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2017年齊魯工業(yè)大學(xué)(山東省科學(xué)院)招聘167人簡章

來源:山東省人力資源和社會保障廳 2017-10-20 09:22:44
 齊魯工業(yè)大學(xué)(山東省科學(xué)院)2017年公開招聘工作人員簡章


  一、招聘單位簡介


  齊魯工業(yè)大學(xué)(山東省科學(xué)院)是山東省人民政府2017年整合原齊魯工業(yè)大學(xué)、山東省科學(xué)院優(yōu)質(zhì)教育科研資源組建而成的省屬重點高校。現(xiàn)有73個本科專業(yè),10個碩士學(xué)位授權(quán)一級學(xué)科、68個二級學(xué)科碩士點,擁有2個學(xué)部、19個教學(xué)單位和12個創(chuàng)新研究機構(gòu),是以工為主,工學(xué)、理學(xué)、管理學(xué)等相結(jié)合的多科性大學(xué)。主校區(qū)坐落在濟南市,學(xué)校還在青島、濟寧、臨沂、菏澤等城市設(shè)有校區(qū)和研究機構(gòu),占地面積3770余畝。現(xiàn)有在校生30000余人,專任教師及專職科研人員3300余人,具有高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員1100余人,擁有國家千人計劃專家7人,泰山學(xué)者專家34人,以及其他一大批國家、省級杰出人才。擁有國家海洋監(jiān)測設(shè)備工程技術(shù)研究中心、國家超級計算濟南中心、生物基材料與功能制品省部共建國家重點實驗室(籌)、國家產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟等國家科技平臺近20個,省部級平臺110余個。


  整合后的新齊魯工業(yè)大學(xué)(山東省科學(xué)院),匯聚了山東省優(yōu)質(zhì)的科教資源。根據(jù)省委省政府規(guī)劃,“新的齊魯工業(yè)大學(xué)定位為國內(nèi)一流、國際上有重要影響的,以工為主,工學(xué)、理學(xué)、管理學(xué)等相結(jié)合的應(yīng)用研究型大學(xué)”。


  二、招聘崗位和人數(shù)


  根據(jù)省委組織部、省人力資源社會保障廳《關(guān)于2017年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》要求,結(jié)合工作需要,山東省科學(xué)院所屬事業(yè)單位擬面向社會公開招聘工作人員167名,其中,中級專業(yè)技術(shù)崗位36人、初級專業(yè)技術(shù)崗位131人,具體崗位及條件詳見附件1。


  三、招聘條件


  (一)基本條件


  1、具有中華人民共和國國籍;


  2、遵守憲法和法律;


  3、身體健康,具備良好的品行和職業(yè)道德;


  4、中級崗位年齡在45周歲以下(1971年10月16日以后出生),初級崗位年齡應(yīng)在40周歲以下(1976年10月16日以后出生)。


  (二)崗位條件


  詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。


  (三)曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員,在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人,以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。


  四、招聘程序


  (一)發(fā)布招聘信息


  通過省人力資源社會保障廳網(wǎng)站(http://www.sdhrss.gov.cn)和山東省科學(xué)院網(wǎng)站(http://www.sdas.org)面向社會發(fā)布招聘信息。


  (二)報名與資格審查


  1、報名


  報名方式:報名由招聘單位受理,各招聘單位的聯(lián)系方式見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。


  應(yīng)聘人員可采取電子郵件、特快專遞、掛號郵寄等方式將報名材料提供給有關(guān)招聘單位聯(lián)系人進行報名,也可攜帶報名材料直接到招聘單位現(xiàn)場報名。


