根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、《中共遼寧省委組織部、遼寧省人事廳關(guān)于印發(fā)<遼寧省事業(yè)單位公開招聘人員辦法>的通知》（遼人發(fā)〔2007〕1號）、《中共遼寧省委組織部、遼寧省人社廳轉(zhuǎn)發(fā)中組部、人社部<關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知>》（遼人社發(fā)〔2011〕9號）和《遼寧省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)省人力資源社會保障廳關(guān)于調(diào)整政府機關(guān)公務(wù)員和省政府所屬事業(yè)單位人事管理權(quán)限的通知》（遼政辦發(fā)〔2017〕61號）等規(guī)定，結(jié)合我校實際，擬面向社會公開招聘工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

　　一、招聘對象

　　符合報考基本條件和招聘崗位具體資格條件的普通高等院校2017年應(yīng)屆畢業(yè)生及社會在職、非在職人員均可報名應(yīng)聘。

　　二、招聘基本條件

　　（一）具有中華人民共和國國籍；

　　（二）遵守憲法和法律；

　　（三）年滿十八周歲，具有良好的品行；

　　（四）具備崗位所需的專業(yè)或技能條件，適應(yīng)崗位要求的身體條件；

　　（五）崗位所需要的其他條件,詳見《遼寧科技大學(xué)2017年公開招聘人員計劃信息表》。

　　曾因犯罪受過各類刑事處罰，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的，國家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員，均不得報考。

　　應(yīng)聘考試考核崗位的人員，原則上不超過35周歲（1982年8月3日及以后出生）；應(yīng)聘考核崗位的人員，原則上不超過45周歲（1972年8月3日及以后出生）；應(yīng)聘要求具有正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位的人員，原則上不超過50周歲（1967年8月3日及以后出生）。招聘崗位對年齡條件有特殊要求的，按崗位要求的年齡條件執(zhí)行。

　　應(yīng)聘者的工作經(jīng)歷計算日期為2017年12月31日，其他資格條件或相關(guān)資歷的計算日期為報名起始之日。海外院校畢業(yè)生取得的學(xué)歷學(xué)位證書應(yīng)獲得國家教育部認(rèn)證。2017年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生可先行報名及考試，經(jīng)考試、體檢、考察、公示并于2017年12月31日之前取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書的，可按規(guī)定聘用，否則不予聘用。

　　三、招聘方式

　　招聘具有碩士及以下學(xué)位或中級及以下專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員，采取考試考核方式；招聘具有博士學(xué)位或副高級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)等高層次人才和急需緊缺人才，采取考核方式（各崗位招聘方式詳見《遼寧科技大學(xué)2017年公開招聘人員計劃信息表》）。

　　四、招聘工作步驟

　　（一）發(fā)布招聘信息

　　招聘人員崗位信息在遼寧人事考試網(wǎng)（www.lnrsks.gov.cn）和遼寧科技大學(xué)官方網(wǎng)站（www.ustl.edu.cn）上統(tǒng)一發(fā)布。

　　（二）報名

　　報名時間：考試考核崗位的報名時間為：2017年8月3日-8月16日（每天上午9:00-11:00,下午2:00-4:00，周六、周日不休息）；考核崗位的報名時間為2017年8月3日至2017年9月30日。

　　報名方式：網(wǎng)上報名。符合我校招聘條件的應(yīng)聘者可登錄遼寧科技大學(xué)官方網(wǎng)站的公開招聘報名系統(tǒng)進行報名。

　　報名實行誠信承諾制度，報名者填報的信息應(yīng)真實有效，如發(fā)現(xiàn)材料虛假者隨時取消其考試或應(yīng)聘資格。每名考生只能報考一個崗位。以考試考核方式招聘的崗位有效報名人數(shù)與招聘人數(shù)達不到2:1時，將取消或削減該崗位招聘計劃。報考已取消崗位的考生，可以在規(guī)定時間內(nèi)報考其他符合招聘條件未被取消的崗位。未按規(guī)定時間改報的，視為放棄報考。

