為了充實工作人員力量，自治區人大常委會辦公廳所屬事業單位、社會組織擬招聘數名編制外合同工，具體招聘事項如下。

　　一、招聘計劃

　　人大電子政務服務中心招聘5人，人大工作研究會招聘4人。

　　二、招聘人員范圍

　?。ㄒ唬┚哂凶灾螀^戶籍的和屬于全日制普通高校自治區生源的；

　?。ǘ┎痪哂凶灾螀^戶籍、符合下列條件之一的可以應聘：

　　1．就讀自治區所屬全日制普通高校，畢業后戶籍仍保留在學校集體戶的；

　　2．戶籍和檔案保留在自治區各級人才交流服務機構或高校畢業生就業指導服務機構的；

　　3．具有普通高校全日制研究生學歷并取得碩士以上學位的。

　　三、應聘條件

　　（一）基本條件

　　1．具有中華人民共和國國籍；

　　2．遵守憲法和法律；

　　3．具有良好的品行；

　　4．普通高校全日制本科以上學歷、學士以上學位；

　　5．因崗位工作性質要求，本次應聘崗位適合男性；

　　6．本科生年齡30周歲（1987年3月6日后出生）以下；研究生年齡可放寬至35周歲（1982年3月6日后出生）以下；

　　7．具有正常履行職責的身體條件；

　　8．具有符合崗位要求的工作能力；

　　9. 簽訂聘用合同后須履行最低3年服務期的義務。

　?。ǘI條件

　　哲學、經濟學、法學、文學、管理學及其他專業，具體專業及代碼詳見《招聘崗位專業需求表》。
 
　　招聘崗位專業需求表 
 

本科（專業及代碼）	研究生（專業及代碼）
010101哲學  020101經濟學 020103T國民經濟管理  020104T資源與環境經濟學 020201K財政學 020202稅收學  020301K金融學  020307T經濟與金融  020304投資學 030101K法學 030201政治學與行政學 030202國際政治 030205T政治學、經濟學與哲學 030301社會學  030302社會工作     050101漢語言文學 050102漢語言  050106T應用語言學 050107T秘書學  050301新聞學  050304傳播學  120101管理科學 120401公共事業管理 120402 行政管理  120409T公共關系學 090101農學  090201農業資源與環境 090203水土保持與荒漠化防治  090501林學  090701草業科學	010101馬克思主義哲學  010102中國哲學 010103外國哲學   020101政治經濟學 020104西方經濟學 020105世界經濟   020106人口資源與環境經濟學  020201國民經濟學  020202區域經濟學  020203財政學（含稅收學） 020204金融學 020205產業經濟學 020207勞動經濟學 030101法學理論  030103憲法學與行政法學  030105民商法學(含勞動法學社會保障法學)  030106訴訟法學  030107經濟法學   030108環境與資源保護法學  030201政治學理論  030202中外政治制度  030301社會學  050102語言學及應用語言學   050103漢語言文字學  050301新聞學 050302傳播學 120401行政管理

 

　?。ㄈ┫铝腥藛T不得應聘：

　　現役軍人；在讀本科、研究生；曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員。

　　四、招聘方式

　　本次招聘堅持公開、公平、公正的原則，經過報名、資格初審、筆試、資格復審、面試、體檢、考察等程序，最終確定聘用人員，其中筆試、面試均使用漢語。

　　五、工作待遇

　　本次聘用人員實行標準工作制，參照執行自治區人大常委會機關事業單位專業技術崗位人員工資制度，享受除公積金以外的各項社會保障，簽訂勞動合同，聘用期限為3年，合同到期后優先予以繼續聘用。

　　六、報名與資格初審

　?。ㄒ唬﹫竺?br />
　　1.采用網絡報名方式進行。報名網站為內蒙古人大網（http://www.nmgrd.gov.cn）。

　　2.報名時間：2017年3月6日9:00—3月13日17:00。

　　應聘者須用本人身份證報名，且報名與參加筆試、面試時所使用的證件必須一致。本次考試不收報考費。

　　3.應聘者報名時只能填報一次，不需填報具體崗位。報名時，應聘者須按要求在網上填寫《報名登記表》相關信息，并上傳本人近期正面免冠2寸數碼彩照（jpg格式、大小為20KB以下）。在填寫個人簡歷時，須完整填寫本人就讀大學本科和研究生的學習經歷（填寫起止年月、就讀學校、院系、專業）、工作經歷（填寫起止年月、工作單位和所從事的主要工作），本人電話、電郵等常用聯系方式，否則報名不予審查通過。

　　應聘者在認真核對所填每一項信息均準確無誤后點擊提交。提交信息后，在網上報名資格初審通過后將無法修改。

　　4.應聘者須對報名填報信息的真實性、準確性和完整性負責。填報虛假信息或隱瞞重要信息情節嚴重的，取消其考試或聘用資格。

　　（二）資格初審

　　1.資格初審在網上進行。資格初審時間：3月8日9：00至3月15日18:00。在應聘者網上提交報名信息后2日內（重新修改信息的，從修改日算起）提出審查意見。審查未通過的，應說明理由；對填報信息不全的，應退回應聘者補充。

