2017年新疆交通運輸廳公路管理局面向退役士兵招聘250人公告

來源：新疆人力資源和社會保障廳 2017-11-03 08:52:15

　　2017年新疆維吾爾自治區交通運輸廳所屬公路管理局系統面向部隊退役未安置士兵公開招聘工作人員公告

　　根據自治區紀律檢查委員會、自治區黨委組織部、自治區人力資源和社會保障廳、自治區監察廳聯合印發的《關于印發自治區事業單位面向社會公開招聘工作人員辦法的通知》（新人社發〔2013〕141號）有關規定，經自治區人力資源和社會保障廳批準，2017年自治區公路管理局駐南疆地州（市）公路管理局擬面向部隊退役未安置人員公開招聘事業編制工作人員250名，其中：管理崗65名，專業技術崗93名，工勤技能崗92名。具體事宜如下:

　　一、單位簡介

　　自治區公路管理局是自治區交通運輸廳直接管理的副廳級事業單位，下設21個縣（處）級事業單位，是全區公路行業管理機構。主要負責全區國道、省道、高速公路、口岸、邊防公路、管轄范圍內專用公路的養護和質量管理以及公路沿線服務設施的管理；負責非經營性收費公路的運營與管理；根據交通運輸廳授權，負責全區農村公路質量監督工作；根據交通運輸廳安排，承擔部分公路建設任務。

　　二、招聘對象及條件

　　（一）招聘對象

　　部隊退役未安置人員。

　　（二）報名條件

　　1.管理、專業技術崗。士官報考條件：年齡35周歲及以下（1981年11月6日至1999年11月5日期間出生），大專及以上學歷（軍隊院校函授畢業須材料齊全），身體健康。義務兵報考條件：年齡30周歲及以下（1986年11月6日至1999年11月5日期間出生），大專及以上學歷（軍隊院校函授畢業須材料齊全），身體健康。

　　2.工勤技能崗。年齡30周歲及以下（1986年11月6日至1999年11月5日期間出生），高中（含職業高中、技校）及以上學歷（學籍檔案材料需齊全），身體健康。

　　三、招聘崗位

　　詳見《2017年新疆維吾爾自治區交通運輸廳所屬公路管理局系統面向部隊退役未安置士兵公開招聘工作人員職位表》

　　四、報名及繳費

　　在自治區人力資源和社會保障廳網站發布招聘公告、公布招聘崗位、資格條件及招聘程序（http://www.xjrs.gov.cn/）。考生必須認真閱讀“公告”、“崗位表”等信息，了解招聘公告所規定的有關政策、報名程序、注意事項，以及崗位所要求的性別、族別、年齡、學歷、專業名稱、有關政策規定和注意事項等內容，按照自身情況嚴格選擇完全符合報考條件的崗位。每名考生只能報考1個崗位，務必謹慎選擇。如有疑問，可先致電咨詢，再進行報名。報名與考試時使用的身份證信息必須一致。

　　1.網上報名及繳費。

　　（1）報名繳費時間（均為北京時間，下同）：2017年11月6日10:00—11月12日18：00截止。

　　（2）筆試費用：考生每人需繳納筆試費100元（報名費、筆試費），按自治區物價局有關文件規定收取。不按要求繳費的人員無法下載打印準考證和參加筆試。

　　（3）報名流程

　　?登錄新疆維吾爾自治區人力資源市場網上報名考試系統（http://bmks.xjrc365.com，下同）；

　　?閱讀《網上考試報名注冊及使用程序說明》，按要求進行操作；

　　?填寫《2017年新疆維吾爾自治區交通運輸廳所屬公路管理局系統面向部隊退役未安置士兵公開招聘工作人員報名表》(以下簡稱報名表)；

　　④傳送電子彩色照片（1寸藍、白底證件照JPG、GIF、PNG規格）；

　　⑤下載打印報名表2份，資格審查時攜帶備用

　　（4）確認筆試。應聘同一崗位，應聘人數與招聘人數之比不低于1:3（艱苦行業、急需緊缺專業等特殊崗位，按照規定的程序和權限，經事業單位人事管理部門審批后可調整為1:2）。達不到開考比例要求的，按照第十八條規定的程序和權限，經事業單位人事綜合管理部門審批后，可調整或取消該崗位的招聘計劃。

