為充實扶貧開發工作力量，滿足全縣脫貧攻堅工作需要，實現扶貧項目科學編制，管理規范，經縣委、縣政府批準，巧家縣扶貧辦決定面向全縣公開選調9名工作人員?，F將有關事宜公告如下：

　　一、公開選調計劃

　　巧家縣扶貧辦公開選調外資扶貧項目管理中心事業單位管理人員9名。具體公開選調崗位、人數及要求詳見《巧家縣扶貧辦2017年公開選調工作人員簡章》（附件1）。

　　二、公開選調資格條件

　　報名參加公開選調工作人員原則上應當具備以下資格條件：

　?。ㄒ唬┧枷胝嗡刭|好，品行端正，熱愛扶貧事業，有較強的事業心、責任感，團結合作意識強，敢于擔當，群眾公認；

　?。ǘ┣杉铱h范圍內財政全額撥款機關事業單位在職在編人員；

　　（三）公務員和參照公務員法管理事業單位人員必須是已經轉正且登記備案的公務員（具有公務員身份的報考人員，選調后不再保留公務員身份，按事業人員管理），機關事業單位事業人員必須是已轉正且簽訂聘用合同的工作人員。

　?。ㄋ模┠挲g要求在35周歲以下（1982年1月1日以后出生），并具備全日制大專及以上學歷；

　　（五）所有報考人員必須具有兩年以上在職在編工作經歷，且歷年考核均為稱職或合格以上等次。

　　服務基層“四個項目”（特崗教師、三支一扶、大學生村官、西部志愿者）人員在服務期內的工作年限不屬于在職在編工作年限。

　　（六）具有公開選調崗位要求的工作能力、任職經歷且流向合理；

　?。ㄆ撸┚哂袆偃喂_選調崗位要求的身體條件；

　　（八）法律、法規規定的其他條件。

　　有下列情形之一者不得參加選調：

　?。ㄒ唬┥嫦舆`紀違法正在接受有關機關審查尚未做出結論的；

　　（二）受處分期間或者未滿影響期限的；

　?。ㄈ┌凑諊矣嘘P規定，到定向單位工作未滿服務年限或對轉任有其他限制性規定的；

　?。ㄋ模┥性谛落浻霉珓諉T、新錄用事業單位人員、新錄用工勤人員試用期的；

　?。ㄎ澹┓伞⒎ㄒ幰幎ǖ钠渌樾?。

　　三、公開選調工作程序

　?。ㄒ唬┲贫ü_選調計劃。

　　按崗位需求制定計劃，擬定崗位說明及公開選調條件。具體的公開選調條件和要求詳見《巧家縣扶貧辦2017年公開選調工作人員簡章》（附件1）。

　　（二）發布公開選調公告和簡章。

　　巧家縣扶貧辦統一在巧家新聞網發布公開選調公告和簡章。

　?。ㄈ﹫竺百Y格審查。

　　報名及資格審查由巧家縣人力資源和社會保障局和巧家縣扶貧辦共同組織。巧家縣扶貧辦具體負責對參加報考人員的資格審查以及報名資料的收集，巧家縣人力資源和社會保障局協助審查。

　　1.報名時間、地點及方式。

　　報名時間：2017年1月10日至11日，上午8:30—11:30,下午14:30—17:30.

　　報名地點：巧家縣扶貧辦會議室（三樓）。報名采取現場集中報名的方式。報名期間，巧家縣扶貧辦在會議室（三樓）集中開展報名及資格審查工作。

　　聯系人及聯系方式：聯系人：馮巧，聯系電話：0870-7121674,手機：15012258898.

　　2.報名所需資料。

　　參加報考人員需持以下證件及資料到現場進行報名：

　　（1）本人身份證、戶口簿、畢業證原件和復印件各一份；

　?。?）《巧家縣扶貧辦2017年公開選調工作人員報名表》（附件2）、《巧家縣扶貧辦2017年公開選調工作人員單位同意報考證明》（附件3）、《巧家縣扶貧辦2017年公開選調工作人員工作經歷證明》（附件4）、《巧家縣扶貧辦2017年公開選調工作人員報考誠信承諾書》（附件5）原件各一份；

　?。?）按干管權限，中共巧家縣委組織部、縣人力資源和社會保障局簽署“此件與原件一致”字樣并蓋章的公務員（參照公務員法管理人員）登記表復印件一份；按干管權限，中共巧家縣委組織部、縣人力資源和社會保障局簽署“此件與原件一致”字樣并蓋章的事業單位工作人員錄用審批表或事業單位人員分工（錄用）文件復印件一份。

