2017年湖北恩施州事業單位招聘336人公告

來源：恩施州人力資源和社會保障局 2017-03-28 17:18:21

　　恩施州2017年公開專項招聘336名事業單位人員公告

　　為滿足我州事業單位對高層次人才和急需緊缺人才的需求，促進社會公益事業發展，根據國務院《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）、《事業單位公開招聘人員暫行規定》（原人事部令第6號）及有關規定，結合全州事業單位使用編制計劃，擬面向社會公開專項招聘事業單位專業技術人員。現將有關事項公告如下：

　　一、招聘單位及崗位計劃

　　全州共85家事業單位248個崗位面向社會公開招聘336人。其中：

　　（一）州直屬7家事業單位53個崗位招聘62人；

　　（二）恩施市8家事業單位23個崗位招聘24人；

　　（三）利川市11家事業單位22個崗位招聘31人；

　　（四）建始縣5家事業單位21個崗位招聘37人；

　　（五）巴東縣16家事業單位43個崗位招聘54人；

　　（六）宣恩縣16家事業單位19個崗位招聘38人；

　　（七）咸豐縣2家事業單位18個崗位招聘26人；

　　（八）來鳳縣3家事業單位16個崗位招聘17人；

　　（九）鶴峰縣17家事業單位33個崗位招聘47人。

　　詳細崗位計劃見附件《2017年恩施州事業單位公開專項招聘計劃表（匯總）》。

　　二、報考資格條件

　　（一）基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍；

　　2.遵守憲法和法律，品行良好；

　　3.具備崗位所需專業知識和業務能力；

　　4.適應崗位要求的身體條件；

　　具有以下情形之一的人員不得參加本次公開專項招聘：

　　1.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員；

　　2.在人事考試中被認定有嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的人員；

　　3.2017年7月31日以后仍在籍的全日制學生；

　　4.現役軍人；

　　5.州內機關事業單位人員未按人事管理權限征得用人單位同意報考的；

　　6.聘用后即構成回避關系的人員。根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部令第6號），凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的，不得報考和應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位。

　　7.法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的。

　　（二）崗位條件：

　　詳細見附件《2017年恩施州事業單位公開專項招聘計劃表（匯總）》各崗位具體要求。

　　三、招聘程序

　　（一）考生報名

　　請考生按以下程序在網上報名：

　　1.填報信息。請考生于2017年3月29日至4月9日期間，登錄恩施州人力資源和社會保障局網站（http://www.eszrsj.gov.cn/），在網上報名系統進行報名。報名分“網上填報資料”→“報考資格初審”→“打印報名表”三個步驟。本次招聘報名系統不收費，也不打印準考證。

　　2.網上報名時間安排：

　　（1）填報資料時間:2017年3月29日9:00至4月9日16:00。考生進入報名系統后根據系統提示填寫有關內容，點擊"確定"保存報名信息，等待縣市人社部門或州直招聘單位進行報考資格初審。

　　（2）資格初審時間:2017年3月30日9:00至4月10日16:00。

　　3.網上報名填報資料須注意以下事項：

　　（1）考生只能用第二代身份證號報名，報名與測試時使用的身份證必須一致。

　　（2）考生應上傳本人近期免冠電子登記照片（底色為藍色、白色或者紅色，jpg格式，寬度1－2厘米，高度2－3厘米，大小20KB以下）。

　　（3）線上報考只能選擇一個崗位報名，重復報名時，系統會自動拒絕報名。如需再次進入系統對填報信息進行維護，請點擊報名系統首頁右上角“登錄系統”。通過網上資格初審后，不可再填報其他崗位，請考生慎重填報。

　　（4）考生報名時應詳細閱讀《網上報名誠信協議》，對提交的信息和材料真實性負責。凡弄虛作假的，一經查實，取消測試資格或聘用資格。考生錯誤填報（寫）相關信息造成的不良后果概由考生本人承擔。

