根據《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)、《山東省事業單位公開招聘工作規程》(魯人社發〔2015〕6號)、《關于做好2017年度事業單位公開招聘工作的通知》(青人社辦字〔2016〕177號)以及國家、省、青島市有關規定和要求，平度市2017年部分事業單位面向社會公開招聘工作人員100人(詳見《平度市2017年部分事業單位公開招聘工作人員計劃表》，以下簡稱《計劃表》)，現公告如下：

　　一、招聘范圍和條件

　　1、具有中華人民共和國國籍;

　　2、遵守憲法和法律;品行端正，愛崗敬業;

　　3、身體健康，形象端正，具有招聘崗位所需的身體條件;

　　4、未在平度市機關事業單位就業的本科及以上學歷畢業生(部分緊缺專業崗位放寬到專科學歷畢業生)，國家承認學歷的海外高校大學本科及以上學歷畢業生(詳見《計劃表》);

　　5、應聘初級崗位人員年齡應在35周歲以下(1981年1月12日以后出生),應聘中級崗位年齡應在40周歲以下(1976年1月12日以后出生);

　　6、具備招聘崗位所需的其它資格條件(詳見《計劃表》);

　　7、根據國家、省和青島市有關規定，由我省統一組織招募和選派的“選聘高校畢業生到村任職”、“三支一扶”計劃、“大學生志愿服務西部計劃”和青島市統一招募的“社區工作者”等服務基層項目人員，服務滿2年、經考核合格，3年內(指2013年、2014年、2015年招募和選派人員，其中，到村任職高校畢業生僅限2012年選聘人員)報考的，以及2017屆西藏生源(高考時戶籍為西藏，下同)全國普通高校畢業生或西藏生源2015-2016屆未就業的全國普通高校畢業生，實行定向招聘。已享受優惠政策被錄用為公務員或招聘為事業單位工作人員的，不再享受該優惠政策;

　　8、衛生類和教育類職位報考時未要求崗位資格證書的，被聘用后須在聘用起三年內取得相應的崗位資格證書，否則不再續聘;

　　9、定向、委培畢業生報考，須征得定向、委培單位同意,曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在讀全日制普通高校非應屆畢業生、現役軍人，以及法律規定不得聘用的其他情形的人員不得應聘。應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位。在讀全日制普通高校非應屆畢業生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘;

　　10、應聘人員被聘用后，須與聘用單位簽訂聘用合同，約定在平度最低服務年限不得少于5年。

　　二、報名與資格審查

　　(一)報名

　　統一招聘采取統一時間、網上報名、網上確認、網上繳費的方式。

　　網上報名時間：2017年1月12日 9:00—1月16日16:00;

　　網上審核時間：2017年1月12日11:00—1月17日16:00;

　　查詢及網上繳費時間：2017年1月12日11:00—1月18日16:00。

　　具體辦法：

　　1、個人報名：報名實行網上統一報名，報名網址為青島市人事考試網(http：//rsks.qdhrss.gov.cn)，如實填寫、提交相關個人信息資料并按要求上傳照片。每人限報一個崗位。應聘人員在資格初審前多次登錄提交報名信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息。報名資格一經初審通過，不能更改個人信息。應聘人員必須使用二代身份證報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。報考者惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序的或者偽造學歷證明及其他有關證件獲取考試資格的，一經查實，由市事業單位招聘主管機關取消本次報考資格。

　　2、單位初審：平度市人力資源和社會保障局會同相關用人單位指定專人負責資格初審工作，根據應聘人員提交的信息資料進行資格審查，確定初審結果。

　　3、繳費：筆試考務費按每人40元收取。應聘人員初審通過后，要按規定時間登錄青島市人事考試網(http://rsks.qdhrss.gov.cn)，進行網上繳費，逾期不辦理網上繳費手續的，視作放棄。應聘人員繳費成功后，下載打印《青島市事業單位公開招聘人員報名登記表》和《應聘事業單位工作人員誠信承諾書》(以備資格審查時使用)。