　　3.崗位選擇。

　　參加報考人員根據自己所學專業，按照《巧家縣扶貧辦2017年公開選調工作人員專業指導目錄》（附件6）中對專業的劃分，根據自己所學專業及其他條件，對照《巧家縣扶貧辦2017年公開選調工作人員簡章》（附件1）查找自己可選報的公開選調崗位，每一名報考人員只能報考一個崗位。

　　報考人員在選擇崗位時，應首先在專業指導目錄中查找所學專業的所屬（按照畢業證上的專業名稱查找。若畢業證上的專業名稱包含專業方向的說明，不能將專業方向作為所學專業，只能將括號前的部分作為所學專業；若所學專業與專業指導目錄中專業僅有“和”、“與”、“及”、“及其”等連接詞的不同，或者僅有1個“學”字的差別的，可視為同一專業），依此判定所學專業是否滿足崗位要求。

　　如所學專業在專業指導目錄中同時從屬于不同的目錄，可以任選一種從屬報名。

　　如所學專業未在專業指導目錄內的，報考人員需將所學專業畢業證原件和復印件一份提交給巧家縣扶貧辦報名工作人員，由巧家縣扶貧辦結合公開選調崗位職能職責確定該專業是否符合公開選調崗位的專業需求設置。

　　4.信息公布。

　　巧家縣扶貧辦根據公開選調公告和簡章的要求，對參加報考人員進行資格審查。資格審查貫穿于選調工作的全過程，凡弄虛作假的，一經查實，取消選調資格。

　　每個公開選調崗位與符合報名條件人數比例原則上不得低于1:2.個別崗位達不到1:2要求的，可適當放寬，也可相應地裁減選調計劃數或取消選調崗位。巧家縣扶貧辦在巧家新聞網上公示報名審查及崗位削減等信息。

　　通過資格審查參加筆試后，確定列入后續選調程序的人員，均不得放棄面試環節。如放棄和不按時參加的，視為故意擾亂考試秩序、浪費選調資源，一律取消選調資格，且三年內不允許參加全縣公務員或事業單位公開選調。

　　（四）筆試。

　　筆試由巧家縣扶貧辦具體負責組織，主要測試政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質。

　　此次公開選調不指定任何考試輔導用書，也不指定或委托任何一家培訓機構進行考前培訓。

　　1.筆試科目、時間、地點。

　　筆試只測試《綜合知識》一個科目。筆試時間為2017年1月18日上午9:00—11:00,筆試地點詳見準考證。

　　2.筆試準考證領取。

　　考生請于2017年1月17日上午8:30—11:30,下午14:30—17:30,攜帶本人身份證到巧家縣扶貧辦辦公室（一樓）領取準考證，并妥善保管。考生必須持準考證、身份證（或其它有效身份證明）進入考場考試，缺一不可。

　　3.筆試崗位排名計算。

　　筆試崗位排名按照成績從高到低的順序計算，成績相同的排名相同。有兩人并列第一名，則不再有第二名，后續的排名直接為第三名，如最后一名出現同等分數則同時進入面試。崗位的其他排名按此類推。

　　4.筆試最低合格分數線以及面試人員的確定。

　　筆試結束后，由巧家縣扶貧辦結合筆試情況確定筆試最低合格分數線。筆試最低合格分數線以下的報考者不能進入面試，在筆試最低合格分數線以上人員中，按每個崗位報考者的筆試成績從高到低的順序和選調計劃數2倍的比例確定每個崗位參加面試的人員（進入面試人員必須同時滿足兩個條件：1、筆試成績在筆試最低合格分數線以上；2、按每個崗位報考者的筆試成績從高到低排列，排在選調計劃數2倍的范圍內）。

　　筆試最低合格分數線以上，按每個崗位報考者的筆試成績從高到低排列，進入面試人員數與選調計劃數不足2:1的，以崗位面試人員數與選調計劃數的實際比例確定面試人員。

　　筆試后，由巧家縣扶貧辦在巧家新聞網上公示考生筆試成績、筆試最低合格分數線以及進入面試人員名單等信息。

　?。ㄎ澹┟嬖?。

　　1.面試考官組成、面試方式以及面試時間。

　　面試由巧家縣扶貧辦具體負責組織。面試考官為5人，其中3名從全縣公務員面試考官庫內選派熟悉相關工作崗位的人員擔任，另外2名由巧家縣扶貧邀請具有相關崗位經驗的人員組成。面試方式由巧家縣扶貧辦根據崗位實際情況合理采用。面試的具體時間另行確定并通知。

