為滿足事業單位用人需要，促進就業公平，根據《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）、《湖北省事業單位公開招聘工作人員暫行規定》（鄂人〔2003〕16號）、《關于進一步規范全省事業單位公開招聘工作的若干意見》（鄂人社發〔2016〕23號）和《關于2017年黃梅縣事業單位用編計劃的通知》（梅編辦字〔2017〕12號）等文件要求，為加強我縣事業單位專業技術人員隊伍建設，進一步優化人才隊伍結構，經研究決定面向社會公開招聘64名非教育系統事業單位工作人員。現將有關事項公告如下：

　　一、報考基本條件

　　（一）具有中華人民共和國國籍；

　　（二）擁護中華人民共和國憲法；

　　（三）遵紀守法，品行端正；

　　（四）具備崗位所需專業知識和業務能力；

　　（五）適應崗位要求的身體條件；

　　（六）具備崗位所必需的其他條件；

　　有以下情形之一的不能參加本次公開招聘考試：

　　（一）涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員；

　　（二）在公務員招考和事業單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的人員；

　　（三）在讀全日制普通高校非2017年應屆畢業生；

　　（四）現役軍人；

　　（五）聘用后即構成回避關系的人員。根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》(2005年11月16日人事部令第6號)，凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的應聘人員，不得報考和應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位；

　　（六）法律法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形。

　　二、招聘單位、崗位及資格條件

　　本次計劃公開招聘64名非教育系統事業單位工作人員，具體崗位計劃詳見《2017年黃梅縣非教育系統事業單位公開招聘工作人員崗位資格條件表》(見附表一，以下簡稱《崗位表》)。

　　三、報名和資格審查

　　（一）發布公告

　　2017年5月5日在黃梅縣人力資源和社會保障局（下稱縣人社局）網站（www.hmrsj.gov.cn)上發布《2017年黃梅縣非教育系統事業單位公開招聘工作人員公告》。

　　（二）報名方式和時間

　　1．報名方式：報名采取網上報名和現場報名相結合的方式，其中報考衛生和計劃生育系統（下稱縣衛計系統）的招聘崗位采取現場報名（現場報名地址：縣人社局二樓1號考試中心窗口），其他招聘崗位采取網上報名。

　　特別提醒：考生報名時請關注5月17日縣人社局網站公告的通過“綠色通道”方式未能引進的專業人才崗位招聘計劃。

　　2．報名時間

　　2017年5月18日至5月23日（上午8:00-12:00，下午14:30-17:30）為報考縣衛計系統招聘崗位的考生現場報名時間；

　　2017年5月18日上午8:00至5月23日下午17:30為報考其他招聘崗位的考生網上報名時間。

　　網上報名考生直接登錄縣人社局網站事業單位招聘報名系統進行網上報名。考生應按要求填報《2017年黃梅縣非教育系統事業單位公開招聘工作人員報名登記表》，上傳本人近期正面免冠彩色電子照片（jpg格式，大小20KB以下）。報名時，必須用第二代居民身份證，每位考生限報一個崗位，填報多個崗位的，取消報名資格；報考人員在網上報名期間，未通過招聘單位資格審查的，可以重新選報其他崗位；若某個崗位2次審核不通過后，將不能再次報考該崗位。

　　報考衛計系統的考生需攜帶本人身份證、畢業證、執業資格證（執師、執助、執護）、就業協議書（應屆畢業生）原件及復印件、《2017年黃梅縣非教育系統事業單位公開招聘工作人員報名登記表》以及本人近期免冠正面證件照片（白底彩照2寸）3張，暫未取得畢業證的應屆生，須提供學校開具蓋章的學籍證明到縣人社局二樓1號考試中心窗口進行現場報名并現場進行資格初審和筆試繳費。按鄂價費字〔2007〕18號文件規定，筆試考試費按照每人100元（每人每科50元）收取。