  報名時間:自信息發(fā)布之日起7個工作日內(nèi)。


  報名材料包括:身份證、國家承認的最高學(xué)歷學(xué)位證書、1寸近期同底版免冠照片2張、個人簽名的《山東省科學(xué)院公開招聘工作人員報名登記表》(附件2)1份、個人簡歷以及相關(guān)證明材料。相關(guān)證明材料包括:全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的,提交經(jīng)畢業(yè)生就業(yè)主管部門簽章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》,并于2017年9月30日前取得崗位所需求的相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書;海外留學(xué)人員應(yīng)聘的,應(yīng)提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書》、本人護照、留學(xué)回國人員證明等材料復(fù)印件;在職人員應(yīng)聘的,提交有用人權(quán)限部門或單位出具同意應(yīng)聘的介紹信,對出具同意應(yīng)聘介紹信確有困難的在職人員,經(jīng)招聘單位同意可在考察和體檢時提供。以上證件及證明材料均需提供原件和復(fù)印件,招聘單位對證件的原件和復(fù)印件審核后退回原件,留存復(fù)印件。


  報名結(jié)束后,對應(yīng)聘人數(shù)達不到規(guī)定比例的招聘崗位,計劃招聘1人的,取消招聘崗位;計劃招聘2人以上的,按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。


  2、資格審查:對應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員需如實填寫、提交相關(guān)個人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其資格。


  (三)考試


  考試分為筆試和面試。根據(jù)省屬事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)批準,面向博士招聘的崗位采取簡化程序直接面試的方式組織。


  1、筆試


  筆試主要內(nèi)容為崗位所需的專業(yè)知識。筆試總分為100分,設(shè)定筆試合格分數(shù)線為60分。筆試結(jié)束后及時公布筆試成績。


  達到筆試合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員,根據(jù)招聘計劃和比例按筆試成績由高分到低分按規(guī)定比例依次確定面試人選;筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘;達不到規(guī)定比例的,按實有合格人數(shù)確定。


  簡化程序的崗位按報名實有合格人數(shù)確定面試人選。


  2、面試


  面試采取答辯的方式進行,主要測試應(yīng)聘人員專業(yè)基礎(chǔ)知識水平、邏輯思維、語言表達能力以及綜合素質(zhì)等內(nèi)容。


  面試總分為100分。對面試人員達不到規(guī)定比例的崗位和簡化程序的崗位,設(shè)定面試合格分數(shù)線70分,達到面試合格分數(shù)線的方可進入考察范圍。面試成績在面試結(jié)束后當(dāng)場公布。


  面試結(jié)束后,按筆試成績和面試成績各占50%的比例百分制合成考試總成績,簡化程序的崗位,面試成績即為考試總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。同一招聘計劃應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的,按筆試成績由高分到低分確定人選。


  面試時間、地點另行通知。


  (四)考察體檢


  按照招聘崗位,根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績,由高分到低分按1:1.2倍的比例,確定進入考察范圍人選,并依次等額組織考察。各招聘單位成立考察小組,具體負責(zé)考察體檢工作。考察采取查閱檔案、個別談話等方式進行,主要考察內(nèi)容包括擬聘用人員政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、資格復(fù)查等方面的情況。


  對考察合格人員,按招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢范圍人選。體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行,體檢標準和項目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄。對按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進行,復(fù)檢只能進行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。


  對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺,從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。


  (五)公示聘用


  對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,在省人力資源社會保障廳網(wǎng)站統(tǒng)一公示,公示期為7個工作日。公示無異議的,報省人力資源社會保障廳審核備案,符合聘用條件的,發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》,憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù),聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。


  五、待遇


  聘用人員為我院編制內(nèi)正式職工,工資、福利執(zhí)行國家、省有關(guān)事業(yè)單位工作人員標準。


  六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式


  1、招聘單位聯(lián)系方式見詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1),應(yīng)聘報名和材料寄送請聯(lián)系各招聘單位。


  2、省科學(xué)院人才中心聯(lián)系方式


  聯(lián)系人:馬駿


  聯(lián)系電話:0531-82605801


  七、其他


  未盡事宜,按照省委組織部、省人力資源社會保障廳《關(guān)于2017年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》及《山東省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。


  附件:


  1.山東省屬事業(yè)單位招聘崗位匯總表


  2.山東省科學(xué)院招聘報名登記表


  山東省科學(xué)院


  2017年10月16日

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