　　繳費成功的報考人員可于2017年3月15日9:00—3月19日14:30期間登錄該網站，下載打印《準考證》。

　　擬享受減免有關考務費用的農村特困大學生、城市低保人員，須先在網上繳費，其中農村特困大學生、城市低保人員請于2017年1月20日9:00—11:00到平度市人力資源和社會保障局事業單位人事管理科(平度市新區大道79號1號樓421室)辦理考務費退款手續(逾期不再受理)。辦理減免考務費時，應出具以下材料：《青島市事業單位公開招聘人員報名登記表》;享受國家最低生活保障金的城鎮家庭的應聘人員，提交家庭所在地的縣(區、市)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(原件和復印件);農村絕對貧困家庭的應聘人員，提交家庭所在地的縣(區、市)扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(原件和復印件)。

　　網上報名結束后，對最終確定的應聘人數達不到1：3比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘計劃;計劃招聘2人以上的，按規定的比例相應核減招聘計劃。緊缺專業崗位和基層服務崗位可適當放寬。取消核減的計劃將在平度市人力資源和社會保障網(http://www.pd12333.gov.cn)予以公告。請考生根據公告要求辦理改報等事宜,逾期不予改報。

　　(二)資格審查

　　對應聘人員的資格審查工作，貫穿于招聘工作的全過程。對進入面試資格審查范圍的人員，按應聘崗位需求條件，向平度市人力資源和社會保障局提交本人相關證明材料及《青島市事業單位公開招聘人員報名登記表》、《應聘事業單位工作人員誠信承諾書》。相關證明材料主要包括：全日制普通高校應屆畢業生報考的，提交二代身份證、學校核發的就業推薦表和就業協議書(山東省內院校實行網上簽約的可不提供就業協議書)、報考職位所要求的資格證書及學歷證明材料等，2017年定向、委培畢業生還需提交定向、委培單位同意應聘的證明。其他人員報考的，提交國家承認的學歷(學位)證書及報考職位所需要的資格證書(均須在2017年1月12日之前取得)、本人二代身份證、戶口遷移證(遷入人員須在2017年1月12日之前取得)或戶口簿、報到證等材料的原件及復印件(A4紙)各1份，其中，屬在職人員的需提交有用人權限主管部門或所在單位出具同意應聘的證明,對出具同意應聘證明確有困難的在職人員，經招聘單位同意，可在考察和體檢時提供;屬無業人員的需提交無業證明(平度籍應聘人員到戶口所在地勞動保障所出具);對應聘人員有工作年限要求的，應提供與單位簽訂的《勞動合同》和由單位出具的工作年限證明材料(工作年限均截止2017年1月12日);屬報考定向招聘職位的，除出具上述材料外，需提交畢業當年畢業生就業主管機構簽發的報到證及以下材料：參加“選聘高校畢業生到村任職”項目的人員要出具縣以上組織人事部門考核認定的證明材料;參加“三支一扶”計劃項目的人員要出具山東省“三支一扶”工作協調管理辦公室簽發的《招募通知書》和縣以上組織人事部門出具的考核材料;參加青島市“社區工作者”項目的人員要出具青島市“三支一扶”工作協調管理辦公室簽發的《招募通知書》和區市“三支一扶”辦公室出具的年度考核材料。西藏籍大學生報考的還需要提交高考生源地證明。取得國外學歷證書的應聘人員，還要出具國家教育部門的學歷認證(需在2017年1月12日之前取得)。

　　應聘人員在規定的資格審查時間內未向平度市人力資源和社會保障局提交有關材料的，視為棄權。經審查不具備報考條件的，取消其面試資格。因棄權或取消資格產生的空缺，可按筆試成績依次遞補。

　　面試資格審查具體時間將在“平度市人力資源和社會保障網”上另行發布。

　　三、考試內容和方法

　　(一)筆試

　　筆試采用省統一招聘筆試試卷，根據專業不同分為綜合、衛生和教育三大類，各類均考一科，不指定教材。綜合類考試內容為公共基礎知識，包括法律法規、政治經濟理論、時政方針、科技知識、省情省況等基礎性知識和綜合寫作;衛生類考試內容為公共基礎知識和醫藥衛生專業基礎知識兩部分，分別占整個試題分數的30%和70%，專業基礎知識部分按醫療、藥學、檢驗、中醫、護理五類分別命題;教育類考試內容為公共基礎知識和教學基礎知識(包括教育學、心理學等專業知識)兩部分，分別占整個試題分數的30%和70%。應聘人員的筆試成績采用百分制計算。