　　所有報考人員應仔細閱讀招聘公告，如實填寫《2017年黃梅縣非教育系統事業單位公開招聘工作人員報名登記表》，按要求上傳電子照片。報考所需的表格材料樣式可從縣人社局網站下載，報名時填寫的通訊地址和電話號碼須真實準確。在應聘期內應聘人員電話應保持暢通，以便于聯系，如因電話不通，造成后果，一律由應聘者自己負責。報考人員應如實填寫有關信息，誠信報考。如考生報名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤，在資格確認時被取消考試資格，由此產生的后果由考生本人承擔。

　　（三）資格初審

　　1．網上報名和現場報名資格初審分別由縣人社局和縣衛計局具體組織實施。資格審查工作貫穿于招聘全過程。報考人員要對填報信息的真實性、準確性負責，對偽造證件、材料，填報內容虛假，騙取考試資格的，一經查實，取消報考應聘資格，并計入個人誠信檔案。對符合報考條件的，不得拒絕報名。

　　2．縣人社局網站從2017年5月19日至24日每天將公布前一天已審核通過的各崗位報名人數。報考人員在此期間可登錄縣人社局網站查詢報考初審結果。未通過資格審查的考生請重新填寫報名信息，可修改信息重新報考原崗位，也可以改報其他崗位。

　　3．網上初審通過的，不得改報其他崗位，未按期繳費成功者視為自動放棄。

　　4．如考生報名實際資格條件不符合崗位要求、或填寫信息錯誤、或弄虛作假，即使網上初審通過，但在后面任何一個環節查出不符合崗位資格條件要求的，將取消應聘資格，所造成的后果概由考生本人負責。

　　5．享受“三支一扶”等加分政策的考生應填寫《黃梅縣非教育系統事業單位工作人員招聘政策優惠申請表》(網上下載)，經相關部門審核確認蓋章，于筆試前（6月4日前）提交給縣人社局二樓1號考試中心窗口審核。逾期未交的，視為放棄加分。

　　（四）繳費方式

　　資格初審確認通過的報考衛計系統招聘崗位的考生，請于2017年5月18日至25日（上午8:00-12:00，下午14:30-17:30）進行現場繳費，按鄂價費字〔2007〕18號文件規定，報名筆試考試費按照每人100元（每人每科50元）收取，未按期繳費的視為自動放棄。

　　報考其他事業單位招聘崗位的考生請于2017年5月20日上午9:00至25日下午17:30前進行網上繳費，具體方式和要求如下：

　　1．通過支付寶平臺進行網上繳費。

　　支付頁面：https://my.alipay.com/portal/i.htm

　　收款人賬號：15327758568

　　2．為便于識別繳費人，考生在支付寶支付時，一定要在“付款說明”欄中注明：考生本人姓名及身份證號。

　　3．如果是別人代繳的，也請考生在“付款說明”欄中注明考生本人姓名及身份證號。

　　4．重要提示：付款說明中的姓名和身份證號將作為確認考生是否繳費的唯一憑證，請考生務必認真填寫，核對清楚。若沒有注明姓名和身份證號導致無法核實考生身份的將視為考生自主放棄報考資格。

　　（五）準考證的獲取

　　報考衛計系統招聘崗位的考生請于2017年5月27至29日（上午8:00-12:00，下午14:30-17:30），到縣人社局二樓1號考試中心窗口領取準考證；報考非衛計系統招聘崗位的考生報名和繳費成功后，請于2017年5月27日上午9:00至29日下午17:30前，登陸縣人社局網站下載并打印準考證。打印中遇到問題，可撥打0713-3369377咨詢。

