2017年江西贛州安遠縣環境保護局招聘臨時員工方案
來源：安遠縣人民政府
2017-08-30 13:40:12
安遠縣環境保護局2017年公開招聘緊缺專業臨時工作人員實施方案
因工作需要，經安遠縣政府同意，安遠縣環境保護局決定面向社會公開招聘3名緊缺專業臨時工作人員。現就招聘有關事項制定如下實施方案。
一、招聘原則
堅持德才兼備和“公開、平等、競爭、擇優”的原則。
二、招聘人數及專業要求
本次招聘人數3人，其中法學類專業1名，環境保護類專業2名。
三、招聘條件
（一）熱愛中國共產黨和中華人民共和國，擁護黨的路線、方針；
?。ǘ┢沸卸苏窦o守法，有良好的職業道德和社會公德，熱愛環保事業；
?。ㄈ┚哂腥罩拼髮W本科及以上文化程度；
?。ㄋ模┠挲g40周歲以下(含40周歲)，截至2017年8月1日止；
?。ㄎ澹┠行?；
?。┥眢w健康。
有下列情形之一者不得報名：
?。ㄒ唬┰苓^刑事處罰或曾被開除公職的；
?。ǘ┱诮邮苓`法違紀審查、審計尚未終結的；
?。ㄈ┥形唇獬h紀政紀處分的；
?。ㄋ模┈F役軍人；
（五）在校學生；
?。┓煞ㄒ幒驼咭幎ú坏闷赣脼槭聵I單位人員的。
四、招聘程序及方式
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1、報名時間：2017年8月21日至2017年8月27日止，具體時間為每天上午8:30-12:00，下午3:00-6:00。
2、報名方式：采取現場報名方式，報名者持報名表、本人有效居民身份證或戶口簿(原件及其復印件1份)、近期一寸半身免冠彩色照片2張、學歷證書(原件及其復印件1份)及相關技術資格證書(原件及其復印件1份)到指定地點報名。
3、報名地點：安遠縣環境保護局辦公室，聯系電話：0797-3723245。
（二）資格審查
采取現場資格審查方式進行，資格審查由縣環保局招聘臨時工作人員工作小組負責。資格審查貫穿于公開招聘全過程。對于應聘人員提供虛假材料的，一經發現取消考試或聘用資格。符合報名條件的，電話通知本人參加面試。
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面試由縣環保局招聘臨時工作人員工作小組負責組織實施，面試采取結構化面試方式進行，重點考察應試者的綜合素質、業務水平及其他綜合能力，面試總分為100分，面試成績合格分數線為60分。
?。ㄋ模w檢
體檢人選從達到面試成績合格分數線的報考人員中，根據面試成績從高分到低分順序等額確定 (面試成績相同者，有相應工作經歷者優先，相應工作經歷又相同，年長者優先)，再由體檢對象本人到安遠縣人民醫院參照事業單位招聘工作人員的體檢標準進行體檢。體檢結束后，將體檢表交至安遠縣環保局辦公室。因體檢不合格出現招聘人選缺額的，按面試成績達到合格分數線的報考人員中從高分到低分依次等額遞補。體檢費用由考生自行負擔。
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縣環保局抽調相關人員組成考察組，對體檢合格的考生，從德、能、勤、績、廉等方面的表現情況進行全面考察?？疾熘饕扇€別談話、民主測評、查閱檔案及其他有關資料、核實有關情況等方式進行?？疾觳缓细裾呷∠衅纲Y格，所造成的空缺按考核成績由高到低依次遞補。
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對體檢、考察合格的人員根據招聘崗位計劃數等額確定為擬聘用人員，并在安遠人才熱線網進行公示。
?。ㄆ撸┺k理用工手續
公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響聘用的人員，經縣環保局招聘臨時工作人員工作小組研究同意后，采取勞動合同制方式用工，試用期6個月，試用期滿考核合格的，由用人單位根據《勞動法》和《勞動合同法》的有關規定與受聘人員簽訂勞動合同，服務期三年。
六、待遇
聘用人員工資待遇，按照3850元/月人標準發放，社會保險和住房公積金按規定繳交。
安遠縣環境保護局
2017年8月21日
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