根據(jù)《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》（川人發(fā)〔2006〕9號(hào)），四川省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)、四川省財(cái)政廳、四川省人力資源和社會(huì)保障廳、四川省醫(yī)改辦關(guān)于印發(fā)《四川省全科醫(yī)生特設(shè)崗位計(jì)劃試點(diǎn)工作指導(dǎo)意見》的通知（川衛(wèi)辦發(fā)〔2014〕121號(hào)）、四川省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)《關(guān)于做好四川省全科醫(yī)生特設(shè)崗位計(jì)劃第二批試點(diǎn)工作的通知》（川衛(wèi)辦發(fā)〔2015〕321號(hào)）和遂寧市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)、遂寧市財(cái)政局、遂寧市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于印發(fā)《遂寧市全科醫(yī)生特設(shè)崗位計(jì)劃第二批試點(diǎn)工作實(shí)施方案》的通知（遂衛(wèi)辦〔2016〕95號(hào)）以及遂寧市蓬溪縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局、蓬溪縣財(cái)政局、蓬溪縣人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于印發(fā)《蓬溪縣全科醫(yī)生特設(shè)崗位計(jì)劃第二批試點(diǎn)工作實(shí)施方案》的通知（蓬衛(wèi)辦發(fā)〔2016〕163號(hào)）文件精神，我縣決定面向社會(huì)公開考核招聘3名特設(shè)崗位全科醫(yī)生，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘單位及名額

　　全科醫(yī)生特設(shè)崗位為非常設(shè)崗位，設(shè)置在蓬溪縣人民醫(yī)院，招聘的3名特設(shè)崗位全科醫(yī)生聘期為4年，派駐到亟需全科醫(yī)生的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作（崗位和條件要求詳見附件1）。

　　二、招聘范圍和報(bào)考條件

　　（一）招聘范圍：面向全國(guó)招聘。四川省內(nèi)縣級(jí)以下（不含縣級(jí)）公立醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)在編在崗人員不列入招聘范圍。

　　（二）報(bào)考條件：

　　1、具有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

　　2、身體健康，能正常履行崗位職責(zé)。

　　3、大專及以上醫(yī)學(xué)類專業(yè)學(xué)歷。

　　4、男年齡在45周歲以下（1971年1月13日以后出生的），女年齡在40周歲以下（1976年1月13日以后出生的）。

　　5、除具備上述所列條件外，還需具備下列條件之一：

　　a.具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，且執(zhí)業(yè)范圍注冊(cè)為臨床類別全科醫(yī)學(xué)專業(yè)或中醫(yī)類別全科醫(yī)學(xué)專業(yè)的醫(yī)務(wù)人員。

　　b.具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，經(jīng)過省級(jí)衛(wèi)生計(jì)生行政部門（含中醫(yī)藥管理部門，下同）認(rèn)可的全科醫(yī)生規(guī)范化培養(yǎng)、基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)全科醫(yī)生轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)或者社區(qū)衛(wèi)生人員全科醫(yī)師崗位培訓(xùn)并考核合格的醫(yī)務(wù)人員。

　　c.具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，多年從事臨床醫(yī)療工作，能夠勝任全科醫(yī)生崗位的醫(yī)務(wù)人員。

　　招聘到邊遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院（天福鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院）工作的特崗全科醫(yī)生，其執(zhí)業(yè)資格可放寬到執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師。

　　6.有下列情況之一者，不得報(bào)考：

　　(1)曾受過各類刑事處罰的或被開除公職的；

　　(2)在人事考試中違規(guī)違紀(jì)被取消錄聘用資格的；

　　(3)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；

　　(4)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；

　　(5)按照《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》（川人發(fā)[2006]9號(hào)）和《遂寧市市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》（遂市人發(fā)[2006]59號(hào)）的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的；

　　(6)其他有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。

　　三、報(bào)名及資格審查

　　（一）報(bào)名組織方式

　　本次招聘實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，由蓬溪縣衛(wèi)計(jì)局統(tǒng)一組織實(shí)施。

　　（二）報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

　　報(bào)名的考生于2017年1月11日-2017年1月13日上班時(shí)間（上午9：00至12：00，下午2：30至5：30）統(tǒng)一到蓬溪縣衛(wèi)計(jì)局四樓人事股報(bào)名。

　　（三）報(bào)名手續(xù)

