2017年貴州黔南州機關事務管理局招聘簡章
結合我州“大旅游”發展的需要，為進一步加強黔南州機關事務管理局干部人才隊伍建設，努力打造一支政治素質過硬、服務能力強、專業素質高、形象氣質好的干部人才隊伍，經研究決定，面向社會公開招聘事業單位接待服務和司勤駕駛特殊崗位工作人員。為確保本次招聘工作的順利進行，特制定本簡章。
一、招聘原則和方法
公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，采取考試與考察相結合的辦法，實行招聘條件、考試程序、考試結果“三公開”制度。招聘工作按照編制招聘計劃、發布招聘公告、報名及資格審查、面試、筆試、體檢、考察、公示、聘用審批的程序進行。
二、招聘計劃及職位
本次計劃招聘事業單位工作人員12人（管理崗位7人，工勤崗位5人）。具體職位、人數及有關要求詳見《黔南州機關事務管理局2017年面向社會公開招聘事業單位工作人員職位表》（附件1）。
三、招聘對象和報考條件
（一）招聘對象
1、本科及以上畢業學歷人員（2017屆畢業生不含委培生、定向生）。工勤崗位放寬至高中或中職（中專）畢業學歷人員。
（二）招聘條件
1、具有中華人民共和國國籍，享有公民政治權利，擁護中華人民共和國憲法，具有良好的道德品行。
2、具有符合職位要求的文化程度、工作能力和資格條件。
3、年齡在18周歲以上(1999年3月20日及以前出生)、35周歲以下(1981年3月20日及以后出生)，報考工勤崗位年齡放寬至40周歲 (1976年3月20日及以后出生)。
4、報考會務服務管理人員(01職位)和接待服務管理人員(02職位)的考生須有縣級及以上單位組織的重大活動或重要會議接待服務工作經歷。
5、具有正常履行職責的身體條件。
6、具備擬報考職位所需的其他資格條件。
（三）以下人員不得報考
1、不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致；
2、截止2017年3月20日仍未滿最低服務年限的機關事業單位在職在編工作人員；
3、截止2017年3月20日仍未滿服務期限的“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”人員；
4、截止2017年3月20日在讀的全日制非2017屆畢業生；
5、曾因犯罪受過刑事處罰的；
6、曾被開除公職或在機關（含參照公務員法管理單位）、事業單位被辭退未滿5年的；
7、各級公務員招錄或事業單位招聘考試中被認定有舞弊行為，以及黔南州人事考試中有不良誠信記錄且仍在不得報考期限內的；
8、受到黨紀、政紀處分尚未解除處分的人員；
9、涉嫌違法違紀被調查尚未結束（結案）的人員；
10、不符合招聘對象、報考條件或職位所需資格條件的；
11、法律、法規規定不得聘用為事業單位工作人員的。
四、招聘程序
（一）報名及資格審查
1、報名
采取現場報名方式進行。報考人員可在2017年3月20日至23日(上班時間)到都勻市環東中路14號(州政府大樓旁,州機關事務管理局205室)報名。報考人員只能選擇一個職位報名。
報名時須提交以下材料：
（1）本人有效居民身份證、畢業證書、學位證書、駕駛證等相關材料原件和復印件一份（在職人員另需提供單位同意報考證明）。
（2）報考會務服務管理人員（01）職位和接待服務管理人員（02）職位的人員需提供縣級及以上單位組織的重大活動或重要會議接待服務工作活動的證明或相關表彰材料。
（3）近期同底免冠一寸彩色照片3張（同時提供5KB-20KB之內電子照片）。
（4）報考者須如實填寫《黔南州機關事務管理局2017年面向社會公開招聘事業單位工作人員報名信息表》（以下簡稱《報名信息表》）（附件2）１式３份。
（5）報考職位所需其它材料。
2、資格審查
招聘單位對照《招聘簡章》和招聘職位所需的資格條件進行現場資格審查，經審查合格的當場予以確認。報名及資格審查工作結束后，報名人數與計劃招聘人數達不到3：1比例的職位（司勤人員03職位不受比例限制），由黔南州機關事務管理局招聘工作領導小組研究確定該職位招聘計劃是否減少或取消。職位招聘計劃數減少的，報考該職位的人員不得進行職位調整。招聘職位取消的，由報考人員本人申請改報符合條件的其他職位。改報職位截止時間為2017年3月24日。報名工作結束后對減少、取消的職位在網上進行公示。
資格審查貫穿整個招聘工作全過程，對報考者隱瞞個人信息或提供虛假材料通過資格審查的，一經查實，取消聘用資格。
（二）考試
考試分為面試和筆試，按先面試后筆試的順序進行。
１、面試
（1）面試采取專業技能測試、結構化面試方式進行。
（2）報考會務服務管理人員(01職位)和接待服務管理人員(02職位)考生先作專業技能測試，后參加結構化面試。專業技能測試和結構化面試分值各為100分（面試成績=專業技能測試成績×70% +結構化面試成績×30%），分別設最低合格分數線，最低合格分數線為60分，未達到最低合格分數線的，取消進入下一環節資格。
（3）報考司勤人員(03職位)考生只作專業技能測試，專業技能測試分值為100分，設最低合格分數線，最低合格分數線為90分。
（4）面試時間為2017年4月8日、9日兩天。8日作專業技能測試，9日進行結構化面試。
