2017年甘肅蘭州城關區面向莊浪縣招聘1000人公告

來源：莊浪人力資源和社會保障廳 2017-02-07 16:09:33

　　蘭州市城關區面向莊浪縣公開招聘公安文職、交警文職、城市執法協管、環衛等人員公告

　　莊浪縣簽署的合作幫扶協議，城關區擬為莊浪縣提供1000個就業崗位，通過公開招聘的方式使莊浪籍務工人員，特別是建檔立卡貧困戶勞動力在公安文職、交警文職、城市執法協管、環衛等崗位就業?，F將相關事宜公告如下。

　　一、招聘崗位及人數

　?。ㄒ唬┨m州市公安局城關分局招聘公安文職工作人員100名（男性）；

　?。ǘ┏顷P區轄區交警大隊招聘公安文職工作人員100名（其中男80人，女20人）；

　?。ㄈ┏鞘泄芾韴谭ň终衅赋鞘袌谭▍f管員100名（男性）；

　?。ㄋ模┉h衛局招聘道路清掃保潔員500名、駕駛員20名、裝卸工80名（男女不限）；

　?。ㄎ澹┭銥┉h衛市政所招聘道路清掃保潔員100名（男女不限）。

　　二、招聘對象及條件

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　　1.擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規，品行端正；

　　2.年齡30周歲以下（1987年1月1日以后出生）；

　　3.具有國家承認的大專及以上學歷；

　　4.身體健康，體形端正，無殘疾，無口吃，身高要求男1.68米以上、女1.60米以上，具有履行職責的身體條件和工作能力；

　　5.有下列情形之一：曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的、有違法記錄的、法律規定不能聘用的其他情形的不得報考；

　　6.在同等條件情況下，優先聘用建檔立卡的貧困戶勞動力。

　?。ǘ┏鞘泄芾硇姓谭ň謪f管員

　　1.熱愛祖國、遵紀守法、品性端正、熱愛城市管理事業且無任何犯罪記錄的人員；

　　2.高中及以上學歷；

　　3.30周歲以下（1987年1月1日以后出生）；

　　4.身體健康、五官端正；

　　5.在同等條件情況下，優先聘用建檔立卡的貧困戶勞動力。

　?。ㄈ┉h衛局道路清掃保潔員、駕駛員、裝卸工

　　1.身體健康，男性45周歲以下（1972年1月1日以后出生），女性40周歲以下（1977年1月1日以后出生）；

　　2.駕駛員須持有B2、A1、A2任一準駕車型駕駛證；

　　3.遵紀守法，無違法犯罪記錄，愛崗敬業，服從安排及管理；

　　4.工作責任心強，吃苦耐勞，有較強的責任意識；

　　5.具有全局觀念和團隊合作精神；

　　6.在同等條件情況下，優先聘用建檔立卡的貧困勞動力。

　?。ㄋ模┭銥┉h衛市政所清掃保潔員

　　1.身體健康，男性45周歲以下（1972年1月1日以后出生），女性40周歲以下（1977年1月1日以后出生）；

　　2.在同等條件情況下，優先聘用建檔立卡的貧困戶勞動力。

　　三、招聘流程

　?。ㄒ唬﹫竺c資格審查

　　1.報名時間：2017年2月5日（農歷正月初九）至2月9日（農歷正月十三），共5天。每天上午8:30～12:00，下午14:30～18:00。

　　2.報名地點：在縣人社局二樓人力資源服務大廳和各鄉鎮人民政府均設有報名點?？h人社局聯系電話：6621656。

　　3.組織報名：采取本人現場報名的方法進行，報名人員須持本人身份證原件、戶口本原件、畢業證原件（環衛局駕駛員崗位報名人員還須持駕駛證原件）以及近期2寸彩照3張，并填寫《蘭州市城關區面向莊浪縣公開招聘人員報名信息登記表》。貧困戶家庭報名人員須由鄉鎮對照貧困戶建檔立卡底冊確認并出具貧困戶證明。報名點工作人員嚴格按照用人條件對報名人員出具的證件和資格進行審查。

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　　1.公安文職工作人員

　　（1）采取筆試、面試相結合的形式，均實行百分制。

　　公安分局文職人員筆試內容為：法律基礎知識和公安基礎知識，城關轄區交警隊公安文職人員筆試內容為公安基礎知識和《中華人民共和國道路交通安全法》，采取閉卷方式作答。筆試成績滿分為100分，占總成績的70%。

　　面試主要考察應聘者的邏輯思維能力、組織協調能力和語言表達能力，時間為5分鐘。面試成績滿分為100分，占總成績的30%。按照筆試成績由高到低的順序，以計劃招聘數1：1.5的比例確定面試人員，筆試及面試時間另行通知。

　　（2）體檢、政審

　　根據應考人員最終成績，按照計劃招考人數1：1的比例從高分到低分依次確定參加體檢人選，并由縣人社局統一組織考生體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。由用人單位負責對體檢合格人員的政治思想、道德品質等情況進行考察，形成書面考察結論。因體檢、考察不合格者而造成缺額的，按總成績從高分到低分依次遞補。

　　2.城市管理行政執法局協管員

　　經面試按照成績由高到低的順序按招考1：1比例確定、體檢和政審人員，體檢政審合格后予以聘用。

　　3.環衛局駕駛員

　　環衛局駕駛員招聘崗位對考生進行實際操作能力測試，測試內容為場地模擬駕駛，按規定路線圍繞測試場地駕駛一圈，測試百米加減檔、半坡起步、1米停車。實際操作技能測試考核在東風車上進行，對駕駛技能進行綜合化考核，由測試小組成員根據考生的駕駛熟練程度、駕駛技術、應變能力等情況進行綜合評估。

　　四、2017年甘肅蘭州城關區面向莊浪縣招聘公安文職、交警文職、城市執法協管等1000人聘用方式

　　由城關區就業局下屬的蘭州三和勞務派遣有限公司與用人單位簽訂《派遣協議》，并組織被聘用人員進行崗前培訓。培訓合格后由用人單位安排上班。招聘人員實行3個月試用期，試用期內能勝任工作的，正式簽訂《勞動合同》；不能勝任工作的，與其解除勞動關系。

　　五、工資待遇

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　　公安文職人員工資按照蘭州市公安局、蘭州市財政局、蘭州市人社局《關于提高全市公安機關文職工作人員工資待遇的通知》（蘭公發〔2016〕10號）文件有關規定：

　　1.文職人員由基礎工資和崗位等級工資兩部分組成。基礎工資每人每月為2500元。崗位等級工資最低檔按基礎工資的25%計算；崗位等級工資同級檔差按3%逐年遞增；崗位等級工資級差按下一級崗位工資最高檔的10%遞增。

　　2.新聘用的文職人員執行試用期工資，試用期工資為同期基礎工資。

　　3.試用期滿合格后，按規定執行崗位績效工資。研究生定為七級三檔，大學本科定為七級二檔，大學?？贫槠呒壱粰n。