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2017年安徽蕪湖市蕪湖縣陶辛鎮招聘公告

來源:蕪湖縣政府 2016-12-28 13:23:06
  2017年陶辛鎮公開招聘村(社區)工作人員簡章


  為拓寬我鎮村、社區干部選人用人渠道,改善基層干部隊伍結構,經鎮黨委研究,決定由鎮統一組織,公開招聘部分村(社區)工作人員,具體招聘事項公布如下:


  一、 崗位及職數


  村(社區)后備干部,招聘職數為12個(男性7名,女性5名)。


  二、 招聘條件


  全日制本科及以上學歷,年齡在30周歲以下(1986年12月27日以后出生)。


  1、擁護黨的路線、方針、政策,遵守國家法律法規,政治思想覺悟高。


  2、具有良好的社會公德,鄰里和睦,尊老愛幼,具有一定的奉獻精神,無不良嗜好和品行。


  3、身體健康,熱愛農業農村工作,適應農村管理和服務工作要求,具有實事求是、開拓創新的工作精神,熱心為群眾服務。


  4、未受過任何刑事、黨紀、政紀處分。


  三、招聘程序和辦法


  招聘工作按照“自愿報名、公平競爭、擇優錄用”的原則,按下列程序進行:


  (一)報名


  報名時間:2016年12月27日-2017年1月3日;


  報名地點:陶辛鎮組織辦。


  咨詢電話:0553-8452777,聯系人:汪女士。


  報名需提供資料:報名者根據自身條件,現場填寫并遞交《陶辛鎮公開招聘村(社區)工作人員報名登記表》一份,遞交二寸近期正面免冠照片2張及本人戶口本、身份證、畢業證等證書復印件一份,并帶好本人戶口本、身份證、畢業證等原件現場確認。


  (二)資格審查


  1、對報名人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程,發現不符合招聘條件或弄虛作假的,隨時取消資格。鎮招聘工作領導小組根據招聘范圍、條件對報名人員進行嚴格審查。


  2、筆試、面試:考試根據報名人數采取筆試(占60%)和結構化面試(占40%)的方式進行,(結構化面試環節包含5分鐘競崗演講包括介紹自己基本情況、任職優勢和任職后的工作設想)。經筆試后,按比例確定進入面試人員。經面試后,以總成績從高到低順序進入組織考察。


  筆試時間:2017年1月7日;


  面試時間:2017年1月14日。


  3、組織考察:面試合格人員,經組織考察后,確定擬錄入人選進入公示環節。


  (三)體檢公示


  對擬聘用人員進行體檢、公示,體檢不合格將取消錄用資格,公示期間有舉報并查實的將取消錄用資格。


  (四)錄用


  相關村、社區與符合條件的錄用者簽定聘用合同,試用期一年,試用期考核不合格的,不再續聘。試用期滿、考核合格的續聘至下一屆村(居)委會換屆。在此期間,每年年度考核不合格的,不再續聘。在下一屆村(居)委會換屆后,經考核測評,符合留用條件的,將由所在村繼續與之簽訂合同,予以續聘,不符合條件的不再續聘。


  報名者如被錄用,須及時辦理報到等相關手續,如與原單位發生人事(勞動)爭議等事項,均由本人負責協商解決。


  (五)待遇


  聘用的村、社區工作人員待遇參照所在村、社區兩委副職干部標準執行。


  組織紀律:招聘工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優”原則,嚴肅招聘紀律,嚴格秉公辦事,不得弄虛作假,徇私舞弊,接受紀檢監察部門和社會監督。


  附:陶辛鎮公開招聘村(社區)工作人員報名登記表


  陶辛鎮組織辦


  2016年12月27日

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