2017年河南信陽羅山縣糧食局招聘公告

來源：羅山人民政府網(wǎng) 2017-01-05 17:14:17

　　羅山縣糧食局2017年公開招聘糧食企業(yè)工作人員公告

　　一、招聘原則

　　按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，采取公開報(bào)名，實(shí)行考試與考核相結(jié)合的方法擇優(yōu)招錄聘用。

　　二、招聘崗位與名額

　　崗位：羅山縣糧食企業(yè)工作人員

　　招聘人員數(shù)量：19名(男女不限)

　　三、招聘條件

　　1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)黨的路線、方針和政策，品行端正，熱愛糧食工作。

　　2、具有大專以上學(xué)歷，年齡18周歲至35周歲。

　　3、身體健康，能勝任糧食工作的。

　　4、此次招聘限本縣戶口。

　　5、有下列情形之一者，不得應(yīng)聘。

　　(1)曾因犯罪受過刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)等處罰的;

　　(2)曾被辭退或開除公職的;

　　(3)涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查，尚未作出結(jié)論的;

　　(4)其他不符合招聘條件的。

　　四、用工形式與薪酬待遇

　　此次招聘工作人員按照《河南省人事代理暫行辦法》(豫人才〔1996〕9號)和《河南省人事代理與檔案管理基礎(chǔ)工作規(guī)范(試行)》(豫人社人才〔2014〕31號)規(guī)定，聘用人員薪酬待遇與當(dāng)前糧食在崗職工相同。

　　五、崗位職責(zé)要求

　　招聘人員聘用后，主要從事糧食企業(yè)財(cái)會(huì)、防化、保管等工作崗位。在具體工作過程中，必須嚴(yán)格遵守糧食管理各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)于律己。若因工作過錯(cuò)或重大失誤，造成不良后果，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

　　六、招聘錄用程序

　　本次招聘，經(jīng)過報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、綜合考核等錄用程序。考試分筆試、面試，各科目滿分100分，考試成績計(jì)算方法：根據(jù)筆試、面試成績確實(shí)有效成績，有效成績=綜合成績(筆試成績×50%+面試成績×50%)。

　　(一)筆試。參加報(bào)名人員經(jīng)過資格初審后，按照通知要求參加筆試。筆試方式為閉卷考試，筆試主要內(nèi)容為：公共基礎(chǔ)知識、糧食職業(yè)能力測試。其中法律法規(guī)知識50分，糧食職業(yè)能力測試50分。

　　考生憑本人有效居民身份證(或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人招聘的戶籍證明)和準(zhǔn)考證參加筆試。

　　(二)面試。根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績，按照由高到低順序，以1﹕2的比例，確定面試人員。面試內(nèi)容主要考察應(yīng)聘人員的綜合能力基本素質(zhì)。統(tǒng)一參加面試，面試成績當(dāng)場公布。

　　(三)聘用。公開招聘的糧食企業(yè)工作人員，實(shí)行聘用合同制管理，由糧食局組織，試用期半年，試用期工資標(biāo)準(zhǔn)為1500元/月，試用期滿后根據(jù)《河南省人事代理暫行辦法》，由聘用單位繳納社會(huì)保險(xiǎn)金，上崗工作，由用工企業(yè)與受聘人員統(tǒng)一簽訂聘用合同，合同期限為一年。合同期滿后，經(jīng)考核合格和雙方同意，可以續(xù)簽，每次續(xù)簽的合同期限仍為一年。

　　七、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　為確保本次招聘工作順利進(jìn)行，成立羅山縣糧食局公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室，組成人員名單如下:

　　組長：吳祖訓(xùn)(黨組書記、局長)

　　副組長：黃玉義(黨組成員、副局長)

　　張建輝(黨組成員、紀(jì)檢組長)

　　成員：張軍葛保林尹正偉丁保良余德剛

　　領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，張軍同志任辦公室主任。

　　八、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和要求

　　1、報(bào)名地點(diǎn)：羅山縣糧食局人教股

　　聯(lián)系電話：2123239 15137662199

　　報(bào)名截止時(shí)間:2017年1月10日下午5︰30

　　2、報(bào)名時(shí)請攜帶本人身份證、學(xué)歷證書和相關(guān)資格證書(原件及復(fù)印件2份)，近期一寸免冠彩色照片3張，本人工作簡歷1份。報(bào)名結(jié)束后，經(jīng)資格審查合格者，方可參加筆試考試。