2017年江蘇徐州沛縣村級平臺招聘200名協(xié)理員公告

來源：徐州門戶 2017-09-29 10:30:28

　　2017年沛縣村級平臺專職勞動保障協(xié)理員招聘簡章

　　為進一步做好農(nóng)村勞動就業(yè)和社會保障服務(wù)工作，幫扶就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)，按照市委〔2016〕46號文件、市政府〔2015〕72號文件(二十二條)提出的加強就業(yè)服務(wù)能力的要求，及《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)省人社廳啟用實施<江蘇省人社基層平臺建設(shè)標準和服務(wù)規(guī)范>的通知》(徐人社發(fā)〔2017〕37號)文件規(guī)定，結(jié)合我縣實際情況，決定招聘村級平臺勞動保障協(xié)理員200名?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

　　一、招聘范圍

　　持有《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》，有勞動能力和就業(yè)愿望，并經(jīng)人力資源和社會保障部門認定的就業(yè)困難人員。

　　二、招聘對象及條件

　　(一)具有沛縣戶籍;

　　(二)擁護中華人民共和國憲法，遵紀守法;

　　(三)報考人員按戶籍報考本鎮(zhèn)區(qū)(街道)相應(yīng)崗位(詳見附件2);

　　(四)文化程度：高中及同等以上學(xué)歷;

　　(五)本次招聘中時間計算的基準日期為2017年9月30日。要求年齡40歲以下(1977年9月30日(含)后出生);

　　(六)技能要求：有較好的計算機操作技能;

　　(七)服務(wù)年限要求：聘用后，簽訂3年期勞動合同(含試用期3個月)。

　　(八)有下列情形之一的，不得報考：

　　1、曾因犯罪受過刑事處罰的;

　　2、曾被開除公職的;

　　3、涉嫌違法違紀正在接受審查，尚未作出結(jié)論的;

　　4、在編村干部;

　　5、因其他原因不適合從事本工作的。

　　三、招聘程序

　　(一)報名及資格審查

　　1、報名方式：本次招聘采用現(xiàn)場報名，每人限報一個崗位。

　　2、報名地點：沛縣人力資源服務(wù)中心(縣職教中心實訓(xùn)樓二樓)

　　3、報名時間：2017年10月9日至10月15日，上午9：00-11：30，下午2：00-5：00。

　　4、報名時攜帶的材料：

　?、俳谝淮缑夤诓收?張;

　?、谏矸葑C、戶口簿、畢業(yè)證、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》等相關(guān)證件的原件及復(fù)印件。

　　報名費用：100元

　　現(xiàn)場工作人員根據(jù)報考人員提供的信息進行審核，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消報名資格。

　　(二)考試

　　考試包括筆試和技能測試。

　　1、筆試。筆試滿分為100分，采取閉卷考試，考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識。筆試閱卷結(jié)束后，統(tǒng)一劃定筆試合格分數(shù)線。筆試時間定為2017年10月21日，具體時間、地點詳見準考證。領(lǐng)取筆試準考證時間為2017年10月19日至10月20日，上午9：00-11：30，下午2：00-5：00，地點同報名地點。考生須攜帶準考證和有效期內(nèi)的居民二代身份證在規(guī)定時間和地點參加筆試。

　　筆試成績在沛縣人民政府信息公開專欄

　　沛縣人力資源和社會保障局微信公眾號：沛縣人社發(fā)布

　　沛縣人力資源招聘網(wǎng)公布。

　　2.技能測試。內(nèi)容為計算機操作技能。筆試成績達到合格線者，按不超過計劃招聘崗位人數(shù)1:2的比例，確定參加技能測試的人選。技能測試時間、地點另行通知。

　　3.總成績計算方法：

　　技能測試結(jié)束后，按筆試成績占50%，技能測試成績占50%的比例，采用百分制計算報考人員總成績。總成績保留兩位小數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

　　總成績在沛縣人民政府信息公開專欄

　　沛縣人力資源和社會保障局微信公眾號：沛縣人社發(fā)布

　　沛縣人力資源招聘網(wǎng)公布。

　　(三)體檢、考察

　　1、根據(jù)報考人員總成績，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員(1、總成績并列的考生，持有《國家勞動保障協(xié)理員職業(yè)資格證書》者排名在前。2、總成績并列的考生，如無《國家勞動保障協(xié)理員職業(yè)資格證書》，取筆試成績高分者排名在前)。體檢時間、地點及要求另行通知。

　　2、體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》規(guī)定進行，體檢合格后由用人單位組織考察。因未參加體檢、考察或體檢、考察不合格造成的空缺，按總成績從高分到低分依次遞補。

　　3、體檢所需費用由考生個人承擔(dān)。

　　(四)公示與聘用

　　從考試成績、體檢、考察均合格的人員中確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在沛縣政府信息公開專欄公示公告欄目、沛縣人力資源和社會保障局微信公眾號(沛縣人社發(fā)布)、沛縣人力資源招聘網(wǎng)公示，期限為7個工作日。公示期滿后，不再進行遞補。

　　擬聘用人員與縣勞動保障代理服務(wù)中心簽訂勞動合同，并約定試用期。合同期限為3年(含試用期3個月)，試用期考核不合格者，解除合同。

　　四、工資待遇及考核

　　工資待遇按人社部門公布的當?shù)刈畹凸べY標準(2017年為1520元/月)的1.1倍(含社會保險個人承擔(dān)部分)執(zhí)行，并繳納五險，人員待遇兌現(xiàn)、考核、獎懲、聘用由縣人社局負責(zé)。

　　五、工作地點

　　本次招聘的人員系村級平臺專職勞動保障協(xié)理員，業(yè)務(wù)工作由各鎮(zhèn)勞動所指導(dǎo)，工作地點在各行政村，辦公場所由各村負責(zé)。

　　咨詢電話：0516-89639772、68867373，監(jiān)督電話：0516-68867322

　　點擊下載附件

　　附件1：報名登記表