　　考試考核崗位報名審核通過人員，于2017年8月19日、20日（上午9:00-11:30，下午2:00-4:30），考生本人持身份證到遼寧科技大學(xué)校部418房間進行現(xiàn)場確認(rèn)。

　　（三）資格審查

　　我校將嚴(yán)格按照公告及崗位資格條件，對考生報名資格進行審查確認(rèn)。主要審查報名者提供的身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書以及招聘信息中所涉及的資歷和其他條件要求的證明材料。資格審查貫穿招聘全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)考生不符合報考崗位要求或弄虛作假的，隨時取消考生考試和應(yīng)聘資格。筆試成績公布后，將對進入面試范圍人員進行資格復(fù)查。資格審查時間及相關(guān)事宜將在遼寧科技大學(xué)官方網(wǎng)站和公開招聘報名系統(tǒng)公布。未在規(guī)定時間接受資格審查者，視為自動放棄。

　　（四）考試考核

　　考試考核分為筆試和面試兩個環(huán)節(jié)。

　　1.筆試

　　筆試分為2個考試科目，筆試內(nèi)容注重職業(yè)素質(zhì)與能力，成績按照5:5的比例計入筆試總成績。筆試成績保留兩位小數(shù)。各招聘崗位的具體考試科目如下：管理崗、輔導(dǎo)員、黨政辦網(wǎng)絡(luò)技術(shù)員崗位的筆試科目為：能力測試與公文寫作、計算機應(yīng)用（其中，國際教育學(xué)院科員崗位的筆試科目為：能力測試與公文寫作、公共英語）；數(shù)字媒體、玉雕設(shè)計、室內(nèi)及室外環(huán)境藝術(shù)設(shè)計教師崗位的筆試科目為：公共英語、命題設(shè)計（命題設(shè)計分?jǐn)?shù)低于60分的，筆試成績視為不合格）；玉雕文學(xué)教師崗位的考試科目為：公共英語、漢語言文學(xué)（漢語言文學(xué)分?jǐn)?shù)低于60分的，筆試成績視為不合格）；體育教師、實驗教師、實踐指導(dǎo)教師崗位的筆試科目為：計算機應(yīng)用、專業(yè)技能測試（專業(yè)技能測試分?jǐn)?shù)低于60分的，筆試成績視為不合格）；全英文授課教師崗位的筆試科目為：英語聽力與寫作、英語口語測試；其他專業(yè)教師、圖書館館員崗位的筆試科目為：公共英語、計算機應(yīng)用。

　　筆試的要求、時間、地點和筆試成績將通過遼寧科技大學(xué)官方網(wǎng)站和公開招聘報名系統(tǒng)公布。筆試公告將于筆試前一周公布。筆試前3天報名系統(tǒng)開啟打印準(zhǔn)考證功能。

　　筆試結(jié)束后，我校對成績進行匯總分析，上報主管部門確定最低合格分?jǐn)?shù)線。

　　2.面試

　　按招聘計劃與面試人數(shù)1:3的比例，依照筆試成績從高到低的順序，確定各崗位參加面試人員名單。未達到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線的，不能參加面試；最后一名面試人員的筆試成績并列者，同時參加面試。面試前，應(yīng)聘者自愿放棄、資格審查不合格或弄虛作假被取消面試資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺的，將進行遞補。遞補工作原則上在資格審查結(jié)束后的3個工作日內(nèi)完成。若面試人員已公布，遞補面試人員來不及公布的，可不再公布，由我校向其他未進入本崗位面試的應(yīng)聘者說明情況。遞補后未達到規(guī)定的面試比例的，按實際人數(shù)確定面試人選。

　　面試注重專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和崗位職責(zé)特點，體現(xiàn)對選聘人員任職條件的要求，采取結(jié)構(gòu)化面試、試講、說課等形式進行。面試相關(guān)事宜和參加面試人員名單將在遼寧科技大學(xué)官方網(wǎng)站和公開招聘報名系統(tǒng)公布。面試滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，未達到合格分?jǐn)?shù)線的，不能聘用。

