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2016年湖南衡陽醫療衛生服務中心招聘方案

來源:湖南民生網 2016-12-12 16:25:53
  衡陽市醫療衛生服務中心公開招聘方案
 
  因工作需要,根據《湖南省事業單位公開招聘人員試行辦法》(湘人社發〔2011〕45號)等文件精神,我委醫療衛生服務中心決定面向社會公開招聘工作人員4名。為做好本次招聘工作,特制定本方案。
 
  一、組織領導
 
  公開招聘工作在市紀委、市人力資源和社會保障局的監督指導下,由市衛生和計劃生育委員會負責招聘工作,組織人事科負責具體實施。紀檢監察部門全程參與監督。
 
  二、基本原則
 
  堅持公開、平等、競爭、擇優原則。
 
  三、招聘計劃、崗位及報考條件
 
  (一)招聘計劃和崗位
 
  本次招聘計劃人數為4名,均為管理九級崗位。具體崗位及要求詳見《衡陽市醫療衛生服務中心公開招聘崗位一覽表》(附件1)。
 
  (二)報考條件
 
  1、遵守中華人民共和國憲法和法律;
 
  2、具有良好的品行和職業道德;
 
  3、具備崗位所需的學歷、專業或技術資格條件;
 
  4、具有正常履行職責的身體條件;
 
  5、具備崗位所需的其他條件。
 
  尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員,不得報名應聘。
 
  四、招聘程序
 
  (一)發布信息
 
  在衡陽市人力資源社會保障網(www.hy12333.gov.cn)和衡陽市衛計委網站(www.hnhyswsj.gov.cn)(以下簡稱相關網站)發布招聘方案。
 
  (二)報名
 
  1、報名方式和時間地點
 
  報名方式:采取現場報名方式。
 
  報名時間:2016年12月20日至12月22日正常工作時間
 
  報名地點:衡陽市衛生和計劃生育委員會(華新開發區翠竹路8號)
 
  聯系電話:0734-8220025,聯系人:劉宴余 宋 璽
 
  2、報名要求
 
  ①報考者須填寫《衡陽市事業單位公開招聘人員報名表》(附件2)一式二份,提供一寸近期免冠照片3張,身份證、學歷學位證書、專業技術資格證書及其他相關證件及復印件(在職人員報考須提供現工作單位同意報考證明)。
 
  ②每人限報考1個職位。
 
  ③如實填寫報名信息。嚴格按照專業要求報名,提供的報考材料必須真實有效。個人信息與報考專業要求不符或弄虛作假的,取消考試資格。
 
  ④報考人員的出生日期以本人有效身份證為準。
 
  ⑤報考者提供的聯系電話應準確無誤,確保能夠及時聯系。因提供錯誤聯系信息造成的后果由報考者本人承擔。
 
  (三)資格審查
 
  市衛計委組織人事科負責對報考人員進行資格審查。資格審查包括報名時初審、面試前資格復審、聘用前資格終審,并貫穿招聘全過程。資格審查主要審查年齡、學歷、專業技術職稱和工作經歷。提供虛假材料的,一經查實,即取消考試資格;對偽造、變造有關證件、材料、信息,騙取考試資格的,將參照《公務員錄用考試違規違紀行為處理辦法(試行)》的有關規定予以處理。招聘計劃數與報名人數之比須達到1∶5方可開考。達不到上述比例的崗位,經市衛計委黨委研究同意并報市人社局批準后,適當降低開考比例。
 
  (四)考試
 
  考試分筆試和面試。筆試、面試由市衛計委具體組織實施,具體時間和地點另行通知,請各位應聘人員保持通迅暢通,以便聯系。
 
  1、筆試
 
  筆試采取閉卷答題方式進行。筆試內容:醫師類以“三基”、公文寫作能力為主;護士類以護理人員“三基”、護理管理知識及公文寫作能力為主。
 
  筆試形式:筆試采用閉卷紙筆作答方式,總分100分,考試時間120分鐘。
 
  2、面試
 
  ①按照招聘計劃數與面試人數1:3的比例,根據筆試成績從高分到低分的順序依次確定參加面試人選。
 
  ②面試形式。采取結構化面試,主要考核應考人員的儀表儀態、行為舉止、綜合分析能力、口頭表達能力、臨場應變能力等。總分100分。
 
  ③面試時間、地點:詳見《面試通知書》。報考者憑本人準考證、面試通知書及身份證參加面試。
 
  ④面試成績在相關網站公示。
 
  3、考試綜合成績
 
  ① 按筆試成績占60%、面試成績占40%合成考試綜合成績。
 
  綜合成績計算公式為:
 
  綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%
 
  ②筆試成績、面試成績、綜合成績均保留小數點后兩位數,第三位數按四舍五入法處理。考試綜合成績相同的,按筆試成績高低確定排名順序。
 
  綜合成績在相關網站公示。
 
  (五)體檢和考察
 
  按招聘計劃與體檢對象1:1的比例,根據綜合成績從高分到低分的順序確定體檢對象,在相關網站公示。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部[2005]1號)、人社部發[2010]12號和人社部發[2010]19號規定執行,由市衛計委組織人事科統一組織在三級綜合性醫院進行,體檢費由考生自理。凡不參加體檢或體檢不合格的,則從報考同一職位人員中根據考試綜合成績由高分到低分依次遞補1次。
 
  體檢合格者即為考察對象。主要對招聘人員政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律等情況進行考察。考察若出現不合格者或棄權者,遞補1次。
 
  (六)公示與聘用
 
  考察合格人員即為擬聘用人員,擬聘用人員在相關網站公示,公示期為7個工作日。公示無異議者,經市衛計委黨委審定,即確定為聘用人員。公示期間,查實有嚴重問題影響錄用的,取消聘用資格,一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結論后再決定是否聘用。依據相關法律法規,考生與原用人單位之間簽署的合法勞動合同需解除的,必須由考生本人自行與原單位解除合同,若該合同仍然存續,則取消其聘用資格。因考生本人原因不能在市衛計委組織人事科規定的時間內完成人事調動手續辦理者,一律取消聘用資格。聘用人員由組織派遣到用人單位報到,并參加新進人員崗前培訓,辦理入編聘用等相關手續,簽訂聘用合同。聘用人員試用期為3個月。試用期滿考核合格者,予以正式錄用。試用期滿考核不合格者,取消聘用資格。
 
  五、招聘紀律
 
  (一)本次招聘工作接受社會和市紀委等有關部門監督。相關部門將按管理權限及時受理與此次招考有關的各類舉報。
 
  (二)應聘人員有下列情形之一的,取消應聘資格,由紀檢、人力資源部門登記在冊,兩年內不得參加機關事業單位錄、聘用考試,已受聘人員解除聘用合同:
 
  1、偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當手段獲得應聘資格的;
 
  2、在考試和體檢過程中作弊的;
 
  3、其他違反公開招考有關規定的行為。
 
  (三)實行回避制度:
 
  1、報考人員不得報考聘用后即構成應回避關系的招聘職位。
 
  2、市衛計委負責人和參與招聘工作人員在招聘工作過程中應自覺遵守回避制度。
 
  六、監督電話
 
  中共衡陽市紀委黨風政風監督室 0734-8866751
 
  衡陽市人社局事業單位人事管理科 0734-2896692
 
  衡陽市衛計委監察室 0734-8255505
 
  本方案由衡陽市衛計委負責解釋。
 
  衡陽市衛生和計劃生育委員會
 
  2016年12月8日
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