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2014年江蘇省豐縣高層次人才招聘考試面試真題(5月18日)

來源:國家事業(yè)單位考試網(wǎng) 2017-02-20 11:38:09
  2014年5月18日江蘇省豐縣高層次人才招聘考試面試真題
 
  1.墨子嚴(yán)厲責(zé)罵他的門徒耕柱子,耕柱子很難過,覺得受到了很大的委屈,于是抱怨說:“為什么我沒有比別人犯更多的錯(cuò)誤,卻遭到老師這樣大的責(zé)難?”墨子聽到后說:“假使要駕駛馬和牛上太行山,如果是你,你是要鞭打馬還是要鞭打牛?”耕柱子回答道:“當(dāng)然要鞭打馬。”墨子便問:“你為什么要鞭打馬而不鞭打牛呢?”耕柱子回答:“因?yàn)轳R跑得快才值得鞭打,而牛卻沒有這項(xiàng)特質(zhì)。”墨子說:“我責(zé)罵你正因?yàn)槟阆耨R不像牛,值得批評(píng)呀!”
 
  請(qǐng)談?wù)勥@個(gè)故事對(duì)你的啟示。
 
  【參考答案】墨子批評(píng)其門徒耕柱子的故事給了我很大的啟示。
 
  第一,要善于自我反省。尤其是在工作當(dāng)中,我們很容易因?yàn)槿〉昧艘稽c(diǎn)小成績就驕傲自滿,當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)指出我們的問題時(shí),我們往往會(huì)因?yàn)檎J(rèn)為自己比別人優(yōu)秀卻受到更多批評(píng)而感到委屈。這時(shí),我們就要先冷靜下來,思考一下自己的優(yōu)勢(shì)與不足之處,檢查自己是否在某個(gè)方面還存在很大的欠缺,要知道“當(dāng)局者迷,旁觀者清”,領(lǐng)導(dǎo)之所以能指出我們的不足,一定是因?yàn)樗麄兡芨涌陀^地發(fā)現(xiàn)我們身上的問題。因此,在工作當(dāng)中我們要學(xué)會(huì)自我檢查與自我反省,這樣才能促使自我的不斷完善與進(jìn)步。
 
  第二,要虛心接受他人批評(píng)。當(dāng)我們承擔(dān)的責(zé)任越大時(shí),對(duì)自身的要求就應(yīng)該更高,領(lǐng)導(dǎo)也正是因?yàn)橛X得我們有能力和才華可以勝任更高要求的工作與更大的責(zé)任,所以才會(huì)在我們自滿膨脹的時(shí)候給予善意的提醒。因此,我們要虛心接受領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)和指正,要有寬廣的胸懷,不斷鞭策自己,利用好別人沒有的優(yōu)勢(shì)與才能,真正實(shí)現(xiàn)“人盡其才”,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的認(rèn)可與培養(yǎng)。也只有這樣,我們才能在工作中作出更好的成績。
 
  2.卡耐基說他經(jīng)常去釣魚,他說:“我喜歡吃香蕉,喜歡吃草莓,但釣魚的時(shí)候不會(huì)把香蕉和草莓放在漁鉤上,因?yàn)轸~喜歡吃蚯蚓。”
 
  談?wù)勥@段文字體現(xiàn)的人生哲理。
 
  【參考答案】這段文字體現(xiàn)出的人生哲理是:在人際交往中,我們要學(xué)會(huì)換位思考。卡耐基喜歡吃香蕉和草莓,但他釣魚時(shí)卻不會(huì)用香蕉和草莓作魚餌,因?yàn)樗脫Q位思考,知道魚喜歡吃的是蚯蚓。
 
  在實(shí)際的生活和工作中,人們?cè)谔幚砣穗H關(guān)系時(shí),總習(xí)慣站在自己的角度想問題,喜歡更多地強(qiáng)調(diào)“以自我為中心”,而忽略他人的內(nèi)心感受,認(rèn)為自己喜歡的就是別人喜歡的,這正是影響人際關(guān)系和諧的問題所在。因此,無論是在工作中還是在日常生活中,在與他人相處時(shí),我們都應(yīng)該重視他人的感受。比如,與同事協(xié)調(diào)工作時(shí),若想使大家都感到滿意,就應(yīng)該先去了解“他人是如何想的”、“他人需要什么”、“我該如何做才能使大家都能接受”……我相信,只要我們學(xué)會(huì)了換位思考,多從對(duì)方的角度想問題,不獨(dú)斷專行,與人的溝通就會(huì)是“零隔閡”,人際關(guān)系就會(huì)變得更加和諧、融洽,我們的工作將會(huì)更加順利,生活將會(huì)更加美好。
 
  3.整體闡述了關(guān)于作弊的事情,舉例說明了公務(wù)員考試期間有手機(jī)作弊等情況。問題是:如何健全考生考試信用體系。
 
  【參考答案】屢見不鮮的考試作弊現(xiàn)象為我們敲響了警鐘,健全考生考試信用體系迫在眉睫。那么,該如何做呢?我想,可以從以下幾方面人手:
 
  第一,國家制定關(guān)于考試信用的有關(guān)法律法規(guī),建立考生考試信用檔案,并與其他信用領(lǐng)域相關(guān)聯(lián),將考試不誠信的行為真實(shí)地記錄在案,直接影響考生的信用分值及其他的社會(huì)活動(dòng)。
 
  第二,考試主辦方應(yīng)在考試前與考生簽訂《誠信考試承諾書》,詳細(xì)說明考試的規(guī)章制度,并告知考生考試舞弊一經(jīng)查出將從嚴(yán)懲處的相關(guān)規(guī)定,強(qiáng)調(diào)杜絕一切考試作弊行為。
 
  第三,在考試中,負(fù)責(zé)監(jiān)考的工作人員要嚴(yán)格履行自己的工作職責(zé),維護(hù)考場(chǎng)紀(jì)律。對(duì)違反考場(chǎng)紀(jì)律的舞弊者,取消其考試資格;對(duì)擾亂考場(chǎng)秩序的人員,嚴(yán)厲追究其相關(guān)責(zé)任,觸犯法律的應(yīng)移交司法部門,以加大違法成本。
 
  第四,考生自身要端正態(tài)度,在考前充分利用時(shí)間,積極備考,認(rèn)真復(fù)習(xí);在考場(chǎng)上,嚴(yán)格遵守考試紀(jì)律,不抱僥幸心理而冒險(xiǎn)作弊。
 
  總之,健全考生考試信用體系需要各方的共同努力。
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