　　筆試、面試成績按5:5權(quán)重比例并保留兩位小數(shù)計算應(yīng)聘人員的總成績，總成績在遼寧科技大學(xué)官方網(wǎng)站和公開招聘報名系統(tǒng)公布。

　　（五）考核

　　以考核方式招聘的崗位，對應(yīng)聘人員進行考核。考核由相關(guān)職能部門會同用人單位組織。重點對應(yīng)聘者思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行考核，考核的形式包括面試、試講等。考核合格人員按考核成績排名從高到低的順序等額確定參加體檢人員。考核中發(fā)現(xiàn)有不符合聘用條件的，取消聘用資格。

　　（六）體檢

　　根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績從高到低的順序，按招聘計劃1:1的比例確定參加體檢人員，總成績并列者，根據(jù)面試成績由高到低的順序確定。如面試成績也并列，采取面試加試的方式確定參加體檢人員。體檢人員名單在遼寧科技大學(xué)官方網(wǎng)站和公開招聘報名系統(tǒng)公布。

　　體檢工作參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（實行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（實行）>的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）、《關(guān)于切實做好維護乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利工作有關(guān)問題的通知》（人社廳發(fā)〔2010〕22號）和《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）等有關(guān)規(guī)定組織實施。對身體有特殊要求的招聘崗位，參照《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（實行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號）執(zhí)行。

　　體檢由我校統(tǒng)一組織在具有公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開招聘體檢經(jīng)驗的三級甲等醫(yī)院進行。應(yīng)聘者對體檢結(jié)論有疑問要求復(fù)檢的，可在接到體檢結(jié)論的七日內(nèi)，以書面形式向我單位提出。另有規(guī)定的，從其規(guī)定。復(fù)檢將在應(yīng)聘者提出申請的7個工作日內(nèi)安排。復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目，復(fù)檢只進行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢合格者確定為擬考察人員。

　　（七）考察

　　由主管部門會同我校對擬考察人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行實地調(diào)查了解，并對被考察人員資格條件進行復(fù)查。考察中發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的，取消其聘用資格，并將依據(jù)明確告知被考察人員。考察合格者，確定為擬聘用人員。

　　（八）公示與聘用

　　擬聘人員信息統(tǒng)一在遼寧人事考試網(wǎng)和遼寧科技大學(xué)官方網(wǎng)站進行公示，公示期為7個工作日。公示結(jié)束后，對公示無疑義人員辦理備案手續(xù)。對于公示有疑義人員，我單位將調(diào)查核實，并提出處理意見。公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期制度。試用期一般不超過6個月（初次就業(yè)簽訂3年以上聘用合同的，試用期為12個月），國家另有規(guī)定的按規(guī)定執(zhí)行。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

　　五、紀(jì)律與監(jiān)督

　　公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假，徇私舞弊，全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會的監(jiān)督。報考者有弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)行為的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，均取消其考試或應(yīng)聘資格，并將有關(guān)情況通報其所在學(xué)校或單位。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

　　六、其他

　　1.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上出現(xiàn)的任何輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)。敬請廣大報考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

　　2.考生自報名至擬聘用人員公示（筆試、資格審查、面試、體檢、考察）期間，應(yīng)確保報名時所填報的通訊工具暢通，以便我校聯(lián)絡(luò)，因所留通訊方式不暢通所導(dǎo)致后果，由考生自負。

　　3.在招聘期間，如不按規(guī)定參加筆試、資格審查、面試、體檢、辦理有關(guān)手續(xù)等，視為自動棄權(quán)。

　　4.在體檢和考察環(huán)節(jié)，因體檢不合格、考察不合格、自愿棄權(quán)、弄虛作假被取消應(yīng)聘資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺的，不進行遞補。

　　七、其他未盡事宜按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

　　報名咨詢電話：0412-5928215

　　紀(jì)律監(jiān)督電話：0412-5928028

　　附件：遼寧科技大學(xué)2017年公開招聘計劃信息表

　　遼寧科技大學(xué)

　　2017年8月1日