根據《事業單位人事管理條例》(國務院令652號)和《安徽省事業單位公開招聘人員暫行辦法》(皖人社發〔2010〕78號)等文件規定，經縣編委批準，2017年我縣面向社會公開招聘中小學教師86名，現將有關事項公告如下：

　　一、招聘原則

　　(一)堅持面向社會、公開招聘。

　　(二)堅持民主、公開、競爭、擇優。

　　(三)堅持統一組織，分工負責。

　　二、招聘崗位

　　(一)高中教師3名：物理1名、生物1名、英語1名。

　　(二)城區中小學教師20名：中小學語文5名、數學4名、音樂2名、體育2名、美術2名、心理健康2名、小學科學3名。

　　(三)鄉鎮中小學教師46名：中小學語文15名、數學8名、英語5名、音樂3名、體育5名、美術3名、小學科學3名、心理健康1名、初中化學3名。

　　(四)村完小教師11名：其中語文4名、數學3名、英語1名、體育1名、信息技術2名。

　　(五)特殊教育教師6名。

　　三、招聘條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍;

　　(二)遵守憲法和法律，具有良好的品行;

　　(三)具有符合崗位要求的學歷與相應的教師資格;

　　(四)身心健康，能適應崗位要求(試用期內須能承擔標準工作量);

　　(五)年齡在18周歲以上、35周歲以下(1999年12月31日以前至1982年1月1日以后出生)。

　　(六)符合招聘崗位所需的其他資格條件(具體條件見《2017年度郎溪縣公開招聘中小學教師崗位一覽表》附件1)。

　　有下列情形之一的人員，不得報考：

　　(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

　　(二)在讀的全日制普通高校非應屆畢業生(脫產在讀的非應屆畢業生，也不得以原已取得的相應學歷、學位報考);

　　(三)現役軍人;

　　(四)經政府教育部門、人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員;

　　(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

　　(六)法律規定不得參加報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

　　四、招聘程序

　　(一)信息發布

　　本次招聘公告通過郎溪縣人民政府網http://www.ahlx.gov.cn/及本網站首頁網站導航的郎溪教體局部門網站http://www.ahlx.gov.cn/web/Channel.aspx?chn=464

　　郎溪人社局部門網站http://www.ahlx.gov.cn/web/Channel.aspx?chn=407

　　等網站和媒體發布。

　　其他與招聘工作有關信息將陸續在郎溪縣人民政府網首頁網站導航的郎溪教體局部門網站http://www.ahlx.gov.cn/web/Channel.aspx?chn=464

　　郎溪人社局部門網站http://www.ahlx.gov.cn/web/Channel.aspx?chn=407發布。

　　(二)報名與資格審查

　　1.報名時間：2017年5月 2日— 5月 8日(上午：8:00-11:30，下午2:30-5:00，周六、周日正常報名)。

　　2.報名地點：郎溪縣教育體育局三樓人事科(地址：郎溪縣中港路55號;聯系電話：0563-7031010)。

　　3.報名方式：報名采取現場集中統一報名方式，并進行資格初審。

　　4.報名注意事項：

　　(1)報名時須如實填寫《2017年度郎溪縣公開招聘中小學教師報名資格審查表》(見附件2，請用A4紙打印)，并在“考生誠信承諾書”欄簽字承諾。

　　(2)一寸近期同底版免冠照片3張。

　　(3)本人有效居民身份證、學歷證書、教師資格證書原件及復印件。

　　全日制應屆畢業生尚未取得學歷證書的須提供所在學校蓋章的畢業生就業推薦表和學生證原件及復印件，在2017年7月31日前必須提供學歷證書，如不能提供，取消其聘用資格;非全日制學歷教育畢業生必須提供畢業證書。

　　已具備教師資格認定條件且參加2017年春季教師資格認定人員，須出具個人承諾書，承諾在2017年7月31日前提供教師資格證，如不能提供，取消其聘用資格。

　　“服務基層項目”人員，按規定執行加分政策。上述人員于報名時提供證明和加分申請材料，報名結束后不再受理。大學生“村官”應提供由省級組織部門出具的大學生村官服務證書原件和復印件;“特崗教師”應提供由省級教育主管部門出具的農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃教師服務證書原件和復印件;“三支一扶”人員應提供由全國“三支一扶”工作協調管理辦公室監制、省級“三支一扶”工作協調管理機構出具的高校畢業生“三支一扶”服務證書原件和復印件;大學生服務西部志愿者應提供由共青團中央統一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表原件和復印件。對經審核符合加分條件的人員，由郎溪縣人民政府網網站導航的郎溪人社局部門網站和郎溪教體局部門網站公示向社會公示3天，經公示無異議的，按規定程序將其筆試成績增加2分。

　　在編正式工作人員，需按人事管理權限提供單位和主管部門同意報考的證明。

　　(4)根據安徽省財政廳、安徽省物價局財綜〔2013〕2568號文件規定，按每人每科45元標準收取筆試費用。

　　5.資格審查：資格審查合格，發放準考證(5月18日—5月19日攜報考人員身份證到報名處領取準考證)，報考人員憑準考證、身份證進入考場參加考試。

　　報考人員報名時須真實、準確、有效地提供報考信息，凡弄虛作假，一經查實，即取消考試、聘用等資格。報名工作結束后，報名時間內要求考生提供的證明材料不再受理。

　　6.其他：

　　(1)每位考生限報一個崗位。報名人數與招聘崗位數的比例一般要求達到3:1及以上(特殊教育兒童康復崗位為2:1)，不足3:1的取消或相應核減該崗位招聘計劃數。被取消招聘崗位的原報考人員，可于2017年5月 10 日到縣教體局人事科改報其他符合條件的崗位或辦理退考手續，逾期未辦的視作棄權處理。

