2017年遼寧大連人民法院招聘17人公告
為有效緩解審判輔助力量不足的問(wèn)題,經(jīng)大連市普蘭店區(qū)政府批準(zhǔn),普蘭店區(qū)人民法院決定面向社會(huì)第二批公開(kāi)招聘17名勞動(dòng)合同制工作人員,現(xiàn)公告如下:
一、招聘原則
堅(jiān)持公開(kāi)、公正、公平、擇優(yōu)的原則。
二、招聘人員性質(zhì)及招聘數(shù)量
人員性質(zhì):勞動(dòng)合同制工作人員(所需資金由區(qū)政府財(cái)政撥款,由大連市普蘭店區(qū)人民法院按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行日常管理)。
招聘崗位及數(shù)量:亞偉速錄員17名。(詳見(jiàn)招聘計(jì)劃表)
三、招聘資格條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法。
(二)具有崗位所需的招聘條件。(詳見(jiàn)招聘計(jì)劃表)
(三)應(yīng)聘人員的身體條件參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。
(四)身體健康,沒(méi)有吸毒史,沒(méi)有紋身或刺青(少數(shù)民族因宗教信仰除外)。
(五)有下列情形之一的,不得報(bào)考:
1、受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、收容教育、少年管教的;
2、有犯罪嫌疑尚未查清的;
3、曾被辭退或開(kāi)除公職的;
4、與原單位存在勞動(dòng)爭(zhēng)議尚未解決的;
5、直系血親和對(duì)本人有重大影響的旁系血親中有被判處死刑或者正在服刑的;
6、直系血親和對(duì)本人有重大影響的旁系血親在境外從事顛覆我國(guó)政權(quán)活動(dòng)的;
7、其它有法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為司法機(jī)關(guān)工作人員情形的。
四、招聘程序及辦法
(一)公告
2017年9月4日在普蘭店區(qū)人民政府網(wǎng)站、普蘭店區(qū)人民法院網(wǎng)站(大連訴訟服務(wù)網(wǎng))和智聯(lián)招聘,發(fā)布招聘公告。
(二)報(bào)名及資格審查
1、報(bào)名
本次報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。請(qǐng)報(bào)考人員本人于2017年9月11日至2017年9月12日上午8:30-11:00 下午1:00-4:00時(shí),持報(bào)名所需材料到普蘭店區(qū)人民法院訴調(diào)對(duì)接中心一樓接待處參加現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,逾期不予受理。
2、資格審查
由報(bào)考人員本人帶《大連市普蘭店區(qū)人民法院招聘勞動(dòng)合同制速錄員報(bào)名登記表》、居民身份證、學(xué)歷證書(shū)(2017年應(yīng)屆畢業(yè)生可提供學(xué)校推薦表)、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表、1寸免冠近期彩色照片3張及與招聘條件相關(guān)的各類(lèi)證書(shū)原件及復(fù)印件2份,到普蘭店區(qū)人民法院訴調(diào)對(duì)接中心進(jìn)行資格審查。未經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)資格審查的,視為不符合報(bào)考條件。
(三)領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間及地點(diǎn)
領(lǐng)取時(shí)間:2017年9月14日、15日8:30——16:00時(shí)
領(lǐng)取地點(diǎn):普蘭店區(qū)人民法院訴調(diào)對(duì)接中心一樓接待處
(四)考試
考試時(shí)間、考試地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證
考試采用技能測(cè)試和面試相結(jié)合,由普蘭店區(qū)人力資源和社會(huì)保障局和普蘭店區(qū)人民法院共同組織實(shí)施。
1、技能測(cè)試
10分鐘的朗讀速度為160字/分鐘亞偉速錄漢字操作技能考試,測(cè)試結(jié)束,系統(tǒng)自動(dòng)評(píng)分。聽(tīng)打速度100%,正確率不低于70%,達(dá)到要求的考生進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
2、面試
面試重點(diǎn)考核應(yīng)聘人員的綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、綜合素質(zhì)和儀表氣質(zhì)等方面。面試及格分?jǐn)?shù)為60分,達(dá)不到60分取消錄用資格。面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
