根據《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號)及《關于做好我市事業單位公開招聘工作有關問題的通知》(梅市明電〔2012〕251號)文精神，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，經縣編委批準，決定面向社會公開招聘衛生類工作人員80名，現就招聘有關事項公告如下：

 

 

　　應聘人員必須具備下列資格條件：

 

　　(一)具有中華人民共和國國籍，遵守中國憲法和法律;

 

　　(二)具備良好的品行和職業道德;

 

　　(三)具備崗位所需的專業或者技能條件，符合招聘崗位的條件要求。具體崗位條件要求詳見附件1《2016年豐順縣事業單位公開招聘衛生類工作人員崗位信息表》;

 

　　(四)適應崗位要求的身體條件和工作能力;

 

　　(五)年齡為18至35周歲，計算日期截至2016年12月21日(應屆畢業生可不受年齡限制)。

 

　　有下列情況之一者，不得報考：

 

　　1、在讀的非應屆普通高等院校畢業生，現役軍人，機關事業單位見習期未滿的在編在職(崗)人員;

 

　　2、因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的;或者刑事處罰期限未滿的人員;

 

　　3、曾因超生被有關單位依照人口與計劃生育有關規定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿5年的;

 

　　4、近兩年內，在機關、事業單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀行為的，或參加廣東省2014年、2015年、2016年粵東西北地區鄉鎮事業單位公開招聘違約人員;

 

　　5、法律、法規規定的其它不得應聘的情形。

 

 

　　(一)報名方式、時間

 

　　1、報名方式：采取現場報名方式。應聘人員自行下載填寫《廣東省事業單位公開招聘人員報名表》一式二份(雙面打印，見附件3)，提供身份證、學歷學位證書、專業技術資格證書等其他相關崗位要求的證書資料。《報名表》上需粘貼近期二寸正面免冠照片，另附一張同底二寸照片(背面寫上本人身份證號及姓名)。國有企業單位在編在職(崗)人員報考，還需提供工作單位及主管部門同意報考的證明。考生報考前請參閱《2016年豐順縣事業單位公開招聘衛生類工作人員報考指南》(見附件2)。

 

　　報名表上應填寫崗位代碼及序號。

 

　　報名時間：2016年12月 19日至21日共三天，

 

　　上午8：30—11:30 ;下午14:30—17:30。

 

　　3、報名地點：

 

　　梅州市豐順縣湯坑鎮西市路79號(豐順縣衛計局人事股)。

 

　　4、領取筆試準考證：2016年12月23日憑考生身份證到原報名地點領取筆試準考證。

 

　　(二)報名要求

 

　　1、報考人員均須于報名截止之日前取得相應學歷、學位、執業資格及職稱證書;港澳臺學習、國外留學歸來人員須取得教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證函及有關證明材料方可報考。

 

　　2、應聘人員提交的報考申請材料必須真實、準確，提供虛假報考申請材料的，一經查實即取消報考資格。服務期滿考核合格的“三支一扶”大學生、廣東省統一選聘到村任職期滿考核合格的高校畢業生參加應聘，應在報名時一并提供相關證明材料。報名時未提供證明材料的，不享受加分政策。

 

　　3、每個應聘人員只能報考一個符合招聘條件的崗位。

 

 

　　考試主要采取筆試加面試的方式。

 

　　(一)根據按崗設考原則：

 

　　筆試科目為：通用能力測試(綜合類)。

 

　　(二)筆試時間：

 

　　筆試時間初定為2016年12月25日，各科目考試時間為90分鐘。具體筆試時間以準考證通知為準。

 

　　(三)其它:

 

　　各報考人員憑二代身份證原件和準考證原件參加考試。具體地點及注意事項詳見準考證。

 

　　筆試成績按100分計算，筆試成績計算到小數點后兩位。筆試成績相同時，視為該崗位面試并列。筆試成績合格分數線根據全體考生筆試整體情況綜合考慮，并在筆試成績公布時劃定。

 

　　筆試成績將在筆試結束后 10個工作日內在豐順縣人力資源和社會保障局門戶網站(http://hrss.fengshun.gov.cn)公布。

 

　　(二)面試

 

　　根據筆試成績從高分到低分排序，每個招聘崗位按1:3的比例確定進入面試人選，不足比例的，按實際入圍人數確定人選。筆試結束后20 個工作日內將在豐順縣人力資源和社會保障局門戶網站(http://hrss.fengshun.gov.cn)公布參加面試人員名單。具體面試時間、地點等事項另行通知。

 

　　面試主要對應聘人員的基本素質、適應崗位的專業素質及潛能進行綜合測評，采用結構化面試方式進行，具體由招聘單位主管部門負責實施。

 

　　參加面試的人員須持本人身份證及筆試準考證原件，復印件無效。

 

　　面試成績按100分計算;面試成績計算到小數點后兩位。面試結束后，當場向考生公布面試成績。

 

　　考試總成績按下列公式計算：

 

　　考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。

 

　　如同一崗位考生總成績相同的，則依次按照筆試成績、面試主評委評分高低順序確定名次。

 

 

　　體檢按面試合格人員考試總成績從高到低順序，以及招聘崗位1：1的比例確定體檢人員。體檢不合格的，按總成績高低在具備候選資格人員中依次遞補。體檢標準按《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》(粵人社發〔2010〕382號)執行。

 

 

　　體檢合格的考生確定為擬聘用考察人選，考察按《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》(粵人社發〔2010〕276號)等有關規定，對其政治思想、道德修養、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、社會關系以及是否需要回避等方面的情況進行考察，并通過查閱個人檔案等方式核實其是否符合報考資格條件(因應聘人員個人原因導致未能在規定時間內完成調檔的，視為放棄聘用資格)。考察不合格或者放棄聘用的，可依次遞補考察人選。

 

 

　　體檢及考察合格者確定為擬聘用人選。擬聘用人選名單將在豐順縣人力資源和社會保障局門戶網站(http://hrss.fengshun.gov.cn)公示7個工作日。公示無異議的，經招聘單位主管部門審核、縣人社部門審批后辦理聘用手續。公示中發現問題不可聘用的，在具備候選資格人員中依次遞補。

 

　　被聘用人員按照國家有關法律、法規，在平等自愿、協商一致的基礎上，與招聘單位簽訂聘用合同。

 

　　聘用人員應承諾在用人單位服務三年。

 

　　被聘用人員試用期按國家和省的有關規定執行。試用期滿，經考核不合格的，取消聘用資格。

 

 

　　1、本次招聘不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓;

 

　　2、凡弄虛作假者，不論何時發現，一經查實，即取消資格;

 

　　3、本公告由豐順縣衛生和計劃生育局負責解釋。

 

　　豐順縣人力資源和社會保障局設立監督電話：0753-6886391;

 

　　豐順縣衛生和計劃生育局咨詢電話：0753-6619211。

 

　　附件1：《2016年豐順縣事業單位公開招聘衛生類工作人員崗位信息表》

 

　　附件2：《2016年豐順縣事業單位公開招聘衛生類工作人員報考指南》

 

　　附件3：《廣東省事業單位公開招聘人員報名表》

 

　　豐順縣人力資源和社會保障局 豐順縣衛生和計劃生育局

 

　　2016年12月5日