　　（5）注意事項

　　①考生須通過工商銀行網上繳納報名費、筆試費，記錄繳費訂單號以便核對繳費情況。

　　?考生一旦繳費，即為報名確認，所報崗位不能再進行改動。

　　?凡不符合招聘條件要求，弄虛作假者取消其聘用資格，責任自負。

　　④職位咨詢電話：自治區公路管理局組織人事處0991-5282210、5282147。

　　⑤網上報名技術服務咨詢電話：0991-4606779。

　　五、筆試

　　（一）發放、打印準考證時間

　　2017年11月14日起登陸新疆維吾爾自治區人力資源市場網上報名考試系統下載打印筆試準考證。考生須按準考證標明的時間、注意事項及有關要求，攜帶本人身份證（或有效臨時身份證）、準考證按時參加筆試。

　　（二）考試時間

　　2017年11月18日（星期六），具體時間詳見準考證。

　　（三）筆試地點

　　烏魯木齊市，具體考點詳見準考證。

　　（四）筆試語種

　　筆試試卷統一使用國家通用文字（漢語）命制，考生使用漢語答題。

　　（五）筆試科目

　　筆試公共科目為《綜合基礎知識》，筆試卷面滿分100分，考試時間為120分鐘。筆試采用閉卷方式進行，主要測試報考人員的綜合基礎知識和綜合素質。

　　（六）符合筆試加分的情況及要求

　　烈士子女，筆試成績加5分；使用國家通用文字（漢語）答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達斡爾族、烏孜別克族、塔塔爾族、俄羅斯族，筆試成績加5分；服役期間榮立三等功的，筆試成績加10分；榮立二等功的，筆試成績加20分。符合上述多項條件者，不累計加分，符合加分條件的應聘人員，須在報名及資格審查時提供相關資歷證明材料。因個人原因，符合加分條件，沒有加分的，不予加分；不符合加分條件，加分且入闈面試的，取消加分并重新排名。

　　（七）筆試合格分數線的確定

　　根據筆試總體情況，由自治區公路管理局招聘工作領導小組確定。

　　（八）筆試成績公布

　　見自治區人力資源和社會保障廳網站公告。

　　六、資格審查

　　由自治區公路管理局負責資格審查工作的組織實施，資格審查時間、地點、進入資格審查名單以自治區人力資源和社會保障廳網站通知為準。

　　（一）進入資格審查人員須提供：報名表、報名資格審查表（需張貼一寸彩色免冠照片）、筆試準考證、有效期內的二代身份證或臨時身份證、畢業證、部隊士官（義務兵）退出現役證及招聘崗位所需的其他相關材料的原件和復印件。其中：

　　1.烈士配偶及其子女須提供民政部門頒發的烈士證書和證明其關系的相關材料原件、復印件；

　　2.已參加工作的退役未安置人員，需提供單位出具的同意報考證明；

　　3.崗位有明確要求的按照《2017年新疆維吾爾自治區交通運輸廳所屬公路管理局系統面向部隊退役未安置士兵公開招聘工作人員職位表》執行。

　　（二）面試入闈人員確定：筆試成績公布后，在筆試合格最低控制分數線以上，由高分到低分按下列原則確定面試入闈人員：招聘1—2人的崗位，按照1:3的比例確定；3人及以上的崗位，按照1:2的比例確定；筆試成績相同者占面試入闈人員名額，筆試成績相同且同為最后一名入闈面試者，一同入闈面試；達不到規定入闈面試比例的，按實際人數確定面試入闈人員；筆試成績不合格或缺考、違紀的考生不能進入資格審查環節；資格審查不合格出現空缺，可根據筆試合格成績由高到低依次遞補；入闈面試人員經確認放棄面試資格的，可按筆試成績由高到低依次等額遞補入闈面試人員；面試當日，入闈面試人員經確認放棄面試資格的，不再遞補。資格審查合格人員，領取《面試通知單》。

　　七、面試

　　由自治區公路管理局負責面試工作的組織實施。

　　（一）面試通知。面試通知發布時間見自治區人力資源和社會保障廳網站。面試費按自治區物價局有關文件規定收取。

　　（二）面試考生須提供的資料。面試通知單、準考證、身份證(有效臨時身份證）。缺少上述證件又不能證實真實身份的考生，不得參加面試。

　　（三）面試要求。面試采取結構化面試的方式進行。

　　（四）總分計算方法。筆試成績按照《綜合能力測試》成績和加分成績相加計算。總成績為筆試成績×40%+面試成績×60%。同職位入闈人員出現總成績并列的，同等條件下，中共黨員、班長、立功受獎的人員優先在本職位聘用；否則，面試成績高的優先聘用。