3、成績(jī)匯總
考試總成績(jī)?yōu)?00分,按技能測(cè)試成績(jī)、面試成績(jī)6:4的權(quán)重計(jì)算,即技能測(cè)試*60%+面試成績(jī)*40%=考試總成績(jī)。根據(jù)考試成績(jī)從高到低的順序,按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定參加考察體檢人員。總成績(jī)并列者按技能測(cè)試成績(jī)高低排名。
(五)體檢與考察
擬參加體檢人員,按通知要求到指定的體檢中心參加體檢(體檢費(fèi)用自理),體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
體檢合格后,由大連市普蘭店區(qū)人民法院組成考察組,對(duì)體檢合格人員進(jìn)行組織考察。主要了解被考核人在原部門(mén)的政治思想狀態(tài)表現(xiàn)及有無(wú)違法、違紀(jì)行為等。如發(fā)現(xiàn)有違法違紀(jì)行為或受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員一律取消其招聘資格。
經(jīng)體檢和考察合格者,確定為擬錄用人員。
因體檢、考察不合格出現(xiàn)空缺的,從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(六)公示
1、對(duì)體檢、考察合格的初定人選在普蘭店區(qū)人民法院網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為7天,接受社會(huì)監(jiān)督。
2、公示期滿后,因錄用人員不簽訂勞動(dòng)合同或因其他原因?qū)е碌膷徫豢杖保辉龠f補(bǔ)。
(七)錄用及管理
經(jīng)公示合格的人員,為擬錄用對(duì)象,并由大連市普蘭店區(qū)人民法院按相關(guān)管理規(guī)章進(jìn)行管理和年度考核。
五、錄用政策和待遇
1、錄用人員的試用期為1個(gè)月,試用期滿,經(jīng)大連市普蘭店區(qū)人民法院綜合考核合格后,正式錄用,由大連市普蘭店區(qū)人民法院與之簽訂勞動(dòng)合同,一年一簽;對(duì)違反《勞動(dòng)合同》規(guī)定事項(xiàng)和泄露審判秘密的錄用人員,大連市普蘭店區(qū)人民法院可按規(guī)定予以解除勞動(dòng)合同。
2、工資待遇:
試用期工資為1800元/月,試用期滿后,基本工資為3100元/月(含個(gè)人承擔(dān)各項(xiàng)保險(xiǎn)),并按《勞動(dòng)合同法》規(guī)定辦理社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳,由大連市普蘭店區(qū)人民法院逐月從錄用人員的工資中代為扣繳(原與相關(guān)單位有勞動(dòng)合同的,需與相關(guān)單位解除原勞動(dòng)合同)。
3、錄用人員在合同期內(nèi)的工作時(shí)間、公休假日、女工保護(hù)待遇、因工負(fù)傷、致殘和死亡待遇,非因工負(fù)傷和患病待遇均按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、特別提示
1、本次考試無(wú)指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)的任何與本次考試有關(guān)的培訓(xùn)班及培訓(xùn)資料與本次考試組織機(jī)構(gòu)無(wú)關(guān)。
2、注意事項(xiàng)
(1)報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信承諾制。考生在報(bào)考過(guò)程中,要如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,報(bào)名與考試必須使用第二代居民身份證。經(jīng)查所提供材料有弄虛作假的,一律取消報(bào)考人員考試資格或聘用資格。
(2)考生自報(bào)名至錄用(資格審查、專業(yè)技能測(cè)試、面試等)期間,應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通,因所留通訊方式不暢所致后果,由考生自負(fù)。
(3)考生應(yīng)隨時(shí)了解資格審查、專業(yè)技能測(cè)試、面試的時(shí)間和地點(diǎn)安排。
(4)考生在考試時(shí)需攜帶本人身份證及準(zhǔn)考證,否則,取消考試資格。
(5)考生在考試開(kāi)始后未到場(chǎng)的,視為自動(dòng)放棄;考試時(shí)間內(nèi)考生不得提前離開(kāi)考場(chǎng)。
本《公告》由大連市普蘭店區(qū)人民法院進(jìn)行解釋,聯(lián)系電話: 83187702 83187521 聯(lián)系人:閻小路
附:
1、大連市普蘭店區(qū)人民法院勞動(dòng)合同制速錄員報(bào)名登記表.xls
2、大連市普蘭店區(qū)人民法院招聘亞偉速錄員計(jì)劃表.xls
大連市普蘭店區(qū)人民法院
2017年9月2日