1.全日制普通高校書法專業(yè)?？萍耙陨袭厴I(yè)生。

 

　　2. 具有書法特長的全日制普通高校?？萍耙陨袭厴I(yè)生符合以下條件之一的：①在教育行政部門或省書法家協(xié)會(huì)組織的專業(yè)比賽中獲得省級三等獎(jiǎng)及以上。②省級及以上書法家協(xié)會(huì)會(huì)員。

 

　　（四）招聘條件

 

　　報(bào)考人員除具備《2017年慶元縣公開招聘中小學(xué)教師需求計(jì)劃表》（附件2）中所需報(bào)考條件外，還需符合以下條件：

 

　　1. 年齡為18至30周歲（1986年5月3日至1999年5月3日期間出生）。

 

　　2.歷屆畢業(yè)生應(yīng)具有相應(yīng)教師資格證書或相應(yīng)的全國統(tǒng)考的《中小學(xué)和幼兒園教師資格考試合格證》和普通話等級證書（碩士研究生允許聘用后一年內(nèi)取得教師資格證書，職中電子商務(wù)實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)師允許聘用后兩年內(nèi)取得教師資格證書，否則予以解聘）。

 

　　3.應(yīng)聘專業(yè)與所學(xué)專業(yè)必須對口（按教師資格證書認(rèn)定的對口專業(yè)或所要求學(xué)歷層次的全日制普通高校畢業(yè)證書的對口專業(yè)報(bào)考；報(bào)考書法崗位的，要求取得小學(xué)及以上教師資格證書，專業(yè)不限）。

 

　　4. 現(xiàn)役軍人、在全日制普通高校就讀的非2017年應(yīng)屆畢業(yè)生不能報(bào)考，在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2017年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生也不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考。屬于國家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》（國公局發(fā)〔2013〕2號）規(guī)定不得確定為錄用人選情形之一的，不宜報(bào)考。

 

 

　　中小學(xué)語文、數(shù)學(xué)、英語、科學(xué)、心理健康和初中社會(huì)等學(xué)科，采取先筆試再進(jìn)行課堂教學(xué)能力測試的方式進(jìn)行。音樂、體育、美術(shù)、書法、信息技術(shù)、電子商務(wù)實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)師等學(xué)科采取先筆試再進(jìn)行技能測試和口頭表達(dá)能力測試的方式進(jìn)行。具體程序：

 

　　（一）報(bào)名

 

　　采取網(wǎng)上報(bào)名，現(xiàn)場確認(rèn)的方式進(jìn)行。

 

　　1.網(wǎng)上報(bào)名

 

　　請考生登錄網(wǎng)址：http://61.153.76.135:2001進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，同時(shí)打印網(wǎng)報(bào)頁面截圖，報(bào)名時(shí)間為2017年4月18日至2017年5月3日下午17時(shí)。

 

　　2.現(xiàn)場確認(rèn)

 

　　2017年5月4日上午8∶30—12∶00，下午14∶30—17∶30在慶元縣教育局會(huì)議室（濛洲街222號新公共服務(wù)中心20樓）進(jìn)行現(xiàn)場確認(rèn)，未網(wǎng)報(bào)的不能參加現(xiàn)場確認(rèn)，已網(wǎng)報(bào)但逾期未確認(rèn)者不能參加本次招聘。

 

　　3.現(xiàn)場確認(rèn)提供材料

 

　?、?017年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生需提供2017慶元縣公開招聘中小學(xué)教師報(bào)名表（附件1）、身份證、戶口簿（報(bào)考戶籍不限的學(xué)科可不提供）、學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》（省外高校畢業(yè)生可持省級教育行政部門制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》）、非慶元戶籍的師范類?？飘厴I(yè)生需提供學(xué)校出具的師范生證明等相關(guān)證件（證明）原件及復(fù)印件，網(wǎng)報(bào)頁面截圖。

 

　?、跉v屆畢業(yè)生需提供2017慶元縣公開招聘中小學(xué)教師報(bào)名表（附件1）、身份證、戶口簿（報(bào)考戶籍不限的學(xué)科可不提供）、學(xué)歷證書、教師資格證書或全國統(tǒng)考的《中小學(xué)和幼兒園教師資格考試合格證》和普通話等級證書原件及復(fù)印件，網(wǎng)報(bào)頁面截圖。

 

　?、郜F(xiàn)場確認(rèn)時(shí)按規(guī)定繳納考試考務(wù)費(fèi)80元/人。

 

　　4、報(bào)名相關(guān)事項(xiàng)

 

　　①報(bào)名人員資格審核合格者，于5月5日下午14∶30—17∶30憑身份證到慶元縣教育局人事科領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

 

　　②招聘計(jì)劃數(shù)在3名及以下的，報(bào)考人數(shù)要求達(dá)到1∶3，否則將核減相應(yīng)計(jì)劃數(shù)或不開考；招聘計(jì)劃數(shù)在4名及以上的，報(bào)考人數(shù)要求達(dá)到1∶2，否則將核減相應(yīng)計(jì)劃數(shù)或不開考。不開考學(xué)科的考生，符合其他學(xué)科報(bào)考條件的，允許改報(bào)參加其他學(xué)科的招聘。

 