　　2.面試最低合格分數線的劃定。

　　面試滿分為100分，面試最低合格分數線統一劃定為70分，面試成績未達面試最低合格分數線的報考人員，均視為該報考者在該崗位的總成績不合格，不得參與后續選調程序。

　?。┛疾旌蜆I績評價。

　　根據筆試、面試成績之和，按每個選調崗位從高分到低分順序，以1:2的比例確定進入考察和業績評價人選（進入考察和業績評價人選必須同時滿足兩個條件：1、面試成績在面試最低合格分數線以上；2、按每個崗位報考者的筆試、面試成績之和從高到低排列，排在選調計劃數2倍的范圍內）。

　　面試最低合格分數線以上，按每個崗位報考者的筆試、面試成績之和從高到低排列，進入考察和業績評價人選與選調計劃數不足2:1的，以崗位進入考察和業績評價人選與選調計劃數的實際比例確定進入考察和業績評價人選。

　　考察和業績評價由扶貧辦根據選調崗位制定考察和業績評價實施辦法，實行分值量化，總分100分。

　?。ㄆ撸┐_定擬選調人員和公示。

　　公開選調的筆試、面試成績、考察和業績評價成績均按100分制計算。參加選調人員總成績由筆試成績、面試成績、考察和業績評價成績加權計算，其中筆試成績所占比例為30%,面試成績所占比例為40%,考察和業績評價成績所占比例為30%.

　　加權合成的計算方式為：總成績=筆試成績×30%+面試成績×40%+考察和業績評價成績×30%.

　　上述成績中，筆試總成績、面試總成績通過計算四舍五入保留兩位小數，并按保留兩位小數的計算結果代入總成績的計算表達式中；總成績通過計算四舍五入保留兩位小數，如果保留兩位小數的總成績相同，則考察和業績評價成績高者勝出；若考察和業績評價成績仍相同，則面試成績高者勝出。若面試成績仍相同，則從新組織面試。

　　巧家縣扶貧辦根據考生的總成績，研究決定擬選調人選后，在巧家新聞網進行公示，公示期為5天。

　　公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響選調的，根據人事調配權限由巧家縣人力資源和社會保障局辦理調動手續。對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩選調，待查實并做出結論后再決定是否選調。對有嚴重問題并查有實據的，取消選調資格。

　　公示完畢后，考生未按巧家縣人力資源和社會保障局發出的通知按時到巧家縣扶貧辦報到的，視為故意擾亂考試秩序、浪費選調資源，一律取消選調資格，終身不得參加全省公務員或事業單位公開選調。

　　四、紀律與要求

　　報考人員應及時登錄巧家新聞網查詢選調工作相關公告，并保持報名時登記的聯系電話暢通，若因報考人員不及時查閱網站信息或聯系方式不暢通等原因造成的后果，由報考人員本人負責。

　　公開選調工作人員有下列情形之一的，由紀檢監察和組織人事部門，視情節輕重給予批評教育、調離工作崗位或者處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任：

　　（一）泄露試題和其他公開選調涉密信息的；

　?。ǘ﹤卧炜荚嚦煽兓蛘咂渌嘘P資料的；

　?。ㄈ﹨f助參加考試人員作弊的；

　?。ㄋ模┻`反考察紀律的；

　　（五）違反公開選調工作紀律的其他行為。

　　報名參加選調的人員如有偽造、涂改證件等舞弊行為或違反其他公開選調紀律的，一律取消選調資格，終身不得參加全省公務員或事業單位公開選調；構成犯罪的，依法追究刑事責任。

　　巧家縣扶貧辦咨詢電話：0870-7121674

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　　1.巧家縣扶貧辦2017年公開選調工作人員簡章

　　2.巧家縣扶貧辦2017年公開選調工作人員報名表

　　3.巧家縣扶貧辦2017年公開選調工作人員單位同意報考證明

　　4.巧家縣扶貧辦2017年公開選調工作人員工作經歷證明

　　5.巧家縣扶貧辦2017年公開選調工作人員報考誠信承諾書

　　6.巧家縣扶貧辦2017年公開選調工作人員專業指導目錄

　　7.巧家縣扶貧辦2017年公開選調工作人員量化考察表

　　巧家縣人力資源和社會保障局 巧家縣扶貧辦

　　2017年1月4日