2017年4月6日至7日(上班時間)報考人員持本人有效居民身份證到黔南州機關事務管理局領取面試準考證。考生須同時持有效《居民身份證》（含有效臨時身份證）和《面試準考證》方能進入考場參加專業技能測試和結構化面試。逾期未領取面試準考證的視為自動放棄。
2、筆試
會務服務管理人員(01職位)和接待服務管理人員(02職位)筆試對象為達到面試最低合格分數線的考生中，根據面試成績從高到低，按職位面試人數與招聘計劃數3:1比例以內（含3:1）的人員。司勤人員(03職位)筆試對象為達到最低面試合格分數線的考生。同一職位報考人員面試成績名次末位并列的同時確定為筆試對象。
筆試為閉卷考試。筆試科目為《公共基礎知識》（分值為150分）
考生須同時持有效《居民身份證》（含有效臨時身份證）和《筆試準考證》方能進入考場參加筆試。
領取筆試準考證,以及筆試的具體時間另行通知。
３、總成績計算
總成績按百分制計算。
總成績=面試成績×60% + 筆試成績÷1.5×40%。
面試成績（結構化面試成績、專業技能測試成績）、筆試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。同一職位考生總成績名次出現末位并列的，面試成績高的考生進入下一環節。
（三）體檢
根據總成績由高到低，按職位招聘計劃數等額確定體檢對象。體檢標準參照公務員錄用體檢通用標準執行。體檢在指定的州級及以上綜合性醫院進行，并在規定時間內由體檢醫院出具體檢結論。其他結論、鑒定一律不予認可。
對主檢醫生認為需要做進一步檢查的，經研究后可進行進一步檢查，并對特殊情況進行研究處理。體檢結束后，考生對體檢結果有疑義的，考生應在接到體檢結果通知3個工作日內書面提出復檢申請，經同意后組織復檢。復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。
體檢不合格或自動放棄體檢的，取消進入下一環節資格。空缺職位可按總成績依次遞補一次。
體檢醫院在體檢中不得擅自提供乙肝項目檢測服務。因職業特殊需要在體檢時作乙肝項目檢測的，按有關規定執行。體檢費用由考生自理，體檢的具體時間另行通知。
（四）考察
體檢合格考生確定為考察對象。考察內容主要包括考生政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等。考察時還須進一步核實考生是否符合規定的報考資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。
考察工作由黔南州機關事務管理局負責實施。考察工作須組成考察組，考察組由二人及以上組成。在考察中應當廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據實寫出考察材料、做出考察結論、提出聘用建議意見。考察工作接受紀檢、監察機關的監督。
在考察中發現下列情況之一的考生，考察不合格，取消該考生進入下一環節資格。空缺職位不予遞補。
1、2017屆畢業生截止到2017年6月30日未能提交招聘職位所需學歷、學位等證書的；
2、符合本簡章第三條“（三）以下人員不得報考”所列任何一項的人員。
（五）公示和聘用審批
（一）公示
經面試、筆試、體檢、考察合格的考生，確定為擬聘用人員，將在招聘信息發布網站進行為期7個工作日的公示，接受社會監督。
公示期間有舉報并經查實影響聘用的，取消聘用資格；一時尚難查實的，待查實并做出結論后再決定是否同意聘用。空缺職位不予遞補。
（二）聘用審批
對公示期間無異議的，按規定辦理聘用審批手續。被聘用人員與用人單位簽訂聘用合同。聘用實行試用期制度，試用期滿考核合格的，予以正式聘用，考核不合格的取消聘用。
擬聘人員與原工作單位有勞動合同關系的，在新單位正式聘用前，須與原單位解除合同關系。被聘用人員應按聘用單位要求按時報到。除不可抗力的因素外，超過規定報到時間10天仍未報到的，取消聘用資格。對不予聘用、被取消聘用及放棄聘用所空缺的職位，不予遞補。
四、紀律監督
招聘工作主動接受紀檢監察部門和社會各界監督。工作人員和考生要嚴格遵守有關規章制度，如有違反或弄虛作假的，一經查實，將按照有關規定處理。
五、在招聘過程中，請考生密切關注在黔南州人力資源和社會保障網發布的相關招聘信息，考生未閱讀或誤讀而引起的后果由考生自負；因聯系電話變更、關機、停機、呼叫轉移或不接電話等，造成招聘單位或考務機構聯系不上考生的，造成的后果由考生自負。
六、本《招聘簡章》解釋權屬黔南州機關事務管理局面向社會公開招聘事業單位工作人員領導小組。
七、招聘工作未盡事宜及特殊情況，由黔南州機關事務管理局面向社會公開招聘事業單位工作人員領導小組研究確定。
招聘政策咨詢電話（工作時間）：
0854-8230076（黔南州機關事務管理局辦公室）
監督電話（工作時間）：
0854-8284318（黔南州機關事務管理局紀檢組）
附件：
1.附件1.黔南州機關事務管理局2017年面向社會公開招聘事業單位工作人員職位表
2.附件2.黔南州機關事務管理局2017年面向社會公開招聘事業單位工作人員報名信息表
黔南州機關事務管理局招聘工作領導小組
2017年3月15日
