為拓寬用人渠道，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，提高人員素質(zhì)，切實(shí)加強(qiáng)牧野區(qū)事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（中華人民共和國國務(wù)院令第652號）、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（原人事部令第６號）、《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》（豫人社〔2015〕55號）及省市相關(guān)政策規(guī)定和要求，并經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究同意，現(xiàn)將2017年新鄉(xiāng)市牧野區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘計(jì)劃及相關(guān)內(nèi)容

　　本次新鄉(xiāng)市牧野區(qū)共招聘事業(yè)單位工作人員61名。其中全供事業(yè)單位工作人員55名（區(qū)屬學(xué)校教師50人，區(qū)屬全供事業(yè)單位工作人員5名），辦事處所屬經(jīng)費(fèi)自理事業(yè)單位工作人員6名。具體招聘計(jì)劃及相關(guān)內(nèi)容見附件《2017年新鄉(xiāng)市牧野區(qū)公開招聘區(qū)屬學(xué)校教師一覽表》、《2017年新鄉(xiāng)市牧野區(qū)公開招聘區(qū)屬全供事業(yè)單位工作人員一覽表》、《2017年新鄉(xiāng)市牧野區(qū)公開招聘辦事處所屬經(jīng)費(fèi)自理事業(yè)單位工作人員一覽表》。

　　二、招聘資格和基本條件

　　（一）具有中華人民共和國國籍;

　　（二）遵守國家憲法和法律；

　　（三）品行端正，愛崗敬業(yè);

　　（四）符合招聘崗位要求的年齡條件(如30周歲以下指1987年1月1日以后出生，其他年齡段類推);

　　（五）符合崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)及資格條件;

　　（六）身體健康，具備適應(yīng)崗位要求的身體條件，符合體檢要求；

　　（七）具有招聘崗位要求的其他條件。

　　（八）有下列情形之一者不得報(bào)考：

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

　　2.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分，處分期未滿的;

　　3.因違法違紀(jì)正在接受調(diào)查處理的;

　　4.在各級招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員;

　　5.現(xiàn)役軍人、普通高等院校在校生（2017年應(yīng)屆畢業(yè)生除外）;

　　6.違反計(jì)劃生育政策的;

　　7.其他不符合聘用條件的。

　　三、招聘程序與相關(guān)事宜

　　（一）發(fā)布公告

　　2017年6月6日，在新鄉(xiāng)市牧野區(qū)人民政府網(wǎng)（www.xxmyq.gov.cn）發(fā)布公告。發(fā)布時(shí)間7個(gè)工作日。

　　（二）組織報(bào)名和資格審查

　　本次招聘，采取現(xiàn)場報(bào)名、現(xiàn)場采集考生人像和指紋信息方式進(jìn)行。

　　1.報(bào)名時(shí)間：2017年6月15日至6月18日，每天上午8︰30至11︰30，下午15︰00至18︰00。

　　2.報(bào)名地點(diǎn)：新鄉(xiāng)市牧野區(qū)人民政府院內(nèi)區(qū)政協(xié)二樓書畫苑。

　　3.報(bào)名方法:

　　報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位（專業(yè)）報(bào)名，報(bào)名與參加考試時(shí)使用的身份證及相關(guān)信息必須一致。

　　（1）報(bào)考區(qū)屬全供事業(yè)單位和辦事處所屬經(jīng)費(fèi)自理事業(yè)單位崗位的考生，報(bào)名時(shí)持本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證（尚未畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)院校開具的畢業(yè)生就業(yè)推薦函）、就業(yè)報(bào)到證（或就業(yè)協(xié)議書或人事代理合同）等。報(bào)考區(qū)屬學(xué)校教師崗位的考生，報(bào)名時(shí)還須提供相應(yīng)的教師資格證、普通話等級證等。在職人員還須提供所在單位及主管單位同意報(bào)考的兩級證明。

　　（2）留學(xué)回國人員須持有效身份證、我國駐外使（領(lǐng)）館教育文化處（組）出具的留學(xué)回國人員證明、教育部出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書等證件。

　　（3）從新鄉(xiāng)市牧野區(qū)入伍或入學(xué)前戶籍在新鄉(xiāng)市牧野區(qū)的退役大學(xué)生士兵須提供入伍通知書（或入伍批準(zhǔn)存根復(fù)印件）、退役證件及相關(guān)學(xué)歷（學(xué)位）證書等證件。

