2017年浙江舟山(新區)市屬事業單位招聘27人公告
為加快浙江舟山群島新區建設，進一步優化事業單位人才結構，保障全市經濟和社會發展人才需求，根據《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》要求和省里統一安排，浙江舟山(新區)市屬事業單位決定面向社會公開招聘一批工作人員。現將有關事項公告如下：
一、招聘計劃
本次浙江舟山(新區)市屬事業單位擬面向社會公開招聘工作人員27名。
二、信息發布平臺
(一)舟山市人力資源和社會保障局網站(www.zsrls.gov.cn)。
(二)舟山人事考試網(www.zsrsks.gov.cn)。
舟山市人力資源和社會保障局網站作為發布考試、資格審查、成績查詢、體檢、考察、公示等相關信息的唯一平臺。
三、招聘的范圍、對象和條件
(一)年齡、學歷學位及專業等相關要求詳見招聘計劃(附件1);
(二)要求舟山戶籍的以2017年9月4日的戶口所在地為準;
(三)如機關事業單位在編人員報考的，須在面試資格復審時出具所在單位、主管部門同意報考的證明;本市縣(區)機關事業單位在編人員報考的，還須出具同級人事部門同意報考的證明(格式詳見附件2);
(四)目前正在全日制普通高校脫產就讀的非2017年應屆畢業生不能以已取得的學歷、學位報考;
(五)留學人員須取得教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書，視同全日制普通高校同等學歷、學位;
(六)屬于國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發〔2013〕2號)第四條規定四類情形之一的人員，不宜報考本次事業單位公開招聘;應聘人員不得報考與招聘單位有《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》第三十條所列回避情形的崗位;
(七)法律、法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形人員，不得報考;
(八)本次招聘所涉及的工作經歷等相關資歷時間的計算統一截止至2017年9月4日，在全日制學校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能作為工作經歷。
四、招聘程序
本次事業單位公開招聘采用網上報名的方式。
(一)注冊及報名
時間：2017年9月22日9：00-9月27日16：00。
網址：www.zsrsks.gov.cn(舟山市人事考試網)。
報考人員上網注冊個人信息后，選擇崗位報名，每人限報一個崗位，逾期不再受理注冊及報名。
(二)資格初審
時間：2017年9月22日-9月27日。
報考人員應及時上網查詢資格初審結果及未通過初審的理由。未通過資格初審，但仍在網上報名期限內的(9月27日16時前)，可再次報名并接受資格審查。
資格初審由各招聘單位(主管部門)負責。
(三)網上繳費
時間：2017年9月22日9：00-9月28日24：00。
資格初審通過的報考人員可在同一網址辦理網上繳費。逾期不辦理繳費手續的，視作放棄報名資格。
繳費確認人數不足招聘計劃數3倍的崗位，將核減或取消招聘計劃。招聘計劃取消的，報考該計劃且已繳費人員可自接到取消計劃通知起24小時內進行改報名。逾期未改報的，視作放棄改報名，退還考試費。
(四)下載并打印準考證
時間：2017年10月18日-10月20日。
已完成繳費確認人員可上網(www.zsrsks.gov.cn)下載打印準考證。
五、筆試科目及時間
筆試時間為2017年10月21日，共2個科目。本次筆試分為綜合管理類(A類)與自然科學專技類(B類)(詳見各招聘崗位所對應筆試試卷類別)，具體考試時間如下：
(一)綜合管理類(A類)
上午9:00—11:30 《綜合應用能力(A類)》
下午14:00—15:30 《職業能力傾向測驗》
(二)自然科學專技類(B類)
上午9:00—11:30 《綜合應用能力(B類)》
下午14:00—15:30 《職業能力傾向測驗》
兩類《職業能力傾向測驗》科目相同，《綜合應用能力》科目分為A類與B類。其中，《職業能力傾向測驗》為全客觀題，滿分為100分;《綜合應用能力》為全主觀題或客觀題與主觀題相結合，滿分為100分。
報考人員必須同時攜帶準考證和第二代身份證，按照準考證上規定的時間和地點參加筆試。
報考人員可在舟山市人力資源和社會保障局網站(www.zsrls.gov.cn)查詢筆試成績。