　　四、考試

　　考試采取筆試和面試相結合的方式進行，筆試成績占總成績50%，面試成績占總成績50%（其中縣廣播電視臺招聘崗位筆試占30%，面試占70%）。

　　（一）筆試

　　1．筆試科目和內容：不限專業的招聘崗位筆試科目為《綜合基礎知識》和《作文》，限專業的招聘崗位筆試科目為《綜合基礎知識》和《專業知識》。

　　考生筆試成績計算方式如下：

　　①不限專業崗位考生筆試成績=《綜合基礎知識》成績×70%+《作文》成績×30%；

　　②縣衛計系統、縣廣播電視臺招聘崗位考試筆試成績=《綜合基礎知識》成績×30%+《專業知識》成績×70%；

　　③其他崗位考生筆試成績=《綜合基礎知識》成績×40%+《專業知識》成績×60%。

　　具體內容為：(1)綜合基礎知識包括重要時事、政治理論、法律法規和經濟、管理、科技、文史等常識以及寫作等；(2)專業知識以崗位要求的相應學歷層次專業基礎知識為主；崗位專業限制為大類的專業，以崗位描述所要求的相應專業知識為主。

　　2．筆試時間：2017年6月4日，下午14:30—16:00考《綜合基礎知識》，下午16:00—17:30考《專業知識》或《作文》。

　　3．考試地點：見準考證。

　　4．筆試成績查詢：筆試結束3個工作日后，考生可在縣人社局網站查詢筆試成績。

　　5．關于開考比例的界定：為保證考生質量和達到競爭擇優的目的，原則上按崗位招聘人數和報名人數不低于1：3的比例開考。報名結束后，對報名人數達不到1:3開考比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘崗位；計劃招聘2人以上的，按規定的比例相應核減招聘崗位。

　　6．為引導和鼓勵高校畢業生面向基層就業，本次招聘對截止2017年7月在湖北省服務且服務期滿考核合格的“三支一扶”等畢業生參加報考，筆試成績加5分；即：該類考生筆試成績=筆試卷面分數+5分。

　　“三支一扶”等人員中已經通過考試等途徑成為公務員（參照公務員法管理機關（單位）工作人員）或事業單位工作人員的，不再享受“三支一扶”等人員加分政策優惠。

　　（二）資格復審

　　按照筆試成績從高到低的順序，原則上每一崗位按計劃招聘人數3倍的比例確定參加面試資格復審的人選。如最后一名出現并列，則并列人員全部參加面試資格復審。若面試比例達不到1:3，則取消該崗位招聘計劃。

　　筆試結束后5個工作日內在縣人社局網站發布資格復審公告。資格復審地點設在黃梅縣人社局二樓1號考試中心窗口。

　　資格復審需提交的資料包括：身份證、畢業證、應屆畢業生就業推薦表（經學校蓋章）等相關崗位要求的證件原件及復印件、以及本人近期免冠正面證件照片（白底彩照2寸）2張、《黃梅縣非教育系統事業單位公開招聘報名登記表》一式2份（網上報名系統里打印）、已在機關、企事業單位工作的需提供單位同意報考的證明，并經主要領導簽字，加蓋主管單位人事部門、主管部門公章。暫未取得畢業證的應屆生，須提供學校開具蓋章的學籍證明，畢業證取得時間截止為2017年8月31日，對到期未能按要求取得相應證件的考生，視為自動放棄。報考崗位有工作經歷要求的，考生須提供崗位工作經歷的有效證明（簽訂的《勞動合同》或社保繳納證明或工資發放證明等），資格復審合格者繳納50元面試費，領取《2017年黃梅縣非教育系統事業單位公開招聘面試通知書》。

　　不按照指定時間、地點參加資格復審或應聘人員資格復審不合格的，取消面試資格。因取消面試資格或考生放棄面試資格出現面試人選缺額需要遞補的，在報考同一崗位人員中依筆試總成績由高到低的順序依次遞補。考生放棄資格復審或者面試資格，應向招聘單位出具書面申明或將申明通過傳真、掃描發送至招聘單位。未出具書面申明而單位確實無法聯系考生本人的，應由招聘單位2名以上工作人員確認并記錄在案證實，并在報考同一崗位人員中以筆試總成績由高到低的順序依次遞補。