　　報(bào)考時(shí)以上材料均須提供原件和復(fù)印件，審驗(yàn)合格后交復(fù)印件一份和近期同底版一寸免冠彩色照片6張，同時(shí)提交本人填寫的《2017年新鄉(xiāng)市牧野區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》一式2份（見招聘公告下方附件,或從新鄉(xiāng)市牧野區(qū)政府網(wǎng)站“文件下載”中下載，填寫后用A4紙打印。）

　　根據(jù)省財(cái)政、發(fā)改部門批準(zhǔn)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，除經(jīng)批準(zhǔn)免繳筆試考務(wù)費(fèi)的人員外，報(bào)考者按每人每科30元（兩科共60元）繳納筆試考務(wù)費(fèi)。

　　農(nóng)村絕對貧困家庭和享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭人員報(bào)名的，可免交筆試考務(wù)費(fèi)。擬免交筆試考務(wù)費(fèi)的應(yīng)提交以下材料：農(nóng)村絕對貧困家庭的報(bào)名人員，提交其家庭所在地的縣（市、區(qū)）扶貧辦出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（原件和復(fù)印件）；享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭的報(bào)名人員，提交其家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（原件和復(fù)印件）。

　　本次招聘，資格審查工作貫穿于考試聘用的全過程。報(bào)名人員提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效，報(bào)名時(shí)簽訂誠信承諾書。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)名者與擬聘用崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，將隨時(shí)取消其考試及聘用資格。如在上崗后發(fā)現(xiàn)有提供虛假材料的，按照有關(guān)規(guī)定解除聘用合同，所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

　　4.崗位及人員調(diào)整。

　　通過資格審查的人數(shù)與招聘崗位的比例原則上不低于3︰1，不足3︰1的，由新鄉(xiāng)市牧野區(qū)公開招聘事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)小組調(diào)減或取消該招聘崗位，崗位被取消的，該崗位的報(bào)考者可調(diào)整到符合條件的其他招聘崗位，調(diào)整或調(diào)減的情況將通過新鄉(xiāng)市牧野區(qū)人民政府網(wǎng)（www.xxmyq.gov.cn）發(fā)布公告。已繳費(fèi)但招聘崗位被取消又不愿意或不能調(diào)整崗位的報(bào)考者，憑本人身份證和繳費(fèi)收據(jù)到新鄉(xiāng)市牧野區(qū)人力資源和社會(huì)保障局退回本人筆試考務(wù)費(fèi)。

　　對特殊行業(yè)、短缺專業(yè)或?qū)哟我蟾撸y以形成競爭的崗位，經(jīng)2017年新鄉(xiāng)市牧野區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組同意，在確保競爭的前提下可適當(dāng)降低開考比例。

　　（三）筆試

　　報(bào)考區(qū)屬學(xué)校教師崗位的筆試科目內(nèi)容為：專業(yè)基礎(chǔ)知識和材料作文（60分）及職業(yè)能力測驗(yàn)（40分），兩科一張?jiān)嚲恚瑵M分為100分。專業(yè)基礎(chǔ)知識：包括教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育法律法規(guī)、教育職業(yè)道德等；職業(yè)能力測驗(yàn)：主要測查應(yīng)試者從事事業(yè)單位應(yīng)具備的潛能，包括言語理解與表達(dá)、判斷推理、數(shù)量關(guān)系、資料分析等。

　　報(bào)考區(qū)屬全供事業(yè)單位和辦事處所屬經(jīng)費(fèi)自理事業(yè)單位的筆試科目內(nèi)容為：專業(yè)基礎(chǔ)知識和材料作文(60分)及職業(yè)能力測驗(yàn)(40分)，兩科一張?jiān)嚲恚瑵M分為100分。專業(yè)基礎(chǔ)知識：包括政治、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、文化、法律、管理、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、科技、歷史等；職業(yè)能力測驗(yàn)：主要測查應(yīng)試者從事事業(yè)單位工作應(yīng)具備的潛能，包括言語理解與表達(dá)、判斷推理、數(shù)量關(guān)系、資料分析等。

　　筆試采取閉卷考試，統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式進(jìn)行。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。筆試時(shí)間、地點(diǎn)等具體考務(wù)工作由新鄉(xiāng)市牧野區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室另行安排。

　　按照《河南省人民政府河南省軍區(qū)關(guān)于進(jìn)一步加大大學(xué)生征集力度的意見》（豫政〔2016〕53號）文件規(guī)定，本次招考從新鄉(xiāng)市牧野區(qū)入伍或入學(xué)前戶籍在新鄉(xiāng)市牧野區(qū)的退役大學(xué)生士兵可享受加分政策，筆試總成績加10分（已在行政事業(yè)單位正式就業(yè)的不再享受此政策）。上述人員須在報(bào)名時(shí)按要求提供相關(guān)證書原件和復(fù)印件等，逾期不再受理。