　　報(bào)考者持本人有效身份證原件、畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)考專業(yè)要求的其他證明材料原件和復(fù)印件報(bào)名。資格審查符合招聘條件者提交近期1寸彩色證件照片2張，填寫《2017年蓬溪縣考核招聘特設(shè)崗位全科醫(yī)生報(bào)名資格審查表》（詳見附件2），確認(rèn)報(bào)名。

　　（四）報(bào)名要求

　　1．報(bào)考者報(bào)名前應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告，并按照本公告公布的招聘條件和規(guī)定的報(bào)考程序報(bào)名。

　　2．報(bào)考者提供的個(gè)人信息材料必須真實(shí)完整，若隱瞞有關(guān)情況或提供虛假材料，所造成的后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。填寫資格審查表字跡應(yīng)工整清晰，嚴(yán)禁涂改，資格審查表中凡有字跡改動(dòng)痕跡的，報(bào)名資格審查表一律按作廢處理，責(zé)任由本人自負(fù)。

　　（五）資格審查

　　由人社部門統(tǒng)一組織，招聘單位實(shí)施資格審查。人社部門對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格確認(rèn)。資格審查工作將貫穿招聘工作全過程，在任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有不符合崗位要求情形的，均取消其聘用資格。

　　（六）領(lǐng)取《面試通知書》

　　資格審查合格，確認(rèn)了報(bào)名的考生，于 2017年1月17日（上午9：00至12：00，下午2：30至5：30）到蓬溪縣衛(wèi)計(jì)局人事政工股領(lǐng)取《面試通知書》。

　　四、面試

　　（一）面試內(nèi)容

　　本次招聘由人社部門牽頭組織面試，集中實(shí)施考核。采取結(jié)構(gòu)化面試的辦法進(jìn)行，主要測(cè)試考生的相關(guān)專業(yè)知識(shí)、語(yǔ)言表達(dá)能力、思維能力、應(yīng)變能力、綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、自我情緒控制能力及舉止儀表等。

　　（二）面試時(shí)間、地點(diǎn)

　　具體面試時(shí)間及地點(diǎn)以《面試通知書》為準(zhǔn)。

　　（三）注意事項(xiàng)

　　考生應(yīng)持《面試通知書》和有效身份證原件，按規(guī)定的時(shí)間、指定的地點(diǎn)參加面試。面試遲到者按自動(dòng)放棄處理，責(zé)任由本人自負(fù)。

　　（四）面試成績(jī)

　　面試成績(jī)實(shí)行百分制計(jì)分。考生個(gè)人的成績(jī)根據(jù)考核情況現(xiàn)場(chǎng)通知考生，并在本公告發(fā)布網(wǎng)站公布。

　　五、體檢及政審

　　面試結(jié)束后，根據(jù)各招聘崗位計(jì)劃，依據(jù)考生考核成績(jī),從高分到低分（考核成績(jī)必須在60分及以上）依次等額確定進(jìn)入體檢和政審人員。

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)參照原國(guó)家人事部、衛(wèi)生部頒發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》執(zhí)行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的報(bào)考者，視為自動(dòng)棄權(quán)。

　　用人單位和考生對(duì)體檢結(jié)論有疑問的，須在接到體檢結(jié)果通知3日內(nèi)到縣人社局事業(yè)單位人事管理股書面申請(qǐng)復(fù)查，復(fù)查只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)查結(jié)果為準(zhǔn)。

　　體檢工作結(jié)束后，由縣衛(wèi)計(jì)局組織人員對(duì)體檢合格考生的政治思想、工作能力、學(xué)習(xí)（實(shí)踐）或工作成績(jī)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)以及是否需要回避等情況進(jìn)行嚴(yán)格政審。并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)

　　因體檢和政審不合格出現(xiàn)的人員缺額，由縣人力資源和社會(huì)保障局在報(bào)考該崗位考生面試成績(jī)?cè)?0分及以上的考生中從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　六、公示

　　體檢和政審合格的考生為擬聘用人員，擬聘用人員在本公告發(fā)布網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期間接受社會(huì)監(jiān)督（舉報(bào)電話：遂寧市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科0825-5866013，蓬溪縣人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理股0825-5429228）。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的不予受理。

　　公示期滿無(wú)異議的人員，按相關(guān)程序辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查證落實(shí)了的人員，不予聘用；對(duì)反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的人員，暫緩聘用，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。不符合報(bào)考條件的，取消其資格。由此出現(xiàn)的人員缺額在面試成績(jī)60分以上的考生中通過政審和體檢合格后依次遞補(bǔ)。并按本條規(guī)定進(jìn)行公示，接受社會(huì)監(jiān)督。