　　(2)農村特困和城市低保家庭人員，可以享受減免筆試考試費用的政策。辦理減免手續，報名時需提供以下證明材料：享受國家最低生活保障金的城鎮家庭的報考人員，由其家庭所在地的縣(區)民政部門出具享受最低生活保障證明和考生家庭低保證、戶口簿原件、復印件;農村特困家庭的報考人員，由其家庭所在地的縣(區)相關部門出具特困證明和特困家庭基本情況檔案卡、戶口簿原件、復印件。

　　(三)筆試

　　1.筆試內容

　　筆試內容為《教育綜合知識》(60分)和《學科專業知識》(90分)，滿分為150分。

　　教育綜合知識主要考查應聘人員對教育學、心理學、教育法規、新課程理論和教師道德修養等相關知識的掌握情況，學科專業知識主要考查應聘人員作為中小學教師應具備的專業知識和綜合運用能力。

　　2.筆試時間和地點

　　筆試時間：2017年5月20日上午8:30-11:00

　　筆試地點：郎溪縣第三小學(濤峰路與鐘橋河路交叉口、金色港灣小區北邊)

　　3.筆試成績計算

　　筆試科目滿分150分，其中《教育綜合知識》滿分為60分 、《學科專業知識》滿分為90分 。筆試原始兩科成績之和最低分數線為75分，達不到最低分數線的，或考生有一科無成績的，取消進入下一環節資格。

　　本次考試不指定考試輔導用書。招聘工作主管部門不舉辦也不委托任何機構舉辦考試培訓班。

　　根據崗位招聘計劃數，對筆試成績達到最低控制合格分數線的考生，在同崗位人員中崗位招聘計劃數5人及以下的按3:1比例確定，崗位招聘計劃數5人以上的按2：1確定參加專業測試的人員名單，若最后一名有2人及以上筆試成績相同，則并列進入專業測試。出現人選缺額的，筆試成績從高分到低分，依次等額遞補。

　　(四)專業測試

　　專業測試滿分為100分，采取試講的方式進行，主要考察應聘人員的教育教學水平和綜合素質能力、儀表舉止等。設定專業測試最低分數線為60分，達不到最低分數線的，取消進入下一環節資格。

　　專業測試有關具體事項屆時另行公告。專業測試工作結束后，根據報考人員的總成績(筆試合成成績÷1.5×60%+專業測試成績×40%，在統計過程中均保留小數點后兩位，小數點后第三位四舍五入)按照與公布的崗位招聘計劃數1:1比例，從高分到低分依次等額確定擬參加體檢人員名單(若出現總成績并列的情況，則依次以報考人員的筆試成績、筆試中“學科專業知識”成績為依據，從高分到低分確定)。

　　(五)體檢與考察

　　考生體檢，統一組織在二級甲等以上綜合性醫院進行，體檢標準參照新修訂的《安徽省教師資格申請人員體檢標準及辦法》執行。體檢工作結束后，由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見，并加蓋單位體檢專用公章。

　　對擬聘用人員考察，由縣人社局和縣教體局組織進行，考察內容主要包括應聘者的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績(學業成績)以及是否需要回避等方面的情況。對體檢、考察出現缺額的，按照規定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補，體檢、考察遞補各不超過兩次。

　　(六)公示與聘用

　　擬聘用人員名單在郎溪縣人民政府網及本網站首頁網站導航的郎溪人社局部門網站和郎溪教體局部門網站公示，公示時間為一周。公示期滿，對沒有異議或者反映問題不影響聘用的擬聘人員，按程序履行報批手續。對違反公開招聘規定的報考人員，取消其聘用資格。公示后不再遞補。

　　縣教體局按照高分優先擇崗的原則，明確聘用人員具體任教學校。

　　根據省政府辦公廳《轉發省人事廳關于在全省事業單位試行人員聘用制度意見的通知》(皖政辦〔2006〕13號)規定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業單位聘用合同，確立人事關系。聘用人員待遇按有關規定執行。事業單位新進人員按規定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

　　五、相關要求

　　本次招聘工作實行方案公開、政策公開、程序公開、結果公開。凡工作人員與考生有屬于國家規定情形需要回避的，必須實行回避。要嚴肅組織人事工作紀律，規范招聘工作程序，參與招聘工作的人員，應嚴格遵守招聘工作紀律和保密規定，不得泄密，不得弄虛作假、徇私舞弊，違紀者按有關規定嚴肅處理。

　　六、有關事宜

　　本《公告》由郎溪縣教體局負責解釋。

　　聯系電話：0563---7031010

　　本次公開招聘接受社會監督，監督舉報電話：

　　0563-7015623(人社局紀檢室)

　　0563-7031015(教體局監察室)

　　本次招聘筆試、專業測試、體檢、考察等后續信息，請考生及時登陸郎溪縣人力資源和社會保障網、郎溪縣教育體育信息網查詢，不再另行通知。

　　特此公告。

　　附件1：2017年度郎溪縣公開招聘中小學教師崗位一覽表.xls

　　附件2：郎溪縣公開招聘中小學教師報名資格審查表.doc

　　郎溪縣事業單位公開招聘工作領導組

　　2017年4月18日