　　（四）面試

　　根據(jù)各崗位招聘計(jì)劃數(shù)，按照筆試成績同一崗位從高分到低分的順序以1︰3的比例確定參加面試人員，比例內(nèi)末位筆試成績并列的均進(jìn)入面試。如考生主動(dòng)提出放棄面試或逾期未領(lǐng)面試準(zhǔn)考證而產(chǎn)生的空缺，按照同崗位（專業(yè)）筆試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)（遞補(bǔ)人員屆時(shí)直接電話通知）；但從面試準(zhǔn)考證發(fā)放后，考生未按要求參加面試的，視為自動(dòng)放棄面試資格，不再遞補(bǔ)。如經(jīng)過遞補(bǔ)以后仍然達(dá)不到面試比例要求的，由用人單位及主管部門研究并提出是否核減或降低比例的意見，經(jīng)2017年新鄉(xiāng)市牧野區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后，在確保競爭的前提下可適當(dāng)降低比例，如降低后仍達(dá)不到要求的，該崗位的招聘名額遞減直至取消。

　　具體面試工作另行安排。進(jìn)入面試的考生要及時(shí)查看新鄉(xiāng)市牧野區(qū)人民政府網(wǎng)上發(fā)布的信息，并保證通訊暢通，因通訊不暢影響面試及體檢的后果自負(fù)。

　　面試采取三種方式進(jìn)行，滿分均為100分。一是采取結(jié)構(gòu)化面試(區(qū)屬全供事業(yè)單位及辦事處所屬經(jīng)費(fèi)自理事業(yè)單位招聘崗位);二是采取試講（教師語文、數(shù)學(xué)、英語、建筑裝飾崗位）;三是采取試講和才藝展示（教師體育崗位）。

　　面試時(shí)，如有缺考人員造成該崗位形不成競爭的，該崗位面試人員的面試成績應(yīng)達(dá)到其所在面試小組使用同一套面試題本的面試人員平均分；形不成平均分條件崗位的須達(dá)到75分以上，方可進(jìn)入體檢和考察。

　　（五）確定考生總成績

　　考試總成績＝筆試成績×50%＋面試成績×50%。

　　筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)以后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

　　（六）體檢

　　根據(jù)考試總成績確定參加體檢的人員，按照同一崗位（專業(yè)）招聘人數(shù)1︰1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。當(dāng)出現(xiàn)末位并列超計(jì)劃時(shí)，可爭取或調(diào)劑名額，未能實(shí)現(xiàn)的，則按筆試成績從高分到低分的順序等額確定參加體檢的人員;如筆試成績也相同，則通過面試加試，按面試加試的成績從高分到低分的順序等額確定參加體檢的人員。對體檢未到（未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的視為主動(dòng)放棄）或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，可在同崗位應(yīng)聘人員中按考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。體檢參照國家公務(wù)員招錄的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定進(jìn)行,費(fèi)用自理。參加體檢人員名單及體檢相關(guān)要求在新鄉(xiāng)市牧野區(qū)人民政府網(wǎng)上公布。

　　（七）考察

　　體檢合格的人員確定為考察對象，由新鄉(xiāng)市牧野區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組組織考核組采取審查檔案等方式進(jìn)行全面考察，考察內(nèi)容主要包括政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等，并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)審。

　　考察階段因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補(bǔ)，因個(gè)人自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的，由2017年新鄉(xiāng)市牧野區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)崗位需要和實(shí)際情況確定是否遞補(bǔ)。遞補(bǔ)須從報(bào)考同一崗位并參加面試的人員中，按考試總成績從高分到低分的順序依次進(jìn)行。

　　（八）聘用及待遇

　　1.根據(jù)考試總成績和考察情況，擇優(yōu)確定擬聘人員，并在新鄉(xiāng)市牧野區(qū)人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。擬聘人員公示期間，對結(jié)果有異議的，經(jīng)調(diào)查核實(shí)后，應(yīng)當(dāng)取消的，不再遞補(bǔ)。

　　2.新聘用人員確定后，要按時(shí)到用人單位報(bào)到，由用人單位及時(shí)到有關(guān)部門辦理相關(guān)手續(xù)并與新聘人員簽訂聘用合同。

　　3.2017年應(yīng)屆畢業(yè)生辦理聘用審批手續(xù)時(shí)須提供畢業(yè)證書，不能按時(shí)畢業(yè)或不能取得崗位要求的學(xué)歷的，取消聘用資格。

