為充實審判輔助人員隊伍，加強對審判工作的服務保障，不斷提升工作水平，淮北市相山區人民法院決定通過購買社會服務的方式，面向社會公開招聘聘用制審判輔助人員20名。現將有關事項公告如下：

　　一、招聘原則

　　公開、平等、競爭、擇優。

　　二、招聘計劃及職位

　　(一)書記員10名;

　　(二)其他審判輔助人員10名。

　　三、報考條件

　　(一)書記員崗位報考條件

　　1、擁護中華人民共和國憲法，遵紀守法;

　　2、年齡18至35周歲(1982年5月22日至1999年5月22日期間出生);

　　3、大專以上學歷，熟悉計算機操作;

　　4、具有正常履行工作職責的身體條件。

　　(二)其他審判輔助人員崗位報考條件

　　1、擁護中華人民共和國憲法，遵紀守法;

　　2、年齡18至35周歲(1982年5月22日至1999年5月22日期間出生);

　　3、全日制本科及以上學歷，法學類專業。有司法工作經歷者優先;

　　4、具有法律職業資格證書(A證)(已通過國家司法考試未取得證書的需提供相關證明);

　　5、具有正常履行工作職責的身體條件。

　　(三)有下列情形之一的人員，不得報考

　　1、曾因犯罪受過刑事處罰的;

　　2、曾被開除公職的;

　　3、涉嫌違法違紀正在接受審查，尚未作出結論的;

　　4、其他不適合擔任法院工作人員的情形。

　　四、方法和程序

　　(一)報名及資格審查

　　1、報名時間：2017年5月22日至6月5日

　　(工作日期間 上午8：00-11：30，下午14：30-17：30)

　　2、報名地點: 淮北市廣惠人力資源公司(相山區相山北路60-7號財體樓六樓，大潤發東門南30米)

　　報名電話：0561-3022233 0561-2326223

　　3、報名方法

　　(1)現場報名。報考人員須持本人有效居民身份證、畢業證、相關資格證書原件及復印件各一份，并填寫《相山區人民法院2017年公開招聘聘用制審判輔助人員報名表》，提交一寸近期正面免冠彩照4張，進行資格初審。

　　(2)資格審查。報考人員報名時提供的信息和有關材料必須真實有效。資格審查工作將貫穿本次招聘全過程。凡發現報考者與擬招聘職位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，即取消其考試、聘用資格。

　　(3)報名結束后，報考人數與招聘崗位計劃數之比不低于2:1，達不到比例要求的將核減該崗位招聘計劃。

　　(4)準考證領取時間：2017年6月7日至6月9日本人持有效身份證件在報名處領取準考證。

　　(二)筆試、計算機操作測試、面試

　　書記員考試項目為筆試、計算機操作測試、面試。

　　1、筆試，占總成績的30%，主要內容為政治、法律及書記員應知應會知識。

　　2、計算機操作測試，占總成績的40%，內容主要為漢字速錄。

　　3、面試，占總成績的30%，計算機操作測試完成后，根據筆試、計算機操作測試折算合成成績，成績計算到小數點后2位。按招聘計劃1：2的比例，由高分到低分順序確定參加面試人員名單。

　　其他審判輔助人員崗位不參加筆試、計算機操作測試，只參加面試，面試成績直接計為總成績。

　　筆試、計算機操作測試時間、地點見準考證，面試時間、地點見相山區人民法院網站公告。

　　(三)體檢和考察

　　1、面試結束后，根據招聘人數，按照筆試、計算機測試、面試分數合成總成績，從高分到低分等額確定體檢對象。如最后一名成績并列，以面試成績高者為體檢對象。放棄體檢或體檢出現不合格者，按考試總成績依次遞補體檢對象。

　　2、體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》規定執行。

　　3、體檢合格者進入考察對象范圍。通過查閱檔案、實地考察、面談等方式，對考察對象的德、能、勤、績、廉進行全面考察。

　　五、公示與聘用

　　考試、體檢、考察均合格人員，經相山區人民法院黨組會議通過后確定為聘用人選。聘用人選在相山區人民法院網站公示，公示期為3天。公示結束后將組織人選與淮北市廣惠人力資源責任有限公司簽訂聘用合同后派遣至我院工作。新聘用人員接到聘用通知后必須在規定的時間內辦理相關手續，按時報到。對本人無正當理由不報到者，取消其聘用資格。

　　六、工資、福利待遇

　　1、書記員崗位薪資標準為2000元/月(含社會保險費用個人繳納部分及派遣管理費用)。

　　2、其他審判輔助人員崗位薪資標準為3000元/月(含社會保險費用個人繳納部分及派遣管理費用)。

　　3、相關工資可根據年限、考核結果等適當浮動。

　　七、其他事項

　　1、本《公告》由淮北市相山區人民法院負責解釋;

　　2、咨詢電話：0561—2326223 監督電話：0561—2326228。

　　淮北市相山區法院

　　淮北市廣惠人力資源有限責任公司

　　二O一七年五月十八日