2017年江蘇連云港林業局所屬事業單位招聘公告

來源：連云港市人力資源和社會保障局 2017-09-08 14:59:05

　　連云港市林業局所屬事業單位2017年公開招聘高層次人才公告

　　為更好地選拔優秀適崗人才，充實人員隊伍，按照《連云港市事業單位公開招聘人員辦法》有關規定，連云港市林業局所屬事業單位面向社會公開招聘高層次人才1名，現將有關事項公告如下：

　　一、招聘崗位

　　詳見《連云港市林業局所屬事業單位2017年公開招聘高層次人才崗位表》(附件1，以下簡稱《崗位表》)。

　　二、資格條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍，擁護黨的路線、方針、政策，遵紀守法，品行端正，有良好的政治素質，熱愛應聘專業崗位。

　　(二)具有適宜崗位要求的身體條件;具有與招聘崗位相適應的職業素養和工作能力，能勝任應聘崗位工作。

　　(三)年齡在30周歲以下(1987年10月1日以后出生)。

　　(四)全日制普通高等院校碩士研究生及以上學歷(含教育部留學服務中心認證的同等學歷)，并取得碩士學位。

　　(五)具備《崗位表》要求的其他資格條件。

　　(六)招聘崗位所需專業類別參照《江蘇省公務員招錄考試專業參考目錄》(2017版)。

　　(七)有下列情形之一的，不得應聘：

　　1.　現役軍人或普通高校在讀非應屆畢業生。

　　2.　事業單位負責人員的秘書崗位或者人事、財務、審計、紀檢崗位招聘人員，應聘人員與事業單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的，以及應聘人員與現有在崗人員存在上述關系，到崗后又有直接上下級領導關系的。

　　3.　尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員。

　　4.　有協議明確不得解聘(離開)的人員、國家和省另有規定不得應聘到事業單位有關崗位的人員。

　　三、報名事項

　　報名及資格審核由連云港市林業局負責。

　　(一)報名時間

　　2017年9月5日—2017年9月15日(上午9:00-11:30，下午2:30-5:30，節假日正常報名)。以報名郵件發送成功時間為準，報名時間截止后不再受理報名事宜。

　　(二)報名方式

　　采取網絡報名的方式，每人限報一個崗位。

　　應聘人員填寫《連云港市林業局所屬事業單位2017年公開招聘高層次人才報名表》(附件2)，連同應聘崗位所需有關證明材料電子版，發送至郵箱:　answerzhen@126.com，標題為：“應聘崗位+姓名+聯系電話”，請以規范格式發送電子郵件和填寫報名信息。郵件接收成功后將于兩天之內回復確認。

　　聯系方式：王圳　0518-85590607　　13675203220

　　王新　0518-85509077　　　　13705138009

　　(三)報名材料

　　1.《連云港市林業局所屬事業單位2017年公開招聘高層次人才報名表》(附件2)一份;

　　2.本人有效期內二代身份證;

　　3.近期同底免冠2吋彩色照片2張;

　　4.各層次學歷、學位證書;

　　5.國外留學人員須提供經教育部留學服務中心認證的《國外學歷學位認證書》和我國駐外使館開具的《留學回國人員證明》;

　　6.崗位要求的其他證明或證書。

　　(四)資格復審

　　資格復審在考試前進行(具體時間另行通知)。資格復審時須提供上述報名材料的原件和復印件，原件審核后退還。對不符合招聘公告規定的崗位條件、不能提供有效證件、弄虛作假的，均取消考試資格。應聘人員報名經資格復審通過后，方可參加考試。

　　(五)開考比例

　　崗位開考比例均為1:3，招聘人數與報名人數比例達不到1:3的，核銷招聘崗位(相關信息將在連云港市林業局網站上公布)。

　　四、考試

　　考試采取面試的形式，由連云港市林業局負責組織實施。面試主要評測應聘人員的專業素養和綜合管理能力。面試成績滿分為100分，面試成績合格線為60分。面試成績當場通知應聘人員。面試時間、地點等另行通知。

　　五、體檢、考察

　　考試結束后，在考試合格人員中，根據考試成績從高分到低分的順序，按招聘崗位1:1的比例確定體檢人員名單。若成績出現并列，組織加試，方式另定。體檢由連云港市林業局組織，體檢參照人力資源社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行。體檢結束后，由連云港市林業局對體檢合格人員進行考察。<公務員錄用體檢操作手冊(試行)> <公務員錄用體檢通用標準(試行)>

　　六、公示

　　根據考試成績、體檢、考察結果確定擬聘用人員。對擬聘用人員在連云港市人力資源和社會保障網、連云港市林業局網上予以公示，公示期為7個工作日。公示內容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現工作或學習單位、招聘考試的成績、排名等。

　　因體檢、考察不合格或公示有異議影響聘用等原因出現招聘崗位空缺時，由連云港市林業局決定是否遞補。如遞補，在該崗位的考試合格人員中，按考試成績從高分到低分依次遞補。

　　七、聘用

　　對公示無異議人員，由用人單位按規定為其辦理有關聘用手續，與其簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿考核合格，予以定職定級。考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關系。聘用審批后不再進行遞補。

　　八、注意事項

　　(一)應聘人員應對自己所填報資料的真實性負責，誠實應聘。對偽造或涂改證件、證明，或以其它不正當手段獲取應聘資格、考試過程中作弊等違反公開招聘紀律的應聘人員，將取消應聘資格。

　　(二)招聘單位將以電話或短信方式通知應聘人員考試時間、地點以及相關安排，在此期間，應聘人員務必要保持通訊正常，若出現由于應聘人員本人原因導致錯過考試等情況，由應聘人員本人承擔全部責任。

　　(三)聘用人員必須在規定時間內報到，逾期不能報到的，招聘單位原則上不保留其聘用資格。

　　九、紀律、監督

　　連云港市紀委派駐市林業局第十四紀檢組對本次招聘工作實施全程監督。

　　監督舉報電話：　0518-86090508，86090523，80680112