系統的崩潰。

 

　　德國是全球第三大出口國，但其人均出口額高達17000美元，居全球第一。超過99%的德國企業屬于中小企業，不求做大，而是努力在細分領域中做到極致，成為最強。這與德國盛行的“手工業者文化”和“工匠精神”密不可分。在德國企業文化中，“差不多”是一個禁忌詞，任何行為必須有章可循，杜絕一切隨意，德國人甚至愿意為此犧牲靈活性。可以不夸張地說，德國的“工匠精神”已經滲透到整個產業系統、整個社會體系，甚至社會生活的方方面面。

 

　　德國的“工匠精神”從何而來?一方面源于對職業“一以貫之”的敬畏，對顧客“敬若神明”的尊重，對產品“止于至善”的追求。另一方面，“工匠精神”與其所處的社會文化環境息息相關。工匠的職業行為如果能夠不斷獲得顧客好評、同行推崇、社會認可等正面反饋，并且有穩定而不菲的收入，可以體面生活，那么“工匠精神”一定能夠發揚光大。

 

　　問題：請歸納概括工匠精神的實質。

 

　　要求：全面，準確，有條理，不超過250個字。

 

 

　　工匠精神實質是追求精益求精的敬業精神。第一，工匠精神追求完美。追求職業技能的完美和極致，打造精湛技藝，努力在職業領域中做到完美，打造優質制造。第二，工匠精神注重細節。即使局部、微小的誤差和疏忽，也可能鑄成大錯，因此在平凡的崗位也會認真對待每一個微小的細節，對誤差零容忍。第三，工匠精神堅守崗位。不管面對什么工作，做好自己的崗位，堅持認真做事的職業素質。第四，工匠精神杜絕隨意，追求精確。任何行為必須有章可循，有據可依，在社會生活的方方方面拒絕“差不多”精神，做任何事高標準、嚴要求。