　　七、聘用及待遇

　　(一)人員聘用

　　公開招聘的人員按規(guī)定實(shí)行服務(wù)期。其中服務(wù)期4年，服務(wù)期內(nèi)不得辦理流動(dòng)手續(xù)。服務(wù)期滿考核合格人員，按照《遂寧市蓬溪縣全科醫(yī)生特設(shè)崗位計(jì)劃試點(diǎn)工作實(shí)施方案》的通知（蓬衛(wèi)辦發(fā)〔2016〕163號(hào)）規(guī)定，聘用到有崗位空缺的公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)常設(shè)崗位。服務(wù)期內(nèi)嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)或期滿考核不合格的，取消聘用資格。

　　（二）薪酬待遇

　　聘期內(nèi)，特崗全科醫(yī)生執(zhí)行國(guó)家統(tǒng)一的工資制度和標(biāo)準(zhǔn)，享受所在蓬溪縣人民醫(yī)院同類人員同等工資和社會(huì)保險(xiǎn)待遇。

　　實(shí)施全科醫(yī)生特設(shè)崗位計(jì)劃所需資金由中央和地方財(cái)政共同承擔(dān)。中央財(cái)政暫按年人均3萬(wàn)元補(bǔ)助，省財(cái)政暫按年人均3萬(wàn)元補(bǔ)助，蓬溪縣財(cái)政暫按不低于年人均2萬(wàn)元配套補(bǔ)助。補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)主要用于特崗全科醫(yī)生的工資和社會(huì)保險(xiǎn)支出，如支出水平高于中、省、市、區(qū)財(cái)政補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的，高出部分及培訓(xùn)等費(fèi)用由縣財(cái)政負(fù)擔(dān)。設(shè)崗縣人民醫(yī)院負(fù)責(zé)為特崗全科醫(yī)生發(fā)放工資和辦理社會(huì)保險(xiǎn)等。

　　派駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院期間，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院負(fù)責(zé)為特崗全科醫(yī)生提供相應(yīng)的周轉(zhuǎn)住房和必要的生活條件，并據(jù)情發(fā)放生活補(bǔ)貼。

　　（三）職稱晉升

　　特崗全科醫(yī)生在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的工作時(shí)間，計(jì)算為城市醫(yī)生在晉升主治醫(yī)師或副主任醫(yī)師前，到基層累計(jì)服務(wù)的時(shí)間。

　　經(jīng)過規(guī)范化培養(yǎng)的全科醫(yī)生到基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)工作，可提前一年申請(qǐng)職稱晉升，并可在同等條件下優(yōu)先聘用到全科主治醫(yī)師崗位。按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，可放寬外語(yǔ)要求，論文不作硬性規(guī)定，將服務(wù)數(shù)量、服務(wù)質(zhì)量、群眾滿意度評(píng)價(jià)等作為特崗全科醫(yī)生晉升職稱的重要因素。

　　服務(wù)期間因各種原因解除服務(wù)協(xié)議，未能完全按規(guī)定時(shí)間履行服務(wù)的特設(shè)崗位全科醫(yī)生，不享受上述優(yōu)惠政策。

　　八、紀(jì)律與監(jiān)督

　　(一)考核招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界的監(jiān)督。

　　(二)考核招聘工作實(shí)行回避制度。從事此次考核招聘工作的所有人員，凡涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及姻親關(guān)系或其他有可能影響考核招聘工作公正的，必須一律實(shí)行回避。

　　(三)按照人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理的有關(guān)規(guī)定，對(duì)違反考核或體檢工作紀(jì)律或弄虛作假的應(yīng)聘人員，取消其考核或體檢資格，已被聘用的取消其聘用資格，并對(duì)相關(guān)工作人員視情依紀(jì)依法嚴(yán)肅查處。

　　(四)本公告由蓬溪縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

　　咨詢電話：蓬溪縣衛(wèi)計(jì)局人事股0825—5391039

　　蓬溪縣人社局事管股5429228

　　附件1：《2017年蓬溪縣衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)公開考核招聘特設(shè)崗位全科醫(yī)生衛(wèi)生專業(yè)人才崗位和條件要求一覽表》

　　附件2：《2017年蓬溪縣考核招聘特設(shè)崗位全科醫(yī)生報(bào)名資格審查表》

　　蓬溪縣人力資源和社會(huì)保障局

　　2017年1月3日