　　2.應聘者在網上成功提交報名信息2日后（重新修改信息的，從修改日算起），登陸報名網站查詢初審結果。

　　3.報名成功的人員須于3月23日至3月24日登陸報名網站自行下載打印筆試準考證。

　　七、筆試

　?。ㄒ唬┕P試開考比例一般為4:1，根據報名具體情況可以調劑。

　　（二）筆試科目為人力資源與社會保障部《關于事業單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》（2015年版）規定的《職業能力傾向測驗》和《綜合應用能力》兩科，每科滿分均為150分，按照綜合管理類（A類）提供試卷。

　?。ㄈ┕P試時間初步定為：3月25日，具體安排為：

　　上午  8:30-10:00 《職業能力傾向測驗》

　　上午 10:00-12:00 《綜合應用能力》

　　筆試地點詳見準考證。應聘人員憑有效期內本人身份證和準考證并攜帶符合要求的文具參加筆試。

　　筆試時，考生于8：15開始入場，兩科目筆試試卷為合訂本，考試時間分別計算。兩科目考試之間不休息，上午10：00，監考人員回收《職業能力傾向測驗》答題卡，《職業能力傾向測驗》考試結束；《綜合應用能力》考試繼續進行至12：00考試時間結束。

　　（四）筆試成績計算

　　考生筆試成績計算公式為：

　　筆試成績＝（《綜合應用能力》成績÷1.5）×50%＋（《職業能力傾向測驗》成績÷1.5）×50%

　?。ㄎ澹┕P試結束后，考生筆試成績初步定于4月1日（具體時間以公告為準）在報名網站上公布。

　　八、資格復審

　?。ㄒ唬?按照9個崗位應聘人員筆試成績由高到低的順序和3：1的比例確定進入資格復審和面試范圍的人員，末位出現并列的，并列人員全部進入資格復審范圍。

　?。ǘ┵Y格復審時間初步定為4月5日上午9:00-11:30，具體時間、地點以通知為準。

　　資格復審重點審核應聘人員所填報的信息是否真實準確，是否符合應聘崗位要求的資格條件。凡不符合應聘條件、個人錯填民族信息導致加分、所填報個人信息與所持證件不符以及隱瞞重要信息或提供虛假證明材料，情節嚴重的，一律取消面試資格。

　?。ㄈ┻M入資格復審范圍的應聘人員，在筆試成績公布后須登陸報名網站自行下載打印《報名登記表》、《資格復審通知書》，按照規定時間和地點參加資格復審。未在規定時間結束前參加資格復審的，取消面試資格。

　?。ㄋ模溉藛T參加資格復審時，須由本人攜帶《報名登記表》、《資格復審通知書》（各一式二份）、身份證原件及復印件、戶口簿（或戶口所在公安派出所出具的戶籍證明）原件及復印件、畢業證和學位證書原件及復印件、教育部學歷證書電子注冊備案表或中國高等教育學歷認證報告（從中國高等教育學生信息網http://www.chsi.com.cn下載打?。?。

　　戶口在區外的內蒙古生源全日制普通高校畢業生，還須提供本人原內蒙古戶籍注銷頁（或復印件）或原內蒙古戶籍所在地公安派出所出具的戶籍證明原件及復印件。

　　九、面試及總成績計算

　?。ㄒ唬┟嬖?br />
　　面試時間初步定為4月8日。面試滿分為100分，面試時間為10分鐘2道題。具體時間、地點詳見面試準考證（在資格復審時發放）。

　　對于實際到場參加面試人數等于或少于實際招聘計劃數的，應聘人員面試成績須達到面試合格分數線（60分），方可進入下一環節。

　?。ǘ刚呖荚嚳偝煽冇嬎愎綖椋?br />
　　考試總成績＝筆試成績×60%＋面試成績×40%

　　應聘者面試成績和考試總成績，初步定于4月11日（具體時間以公告為準）在報名網站上公布。

　　對于蒙古族、達斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族應聘人員，在加權后的筆試成績上加2.5分。

　　十、體檢與考察

　　(一）確定體檢考察人員范圍。按照9個崗位應聘人員考試總成績由高到低的順序和該崗位實際招聘計劃數，按照2:1比例確定進入體檢和考察范圍的人選。末名總成績出現并列的，并列人員全部進入體檢和考察范圍人選。

　?。ǘw檢。體檢參照公務員錄用體檢有關規定進行。

　　應聘者體檢不合格、在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的，取消聘用資格。

　　（三）考察。考察工作應當對進入考察范圍人員的德能勤績等各個方面表現進行綜合評判，考試成績排名不作為確定聘用人員的唯一依據。應聘者考察不合格的，取消聘用資格。

　　十一、聘用

　　（一）根據應聘者的考試成績、體檢考察結果，由機關黨組確定聘用人選和具體工作崗位。

　?。ǘ┱衅父鱾€環節如出現缺員允許按名次遞補一次。

　　（三）新聘用人員實行試用期制度。初次就業的新聘用人員，試用期為12個月，其他人員，試用期為6個月。試用期滿合格的，予以正式聘用；試用期間或期滿不合格的，取消聘用。

　　十二、其他事項

　　本次招聘有關政策規定，由自治區人大常委會辦公廳人事處負責解釋。

　　以上時間、地點如有變動，以報名網站公告為準。

　　招聘咨詢：6600705 6655392

　　技術支持：2332091

　　報名入口：http://110.16.70.7/rdbm