　　4.聘用人員初次就業(yè)的試用期為12個(gè)月，其他人員試用期參照國辦發(fā)〔2002〕35號文執(zhí)行。試用期間的工資福利待遇按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿，由用人單位予以考核，合格者按管理權(quán)限和有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)；不合格的，由用人單位取消聘用。

　　5.聘用人員在用人單位最低服務(wù)年限不得低于5年。若服務(wù)期限不滿5年，不為其辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

　　四、組織領(lǐng)導(dǎo)和信息查詢

　　本次招聘工作由2017年新鄉(xiāng)市牧野區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。

　　新鄉(xiāng)市牧野區(qū)政府網(wǎng)（www.xxmyq.gov.cn）為本次公開招聘工作的專用網(wǎng)站，招聘各個(gè)環(huán)節(jié)的具體時(shí)間、地點(diǎn)安排、入圍名單及相關(guān)事項(xiàng)均通過該網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布，請考生密切關(guān)注，注意查詢。報(bào)考人員未按照招聘公告、其他與招聘過程有關(guān)的公告、通知要求執(zhí)行的，一律視為自動(dòng)放棄。

　　本次招聘工作咨詢電話：0373—3069576；監(jiān)督電話：18336087185。

　　近年來，發(fā)現(xiàn)社會(huì)上個(gè)別不法分子借事業(yè)單位公開招聘工作人員之機(jī)搞詐騙活動(dòng)，望廣大考生提高警惕，不要相信社會(huì)上的虛假及欺詐信息，以免給個(gè)人造成損失。

　　五、其他事項(xiàng)

　　（一）受聘在職人員須按社會(huì)保險(xiǎn)有關(guān)規(guī)定自行完善足額繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)，開具繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)證明，在新鄉(xiāng)市牧野區(qū)參保之前產(chǎn)生的相關(guān)問題由個(gè)人承擔(dān)。

　　（二）受聘人員未按規(guī)定時(shí)限和要求辦理相關(guān)人事手續(xù)的，視為自動(dòng)放棄聘用資格。

　　（三）報(bào)考人員在招聘期間務(wù)必經(jīng)常登錄新鄉(xiāng)市牧野區(qū)人民政府網(wǎng)站，查看招考信息，因個(gè)人原因影響考試聘用的責(zé)任自負(fù)。務(wù)必保持電話暢通，因個(gè)人原因聯(lián)系不上者視為自動(dòng)放棄。被聘用人員要服從組織分配，對不服從分配者，取消聘用資格。

　　六、紀(jì)律要求

　　（一）按照國家人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》第27條之規(guī)定，實(shí)行回避制度。

　　（二）本次招聘堅(jiān)持“公開、公正、公平”的原則，努力為應(yīng)聘人員創(chuàng)造公平競爭的環(huán)境，對政策規(guī)定、運(yùn)作程序、方式方法等凡能公開的一律公開，對筆試、面試、聘用結(jié)果予以公示。在工作中，邀請紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)進(jìn)行全過程監(jiān)督。

　　（三）招聘工作人員要認(rèn)真執(zhí)行政策規(guī)定，嚴(yán)格遵守招聘程序，切實(shí)履行工作職責(zé)，不得隨意擴(kuò)大招聘范圍，改變招聘程序，或擅自降低聘用條件和標(biāo)準(zhǔn)。對違紀(jì)、失職行為，實(shí)行責(zé)任追究。

　　（四）應(yīng)聘人員要誠信報(bào)考并自覺遵守招聘工作規(guī)定和紀(jì)律，聽從安排，服從分配，否則按自動(dòng)放棄資格處理。在進(jìn)入筆試資格審查、面試、體檢、考察等環(huán)節(jié)放棄的人員，要主動(dòng)聯(lián)系新鄉(xiāng)市牧野區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，并配合做好相關(guān)工作。

　　本公告由新鄉(xiāng)市牧野區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜按國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　附件：1.2017年新鄉(xiāng)市牧野區(qū)公開招聘區(qū)屬學(xué)校教師一覽表

　　2.2017年新鄉(xiāng)市牧野區(qū)公開招聘區(qū)屬全供事業(yè)單位工作人員一覽表

　　3.2017年新鄉(xiāng)市牧野區(qū)公開招聘辦事處所屬經(jīng)費(fèi)自理事業(yè)單位工作人員一覽表

　　4.2017年新鄉(xiāng)市牧野區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表

　　新鄉(xiāng)市牧野區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組

　　2017年6月5日