六、資格復審和面試
根據各招聘崗位計劃數，按筆試總成績從高分到低分1：3的比例確定面試對象(筆試缺考一個科目及以上的不能列入面試對象)，若出現不足規定比例的，按實際人數確定面試對象。
資格復審由招聘單位(主管部門)完成。面試前，舟山市人力社保局統一組織招聘單位(主管部門)在規定的時間、地點對面試對象進行現場資格條件復審。
參加資格復審的人員應提供報考崗位所需的本人身份證、戶口簿(能反映出戶籍地或生源地，戶籍不限的可不提供)、學歷證書、學位證書、專業技術資格證書、黨員證明、工作經歷證明等報考崗位所需的證件(證明)原件及復印件;留學人員須提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書;機關事業單位在編人員須提供《同意報考證明書》;委培生須出具委托培養單位同意報考的書面證明;通過高等教育自學考試、成人高等教育學歷考試等非全日制普通高校學歷考試的人員，須在面試資格復審前取得相應的畢業證書。
證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報考資格條件不符的，不得參加面試。未按規定時間、地點參加資格復審的，視作放棄面試。
資格復審2天前，若取得面試資格的人員確認不參加資格復審的，將按該崗位的筆試總成績從高分到低分予以遞補。未按規定時間、地點參加資格復審或資格復審不合格的，不再遞補。
面試工作由舟山市人力資源和社會保障局組織實施，面試初定于11月中旬。面試成績滿分為100分，合格分為60分，面試不合格者，不能列入體檢、考察對象。面試具體時間、地點另行通知。
七、體檢和考察
面試結束后，在面試成績合格人員中，將筆試總成績、面試成績合成計算總成績，根據總成績從高分到低分按招聘崗位計劃 1：1比例確定體檢、考察對象。若總成績相等，以筆試總成績高的排位在前。總成績的計算公式為：
總成績=筆試總成績÷考試科目數×50%+面試成績×50%。
體檢按照人社部、國家衛計委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)政策執行。報考人員不按規定時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。考察按國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發〔2013〕2號)執行，考察不合格者不得聘用。
如體檢、考察不合格或放棄的，將在面試合格人員中按考試總成績從高到低依次遞補。體檢工作由舟山市人力資源和社會保障局會同招聘單位(主管部門)統一組織實施，考察工作由招聘單位(主管部門)組織實施。
八、公示及聘用
考察合格人員，按崗位確定擬聘用人選，并在舟山市人力資源和社會保障局網上公示7個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映問題經查實不影響聘用的，填寫《舟山市事業單位新增人員審核表》，簽訂聘用合同，辦理聘用手續。擬聘用對象公示后，聘用對象在規定時間內無正當理由逾期不報到的、2017年全日制普通高校應屆畢業生不能在2017年12月31日前向招聘單位(主管部門)提供報考崗位規定的學歷、學位證書的，均取消聘用資格。擬聘用對象公示后，均不再遞補。
九、其他事項
(一)報考人員須用第二代身份證號碼注冊報名。參加筆試時，必須同時攜帶準考證和第二代身份證，否則不得進入考場。
(二)報考人員在資格初審、復審中提交的報考信息和材料應當真實、準確、有效。凡在注冊報名、資格初審、資格復審、面試、體檢、考察、公示及聘用等招聘環節中，如發現提供虛假材料或不符合報考資格條件的，取消考試資格。
(三)報考人員對招聘計劃中的崗位、學歷、學位、專業要求以及其他相關資格條件需要咨詢時，請按照招聘計劃中招聘單位(主管部門)的聯系電話進行咨詢。
(四)考試違紀違規行為的認定和處理，按照《浙江省人事考試違紀違規行為處理規定》執行。
(五)本公告未盡事宜，由舟山市人力資源和社會保障局負責解釋，咨詢電話：0580-2281566、2281571，監督電話：0580-2281547。
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1.2017年下半年浙江舟山(新區)市屬事業單位公開招聘工作人員計劃表.xls
舟山市人力資源和社會保障局
2017年9月4日
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