　　（三）面試

　　1．發布面試公告：面試公告在面試開考5天前發布，公告包含面試時間、地點、面試紀律、著裝要求等考生考前必須知曉的事項，同時采用電話、短信或者電子郵件的方式通知入圍考生。

　　2．面試人員的確定及面試入圍比例：面試人員的確定按照各招聘崗位招聘人數1:3的比例確定參加面試人員，如某一崗位遇最后一名筆試分數相同者一并納入面試。若資格復審時面試入圍比例達不到1:3，則取消該崗位或按規定核減該崗位招聘計劃。

　　面試公告發布后，因考生棄權等因素造成入圍人員達不到規定比例的，不再遞補。

　　3．面試時間：以面試公告為準

　　4．面試地點：見《面試通知書》，面試考生憑《面試通知書》和身份證參加面試。

　　5．面試方式和內容

　　面試重點測評應聘人員與崗位相適應的專業知識、業務能力和工作技能等方面的內容，測試應試人員的綜合素質和相關能力及綜合運用專業知識解決工作中實際問題的能力。面試方式主要采取結構化面試、技能測試、現場表演、實際操作等形式進行。面試時當場公布面試成績，考生當場在面試成績單上簽字，考官在面試成績匯總表上簽字。報考同一崗位的考生面試須在同一題本、同一時間段、同一考官組的條件下完成。面試考場按規定規范設置，整個面試過程全程錄音錄像備查。

　　面試成績實行百分制，按照去掉一個最高分和去掉一個最低分，取有效考官評分平均分的方法計算（保留小數點后兩位數字）。

　　6．面試時如出現考生缺考、違紀情況，其面試成績按零分計算，但該崗位招聘計劃不再調減。對因上述原因導致有效面試人數與招聘人數無法形成競爭的崗位，實行最低面試合格分數線控制。面試分數達到75分以上的（含75分），方能進入體檢考察階段。

　　（四）總成績計算

　　縣廣播電視臺招聘崗位考生總成績=筆試成績×30%+面試成績×70%，其他崗位考生總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

　　本次招考對“三支一扶”人員實行政策傾斜。截止2017年7月31日，“三支一扶”人員服務期滿兩年且考核合格的，報名參加本次招考，可在筆試成績上增加5分。即該類考生筆試成績計算方式如下：

　　①不限專業崗位考生筆試成績=《綜合基礎知識》成績×70%+《作文》成績×30%+5分；

　　②縣衛計系統、縣廣播電視臺招聘崗位考試筆試成績=《綜合基礎知識》成績×30%+《專業知識》成績×70%+5分；

　　③其他崗位考生筆試成績=《綜合基礎知識》成績×40%+《專業知識》成績×60%+5分。

　　三支一扶”人員中已招錄（聘）為公務員或事業單位工作人員的，不再享受“三支一扶”人員加分政策優惠。

　　本次考試不指定考試輔導用書，不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

　　五、體檢、考察

　　（一）確定體檢、考察人選

　　體檢考察人選根據總成績從高分到低分按崗位招聘人數1:1的比例確定。若考生總成績相同，面試成績高的考生排名靠前;若總成績和面試成績均相同，專業知識成績高的考生排名靠前;未考專業知識的崗位，綜合基礎知識成績高的考生排名靠前；各科成績均并列的，組織加試。

　　（二）體檢

　　1．體檢參照《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發〔2012〕65號）、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）等規定和行業有關規定執行。

　　2．招聘單位或受檢人對體檢結果有異議的，經主管部門同意，可以復檢。復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。

　　3．應聘者未在規定時間完成全部體檢項目的，視為自動放棄體檢資格。對妊娠期的女性考生，可按醫囑暫緩相關體檢項目，待妊娠期結束后補做有關體檢項目，待體檢結論合格后，再行辦理聘用手續。