　　（5）報考需要經過目測并由用人單位簽署同意報考意見的崗位，請考生直接與用人單位聯系。經過用人單位出具允許報名的證明后，考生再登錄網上報名系統報名。

　　（6）報名過程中，若遇到報名系統操作不成功等技術問題請咨詢：0718-8235687。有關報考資格嚴格以公告為準，其他問題請咨詢崗位計劃表中的相應聯系人。

　　（7）考生報名注冊時自行設定查詢密碼，此密碼是報考人員確認報名信息、下載報名表等事項的關鍵信息，請注意保存，忘記密碼時，請通過電子郵箱找回。

　　（二）組織測試。網上報名結束后，各縣市人社局和州直各招聘單位將根據報名情況制定測試方案，并通過公告或者其他適當方式通知考生參加測試的具體事宜。其中，招聘條件為高級職稱和博士研究生等高層次人才的崗位不組織測試，直接進行考核。請考生關注各縣市人社局和州直各招聘單位網站，或者直接與縣市人社局、州直各招聘單位聯系。

　　（三）體檢。面試結束后，根據考生測試成績，按崗位招聘人數1:1比例從高分到低分確定參加體檢人選。體檢標準參照公務員體檢標準執行。如有另外增加體檢項目的，行業標準的按行業體檢標準執行。體檢費用由考生自行承擔。

　　（四）考核。各招聘單位及主管部門負責對體檢合格人員德、能、勤、績、廉進行全面考核，黨委（黨組）對考生考核情況進行研究，確定擬聘對象，并將研究決定結果報同級人社部門。

　　（五）聘用資格備案。人社部門對招聘單位及主管部門呈報的擬聘對象進行全面審查，并將擬聘對象資格、成績及面試考核情況在本公告發布范圍內公示7個工作日。公示無異議的核準其聘用資格并予備案。

　　四、需要明確的相關問題

　　1.2017年普通高校應屆畢業生不受報考崗位年齡限制。各崗位所設年齡統一按自然年的1月1日起計算，比如“35歲及以下”即“1982年1月1日以后出生”。

　　2.審核考生專業資格條件以公告中各崗位所列專業類別、具體專業名稱為唯一標準。報考崗位設置專業類別的，請參照《湖北省2017年考試錄用公務員專業參考目錄》類別確定報考崗位，未納入參考目錄的專業，按專業相關性確定所屬類別。專業參考目錄下載地址：http://www.eszrsj.gov.cn/2017/0213/378122.shtml

　　3.崗位計劃表中，“一本”即“按第一批本科線錄取”（包含提前批一本），“二本”即“按第二批本科線錄取”（包含提前批二本）。

　　4."專業工作經歷"是指從事某項專業工作滿2周年及以上。時間計算至2017年6月30日止，按足年足月累計。高校畢業生在校期間的社會實踐、實習、兼職等經歷不作為報考崗位專業工作經歷。報考崗位要求具有專業工作經歷的，考生須在面試資格復審時提供崗位專業工作經歷的有效證明（文本格式見附件2）。

　　5.報名所需學歷、資格證明材料須于2017年7月1日前取得。國外、境外留學人員須于2017年7月1日前取得教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證證書。2017年應屆畢業生還需持學生證、《高校畢業生就業推薦表》。

　　6.考生報考資格審查貫穿招聘工作始終。在網上初審、現場復審、考察、錄用以及測試體檢需要驗明身份等環節中，都將會對報考資格進行審核，在任何環節和階段一經發現不符合職位報考條件的均可導致被取消考試資格。請考生認真對照公告確認是否符合崗位報考條件，理性報考，誠信參考。凡涉及違紀違規、弄虛作假、騙取報考資格的，將依據有關規定進行嚴肅處理。

　　7.本次考試不指定任何單位和個人編寫教材，也不委托任何單位和個人舉辦考試培訓班，請考生睜大慧眼，謹防上當受騙。

　　8.請考生務必保持通訊聯系暢通，關注本網站和招聘部門及單位發布的相關考試信息，以免錯失機會。

　　五、聘用及待遇。本次公開考試招聘的事業單位工作人員納入事業單位編制管理，一律按規定簽訂事業單位聘用合同，實行崗位管理和人事代理，享受事業單位工作人員待遇。

　　咨詢電話：

　　恩施州人社局：0718-8222869

　　網絡支持電話：0718-8235687

　　恩施市人社局：0718-8417978

　　利川市人社局：0718-7285806

　　建始縣人社局：0718-3223557

　　巴東縣人社局：0718-4333315

　　宣恩縣人社局：0718-5822005

　　咸豐縣人社局：0718-6831101