　　（五）面試成績公布。面試結束3天后，在自治區人力資源和社會保障廳網站公布面試測評、總成績、體檢時間及注意事項。

　　八、體檢

　　由招聘領導小組組織考生在二級甲等以上綜合性醫院進行體檢，未在規定時間、地點參加體檢者，視為放棄聘用資格。體檢項目按照《自治區事業單位面向社會公開招聘工作人員檢查項目（試行）》執行。體檢標準按照《自治區事業單位面向社會公開招聘工作人員體檢通用標準（試行）》執行。

　　體檢合格者進入考察環節。體檢不合格者對體檢結果有異議的，須自被告知體檢結果3-5日內，由招聘領導小組批準另行指定二級甲等以上醫院復檢一次，復檢結果為最終結果。體檢不合格或自行放棄體檢出現的空缺名額，按照考試總成績依次等額遞補確定體檢人員，組織安排體檢。體檢所需費用由應聘人員承擔。

　　九、考察

　　由用人單位到對擬聘用人員進行考察，并提取人事檔案。審核人事檔案內容：一是士兵入伍手續部分；二是士兵軍（警）銜、任職報告、士官注冊表等綜合部分；三是士兵獎懲表、入黨（團）手續等；四是具有高中（中專）或普通院校大學專科以上學歷或在部隊考取中專及以上軍隊院校的，必須有完整的學籍檔案；取得自學考試學歷的，須有教育部學歷證書電子注冊備案表、畢業證復印件等材料；五是體檢表及體檢結果。

　　考察中對不符合報考條件，以及檔案審核中關于年齡、學歷、經歷、獎懲情況等內容有弄虛作假、涂改或隱瞞組織的，認定為考察不合格，不予聘用。

　　十、確定擬聘用人員

　　經體檢、考察合格的人員，提請自治區公路管理局黨委審議，確定擬聘用人員名單。

　　十一、公示

　　經確定的擬聘用人員，在自治區人力資源和社會保障廳網站予以公示7個工作日。公示包括下列主要事項：招聘崗位及人數、擬聘人員名單、擬聘人員考試成績及排名、擬聘人員體檢及考察結果、監督人及監督電話。公示期間接受社會監督，舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。

　　經公示無異議的，按照有關程序辦理擬聘人員聘用手續。公示有異議的，由自治區公路管理局招聘工作領導小組辦公室調查核實。凡違反招聘政策規定、影響正常聘用結果的，取消擬聘人員的聘用資格，并按照成績依次等額遞補確定體檢、考察、公示人員。

　　十二、調劑

　　發布擬聘人員公示的同時，發布調劑公告，對面試成績合格未進入體檢人員進行調劑。進入調劑人員按總成績由高分到低分的順序，依次選擇符合條件的空缺職位進行調劑。調劑進入體檢人員名單在自治區人力資源和社會保障廳網站公布。

　　十三、聘用

　　公示期滿后，沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的人員，按相關規定辦理聘用手續。對反映的問題有影響聘用并查有實據的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待核查清楚后再決定是否聘用。聘用人員按照通知要求，在規定的時間內到各用人單位報到，無正當理由、逾期未與用人單位簽訂聘用合同的，視為應聘人員自行放棄聘用資格。

　　新聘人員在所聘用單位最低服務期為五年。

　　十四、組織實施

　　本次招聘由自治區交通運輸廳政治部統籌協調，自治區公路管理局組織實施。

　　十五、招聘監督

　　公開招聘工作人員實行回避制度。回避包括應聘回避與組織實施回避。此次招聘由自治區紀委派駐交通運輸廳紀檢組、自治區公路管理局紀委（監察室）全程監督。

　　自治區紀委派駐交通運輸廳紀檢組：0991—5281420

　　自治區公路管理局紀委（監察室）：0991—5282205

　　十六、其他事項

　　（一）招聘過程中有關調整、補充、提示等事項，由自治區公路管理局公開招聘領導小組在自治區人力資源和社會保障廳網站進行公告。

　　（二）報考人員必須提交準確、暢通的聯系電話，并及時關注自治區人力資源和社會保障廳網發布的考試相關公告，以防錯過相關考試時間安排和重要信息提示。

　　（三）本次考試不指定輔導用書，也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，敬請廣大報考人員提高警惕、切勿上當受騙。

　　（四）本方案未盡事宜，由自治區交通運輸廳政治部、自治區公路管理局負責解釋。