根據《中共山西省委組織部山西省人力資源和社會保障廳關于2017年全度全省機關事業(yè)單位人員結構優(yōu)化調整的指導意見》(晉人社廳發(fā)【2017】22號)和《山西省教育廳下達2017年省教育廳直屬高校及廳直屬單位人員招錄招聘計劃的通知》(晉教人【2017】15號)等有關文件精神，山西師范大學面向社會公開招聘工作人員60名，現就有關事項公告如下：

 

 

　　堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

 

 

　　2017年公開招聘人員計劃為60人(均為博士教師崗位計劃)。

 

 

　　(一)基本條件

 

　　1.擁護黨的路線、方針、政策，熱愛教育事業(yè);

 

　　2.所學專業(yè)和學歷與應聘崗位的要求相符，畢業(yè)證、學位證兩證齊全;

 

　　3.品學兼優(yōu)，作風正派，遵紀守法;

 

　　4.五官端正，身心健康。

 

　　(二)具體條件

 

　　1.具有較高的思想政治素養(yǎng)和良好的道德修養(yǎng)，熱愛祖國，擁護黨的領導，認真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策;

 

　　2.具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，工作態(tài)度積極認真，具有較強的團隊協作精神，符合高等學校教師資格所規(guī)定的基本條件和任職條件，有志長期從事教育工作;

 

　　3.招聘人員來校后在我校的最低服務期原則上為8年，特殊情況經雙方協商可適當縮短或延長。最低服務期不足8年者，所享受的待遇相應降低。

 

 

　　(一)報名

 

　　1.網上報名截止時間：2017年10月31日。應聘者請將填寫好的《山西師范大學2017年公開招聘工作人員報名表》及個人簡歷發(fā)送至公布的相關學院郵箱。

 

　　投遞電子簡歷附件名稱格式，例如：

 

　　張三-應聘　文學院　新聞傳播教師-北京師范大學-新聞傳播學-博士研究生.doc

 

　　2.報名方式：

 

　　本次招聘采取網上報名的方式進行。

 

　　3.聯系方式：

 

　　聯系 人： 張 老師

 

　　聯系電話：0357-2051610

 

　　(二)程序

 

　　1.資格審查

 

　　學校對報名者進行資格審查。嚴格執(zhí)行審查簽字記錄制度，確保資格審查客觀、嚴謹、公正。資格審查通過后會聯系應聘者進行面試。

 

　　2.招聘考試

 

　　招聘考試采取面試的方式進行，面試截止時間為2017年11月15日。具體時間及地點另行通知。面試評委由5-7名專家組成。面試分兩部分：基本素質測試和專業(yè)素質測試。面試合格分數線為75分，不達合格分數線者不予錄用。

 

　　3.考核、體檢

 

　　(1)對總成績由高到低排序，按擬聘人員1：1的比例確定考核與體檢對象。

 

　　(2)考核與體檢。

 

　　考核內容包括應聘人員的思想政治表現、道德品質、遵紀守法等情況，對受過紀律處分、治安和刑事處罰的應聘人員不予錄用。體檢標準按照《山西省申請教師資格人員體檢標準及辦法(修訂)》執(zhí)行。對不按時參加體檢者，視同放棄資格。

 

　　4.公示招聘結果

 

　　擬招聘人選確定后，按省人力資源和社會保障廳、省教育廳要求進行公示。公示期滿無異議者，報省人力資源和社會保障廳、省教育廳辦理相關手續(xù)。

 

　　5.辦理相關手續(xù)

 

　　擬聘用人員經公示無異議的為我校聘用人員，我校按有關規(guī)定與聘用人員簽定就業(yè)協議，待就業(yè)協議簽定后按規(guī)定程序辦理正式聘用手續(xù)。

 

 

　　1.公開招聘由省人社廳、省教育廳和學校紀檢監(jiān)察部門進行監(jiān)督。

 

　　2.應聘人員以不正當手段獲取應聘資格者，如偽造、涂改證件、證明等，或在考試和考核過程中出現作弊行為者，取消其考試或聘用資格;對弄虛作假、違反招聘規(guī)定的已聘人員，一經查實，將解除聘用合同，予以清退。

 

　　3.招聘工作要嚴格實行回避制度，工作人員涉及與本人有回避關系的，要主動提出回避。

 

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　　山西師范大學

 

　　2017年8月4日