　?、坌畔⒓夹g(shù)、心理健康學(xué)科符合報(bào)考條件的，中小學(xué)可以兼報(bào)。其他學(xué)科每位考生只能選擇高中、初中、小學(xué)的一個(gè)崗位報(bào)名。

 

　?。ǘ┕P試

 

　　筆試科目為學(xué)科專業(yè)知識(shí)一門。筆試時(shí)間為5月6日，筆試實(shí)行百分制，總分為100分。報(bào)考人員攜帶準(zhǔn)考證和身份證，按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加考試。

 

　　（三）課堂教學(xué)能力測試或技能測試

 

　　1.課堂教學(xué)能力測試或技能測試成績滿分為100分，合格為60分。課堂教學(xué)能力測試或技能測試不合格者不得入圍體檢、考察。

 

　　2. 中小學(xué)語文、數(shù)學(xué)、英語、科學(xué)、心理健康和初中社會(huì)等學(xué)科，招聘計(jì)劃3名及以下的按1∶3，4名及以上的按1∶2的比例從高分到低分確定課堂教學(xué)能力測試對象（測試時(shí)間另行通知）。音樂、體育、美術(shù)、書法、信息技術(shù)、電子商務(wù)實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)師學(xué)科先進(jìn)行筆試，然后所有參加筆試人員都進(jìn)行技能測試（測試時(shí)間另行通知）。

 

　　3.考生憑本人身份證和測試通知書參加測試。

 

　?。ㄋ模┛陬^表達(dá)能力測試

 

　　報(bào)考音樂、體育、美術(shù)、書法、信息技術(shù)、電子商務(wù)實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)師學(xué)科的考生，還需進(jìn)行口頭表達(dá)能力測試（測試時(shí)間另行通知）?？陬^表達(dá)能力測試滿分為100分，合格為60分，口頭表達(dá)能力測試不合格者不得入圍體檢、考察。

 

　　（五）確定招聘入圍人員

 

　　音樂、體育、美術(shù)、書法、電子商務(wù)實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)師學(xué)科按考生筆試成績30%技能測試成績55%、口頭表達(dá)能力測試15%的比例計(jì)算綜合成績；中小學(xué)信息技術(shù)按考生筆試成績40%、技能測試成績45%、口頭表達(dá)能力測試15%的比例計(jì)算綜合成績；其他學(xué)科按考生筆試成績50%、課堂教學(xué)能力測試成績50%的比例計(jì)算綜合成績。然后按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1：1的比例從高分到低分（若綜合成績相等，音樂、體育、美術(shù)、書法、信息技術(shù)、電子商務(wù)實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)師學(xué)科以技能測試成績高者排位在前，其他學(xué)科以筆試成績高者排位在前）確定體檢、考察對象。

 

　?。w檢、考察

 

　　體檢工作由縣人力資源和社會(huì)保障局、縣教育局共同組織實(shí)施，按人社部、原衛(wèi)生部、國家公務(wù)員局《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）執(zhí)行。 體檢按人社部、國家衛(wèi)計(jì)委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）政策執(zhí)行。

 

　　考察按《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》（國公局發(fā)〔2013〕2號）執(zhí)行 。

 

　　體檢、考察有放棄或不合格的，在該崗位（專業(yè)）課堂教學(xué)能力測試或技能測試合格人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

 

　?。ㄆ撸┕?、聘用

 

　　體檢、考察后，擬聘用對象在慶元縣教育網(wǎng)、慶元縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)公示7天。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查不影響聘用的，按聘用審批權(quán)限辦理聘用手續(xù)。對反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。報(bào)考人員在接到聘用通知后，必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到。無正當(dāng)理由逾期者，取消聘用資格。擬聘用對象若有放棄，是否遞補(bǔ)由縣教育局和人力社保局研究決定。普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生憑畢業(yè)證書辦理聘用手續(xù)，2017年8月20日前不能提供畢業(yè)證書的，取消聘用資格。

 

　?。ò耍┢渌马?xiàng)

 

　　1.考生應(yīng)對自己所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，誠實(shí)應(yīng)聘。對偽造、涂改證件、證明，或以其它不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格、考試考核過程中作弊等違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，將取消應(yīng)聘資格。對已聘人員，一經(jīng)查實(shí)，即予解除聘用合同。

 

　　2.考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《浙江省人事考試違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

 

　　3. 被聘用人員須在慶元服務(wù)滿五周年（含試用期一年）。

 

　　4. 試用期考核不合格的予以解聘。

 

　　5.聘用后電子商務(wù)實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)師二年內(nèi)、其它學(xué)科一年內(nèi)不能取得教師資格證書的予以解聘。

 

　　6.本次招聘需公開的信息將在慶元教育網(wǎng)、慶元縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)上公布。

 

　　本公告由慶元縣教育局、慶元縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

 

　　咨詢電話：慶元縣教育局人事科 0578-6121393

 

　　慶元縣人力資源和社會(huì)保障局公務(wù)員管理科 0578-6122610

 

　　點(diǎn)擊下載>>>

 

　　1.2017年慶元縣公開 招聘中小學(xué)教師報(bào)名表。xls

 

 

　　3.2017年慶元縣公開招聘中小學(xué)教 師綜合成績考核情況表。xls

 

　　慶元縣人力資源和社會(huì)保障局

 

　　慶元縣教育局

 

　　2017年4月14日