本報訊 記者從人力資源和社會保障局獲悉，2017年烏海市事業單位公開招聘工作已經開始，計劃招聘358人。今年的招聘工作采取本地招聘和“走出去”招聘兩種方式，本地計劃招聘288人；“走出去”計劃招聘70人。

 

　　近兩年來，我市事業單位除中小學教師招聘外，其他事業單位未進行工作人員招聘，各單位工作人員比較缺乏，迫切需要充實機關事業單位干部隊伍。為此，今年我市計劃招聘358人事業單位工作人員，來緩解近幾年我市事業單位工作人員數量連續下降的勢頭。 目前，事業單位本地招聘工作正在進行中，5月5日至13日為報名時間，報名和資格初審工作在網上進行。今年事業單位公開招聘的筆試將參加人力資源和社會保障部人事考試中心的“分類筆試”聯考，筆試題目按照崗位職責劃分為5個大類進行。分類考試能更好地針對崗位類別，考察應聘人員能力水平。

 

　　本地事業單位招聘工作預計7月底結束。

 

　　我市事業單位“走出去”招聘，主要招聘我市市直學校部分急需緊缺教師和事業單位緊缺的專業人才，其中中學教師61人。目前，教育部門已制定完成市直教師“走出去”招聘計劃，正在組織籌備前期工作。其他招聘用人單位正在制定工作方案。