　　4．體檢費用由應聘者承擔。申請復檢的，由申請方負擔復檢費用。

　　5．因考生放棄體檢資格或體檢不合格出現名額空缺，招聘單位按總成績從高分到低分依次遞補考生，進行體檢。

　　（三）考察

　　體檢合格人員直接進入考察，考察工作由招聘工作主管部門和用人單位主管部門共同組織實施。考察工作按照德才兼備、以德為先的用人標準，重點考察應聘者的政治思想、道德品質、能力素質、工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否存在任職回避等方面的情況，同時對考生參加國家法定考試的誠信記錄、銀行個人征信記錄、法院被執行人信息記錄等各類誠信信息和踐行社會主義核心價值觀的情況進行延伸考察，考察中還要對應聘者的報考資格進行復審。若發現有影響聘用并查證屬實的情形的，取消聘用資格。因考察不合格或考生主動放棄出現空缺，按總成績從高分到低分依次遞補，遞補考生再按程序進行體檢和考察。

　　考生應聘錄取后，最低服務年限為5年，考察時考生須提交最低服務年限為5年的承諾書。

　　六、公示及備案

　　對擬聘用人員在縣人社局網站向社會公示，公示時間為7個工作日，廣泛接受社會監督。經公示發現并查證核實確有不能聘用問題的，取消錄取資格。公示無異議的，上報市人社局審核備案。

　　七、簽訂聘用合同、辦理聘用手續

　　經市人社局審核備案后，按照事業單位管理相關規定辦理聘用手續，實行崗位管理，并按所聘崗位執行國家和省里有關政策規定的薪酬待遇。新聘用人員首次聘期為五年，初次就業人員試用期為1年，非初次就業的人員試用期為6個月，試用期包含在聘期內，試用期滿經考核合格后轉為正式聘用，不合格的解除聘用合同。對聘用后無正當理由逾期（自接到聘用通知20日內）不報到的，取消其聘用資格。

　　八、紀律監督

　　（一）本次事業單位公開招聘工作，在市人社局、縣公開招聘工作領導小組的領導下，由縣人社局組織實施，全面接受紀檢監察部門監督。

　　（二）招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則進行，對報考條件、考試程序和結果及時向社會進行公開，接受社會監督。

　　（三）參與組織招聘的工作人員要嚴格按照報考條件進行資格審查，嚴格按考試規則和紀律要求組織開展筆試和面試，嚴禁擅自放寬報考條件，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊和暗箱操作等違紀違規情況發生。如出現違反紀律規定等現象，一經查實，將嚴肅處理。

　　（四）對違反招聘紀律規定的報考者，視情節輕重，分別給予批評教育、取消考試、考察和體檢資格，不予聘用處理。

　　九、對違紀違規人員的處理

　　公開招聘過程中的違紀違規行為，按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》（中華人民共和國人事部令第6號）、參照《公務員錄用考試違紀違規行為處理辦法》（人社部發〔2009〕126號）文件和省有關規定處理。

　　十、其他事項

　　（一）今年我縣非教育系統事業單位擬通過“綠色通道”引進13名高端人才（附表四），若在本次我縣非教育系統事業單位公開招聘筆試報名前（即5月18日以前）通過“綠色通道”方式最終未能引進的專業人才崗位，一并納入本次全縣事業單位公開招聘范圍，在報名前（即5月18日以前）發布補充公告，學歷要求放寬為本科及以上學歷。

　　（二）本公告由縣人社局負責解釋，未盡事宜另行公告。

　　聯系電話：0713-3369377（縣人事考試中心）

　　0713-3369593(縣人社局事業單位人事管理股)

　　附件：

　　1、2017年黃梅縣非教育系統事業單位公開招聘工作人員崗位資格條件表.xls

　　2、2017年黃梅縣非教育系統事業單位公開招聘工作人員－－附表下載.rar

　　黃梅縣人力資源和社會保障局

　　二〇一七年五月五日