　　筆試時間：2017年3月19日

　　9:00—11:30 綜合類

　　14:00—16:30 教育類、衛生類

　　為保證新進人員基本素質，筆試設定最低合格分數線。根據招聘崗位和考試情況確定筆試合格分數線。在筆試合格分數線以上，由高分到低分按1:3的比例依次確定進入面試資格審查范圍人選，對招聘人數較多的崗位，按1:2的比例確定進入面試資格審查范圍人選(具體崗位面試比例詳見《計劃表》)。達不到規定比例的，按實有合格人數確定。筆試成績及進入面試資格審查范圍人員在“平度市人力資源和社會保障網”上公布。筆試合格人數出現空缺的崗位，取消招聘計劃。

　　(二)面試

　　根據招聘崗位的特點和要求，面試分別采用結構化面試、面試試講等方法，主要測評考生的綜合素質或崗位技能水平及專業知識應用等方面要素。

　　各崗位具體面試方式詳見《2017年平度市部分事業單位公開招聘工作人員計劃表》，面試時間、地點另行通知。面試采用百分制計分，面試成績當場向考生公布。

　　四、成績核算

　　面試結束后，按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例，采用百分制計算總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。

　　五、考察體檢

　　根據考生總成績從高分到低分，各崗位按招聘計劃1：1.5的比例確定進入考察范圍人選，組織考察。對考察合格人員，按招聘人數1:1比例確定進入體檢范圍人選。未達到面試比例的崗位，進入考察范圍考生的面試成績不得低于60分。如出現考生總成績并列，超出招聘計劃的，按筆試成績從高分到低分確定進入考察范圍人員;若筆試成績相同，則采取筆試加試的辦法確定。

　　平度市人力資源和社會保障局會同有關部門按有關規定對擬聘用人員組織考察和體檢。對放棄考察體檢資格或考察體檢不合格造成的空缺，報青島市事業單位公開招聘主管機關批準，可從進入同一崗位考察、體檢范圍的人員中依次等額遞補。擬聘用人員名單公示后不再遞補。

　　幼兒教師體檢標準參照《山東省教師資格認定體檢標準及操作規程》執行，其他人員體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》(人社部發〔2010〕19號)執行，國家另有規定的從其規定執行。體檢時間、地點另行通知。

　　六、公示和聘用

　　經筆試、面試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在“平度市人力資源和社會保障網”上進行公示，公示期為7個工作日。公示期滿無異議的，根據應聘人員所應聘的崗位，按總成績的排列順序，從高分到低分，由應聘人員依次選擇聘用單位。如出現總成績并列者，按筆試成績從高分到低分確定選擇順序;若筆試成績相同，則采取抽簽的辦法決定選擇順序。

　　新聘用人員與招聘單位簽訂聘用合同，并執行試用期制度，試用期1年。試用期滿并經考核合格的，辦理續聘手續;考核不合格的，進入人才市場另行擇業。

　　七、紀律

　　公開招聘將實行全程監督，工作人員和應聘人員要嚴格按照招聘簡章、面試方案及有關政策規定執行，如有弄虛作假，徇私舞弊等違反公開招聘考試紀律的行為，一經查實，將參照《公務員錄用考試違紀違規行為處理辦法》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第30號)的有關規定嚴肅處理。

　　八、有關說明

　　1、在招聘過程中，如果發現弄虛作假或者隱瞞真實情況的，取消錄取資格。

　　2、應聘人員在報考期間，應及時了解招聘網站發布的最新情況，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

　　3、報名、繳費及筆試有關信息發布網站：

　　青島市人事考試網(http://rsks.qdhrss.gov.cn)。

　　4、網上報考技術咨詢電話：15588683585

　　5、招聘有關信息發布網站：

　　平度市人力資源和社會保障網(http://www.pd12333.gov.cn)。

　　6、監督咨詢電話：

　　平度市人力資源和社會保障局咨詢電話：0532-87366717

　　平度市衛生和計劃生育局咨詢電話：0532-87362847

　　平度市教育體育局咨詢電話：0532-88366079

　　平度市監督電話：15689922998

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　　2017年平度市部分事業單位公開招聘工作人員計劃表.xlsx