因工作需要，我校擬向社會公開招聘教學(xué)人員4名。根據(jù)《福建省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員考試暫行辦法》的規(guī)定，制定具體方案如下：

 

 

　　1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義，遵紀守法，品行端正。

 

　　2.身體健康，體檢符合我省現(xiàn)行的教師資格申請人員體檢標準。

 

　　3. J1和J2崗位要求年齡在30周歲及以下（1986年8月2日及以后出生）；J3和J4崗位要求年齡在35周歲及以下（1981年8月2日及以后出生）。

 

　　4.取得境外學(xué)歷學(xué)位證書報名者應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認證書，認證書等各項資格認定截止時間為2018年1月31日。

 

 

 

 

　　招聘信息在福建省人力資源和社會保障廳門戶網(wǎng)站（www.fjrs.gov.cn）、福建師范大學(xué)福清分校人事處網(wǎng)站（http://rsc.fjnufq.edu.cn/）公開發(fā)布。

 

 

　　1.報名時間：2017年8月2日——2017年8月16日

 

　　2.報名方式：符合條件的報考人員請于報名截止之日前將報名材料通過電子郵件發(fā)送至福建師范大學(xué)福清分校招聘郵箱fqfxrsc@126.com，逾期不予受理。（郵件主題請按如下格式命名：應(yīng)聘崗位+姓名）材料自留底稿，恕不退還。報名材料包括：

 

　　（1）《福建師范大學(xué)福清分校應(yīng)聘報名登記表》；

 

　?。?）身份證復(fù)印件；

 

　　（3）學(xué)歷、學(xué)位復(fù)印件，2017屆畢業(yè)生暫時無法提供學(xué)歷學(xué)位證書的，應(yīng)書面保證學(xué)歷學(xué)位真實性；取得境外學(xué)歷學(xué)位報考者應(yīng)提交教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認證書復(fù)印件；

 

　?。?）已參加工作的報考者，需提交現(xiàn)工作單位人事主管部門出具的同意報考的證明（或與單位解除勞動、聘用合同關(guān)系的證明），若暫時無法提交的，經(jīng)我校人事處同意后最遲可延至體檢前提交。

 

　　報考人員所留聯(lián)系方式應(yīng)準確無誤并確保招聘期間保持通暢。

 

 

　　1.資格初審。我校對應(yīng)聘者提交的報名材料進行資格初審。通過資格初審的人員名單（即參加筆試人員名單）及筆試時間、地點將在福建師范大學(xué)福清分校人事處網(wǎng)站（http://rsc.fjnufq.edu.cn/）公布，請應(yīng)聘人員密切關(guān)注，并確保聯(lián)系方式準確無誤，保持暢通。

 

　　2.資格復(fù)審。面試前，學(xué)校依照發(fā)布的招聘信息要求，將對進入面試人選進行資格復(fù)審?？忌鷳?yīng)如實提供以下材料原件和復(fù)印件一份：

 

　　（1）本人簽名的《福建師范大學(xué)福清分校應(yīng)聘報名登記表》；

 

　?。?）二代身份證；

 

　?。?）學(xué)歷、學(xué)位證書（2017屆畢業(yè)生暫時無法提供學(xué)歷學(xué)位證書的，應(yīng)書面承諾能夠按時取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書；取得境外學(xué)歷學(xué)位報考者應(yīng)提交教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認證書；）若暫時無法提供原件的，經(jīng)我校人事處同意后最遲可延至考核前提交。

 

　　（4）已參加工作的報考者，需提交現(xiàn)工作單位人事主管部門出具的同意報考的證明（或與單位解除勞動、聘用合同關(guān)系的證明），若暫時無法提交的，經(jīng)我校人事處同意后最遲可延至體檢前提交;應(yīng)聘者應(yīng)對提交的材料真實性負責(zé)，如不符合崗位條件和要求的，一經(jīng)核實，取消聘用資格。報考人員所留聯(lián)系方式應(yīng)準確無誤并確保招聘期間保持通暢。

 

 

　　實際應(yīng)聘人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例達到3︰1（含3︰1）方可開考，不達3︰1的，按閩人發(fā)〔2006〕11號文件規(guī)定執(zhí)行。筆試、面試、綜合成績總分均為100分。

 

　?。ㄒ唬┛荚囖k法

 

　　1.考試采取筆試、面試相結(jié)合的辦法。筆試內(nèi)容為與崗位相關(guān)的專業(yè)知識；面試內(nèi)容為相關(guān)崗位專業(yè)知識、思維能力、語言表達能力等，面試形式為在規(guī)定時間內(nèi)對指定科目（另行通知）進行說課。

 

　　2.根據(jù)筆試成績從高到低確定面試人選，按崗位擬招聘人數(shù)與進入面試人數(shù)1︰3的比例確定面試人選（比例不足按實有人數(shù)確定）。面試合格線為70分，面試分數(shù)不合格者不予聘用。

 

　　（二）綜合成績計算

 

　　綜合成績按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例折合計算。若綜合成績并列的，則以面試成績分高者為擬聘人選。若面試成績?nèi)圆⒘械模瑒t加試一場面試，綜合成績排名以加試成績?yōu)闇省?/div>