2017年新疆呼圖壁縣二十里店人民政府招聘27人公告
2017年新疆呼圖壁縣二十里店人民政府等單位招聘“同工同酬”人員27人公告
根據《關于印發昌吉州編制外社區工作者選聘和管理辦法(試行)的通知》(昌州人社發〔2013〕226號)的文件精神，為切實做好呼圖壁縣同工同酬工作人員招聘工作，特制定本簡章。
一、招聘條件和要求
1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，維護祖國統一，反對民族分裂和非法宗教活動;
2.35周歲及以下(即：1981 年11月24日以后出生)，詳見職位表;
3.呼圖壁縣戶籍及生源;具體學歷要求見職位表;
4.擁護黨的路線、方針、政策，遵守國家法律、法規;
5.具有良好的職業道德和履行崗位職責的能力和身體條件;
6.招聘同工同酬工作人員職位其他具體條件，詳見職位表。
7.各單位招聘 同工同酬工作人員職位具體條件，詳見職位表。
下列人員不屬于此次招聘范圍：
1.呼圖壁縣在崗事業性崗位警務輔助人員、同工同酬(編制外)人員;
2.近三年來，參加機關、事業單位工作人員、呼圖壁縣同工同酬(編制外)、事業性崗位考試招錄(聘)中有作弊、弄虛作假等行為的;
3.2017年招錄事業性崗位、同工同酬(編制外)工作人員已辭職的;入闈或補錄放棄職位的;被補錄但未報到或因個人原因解除勞動合同的。
4. 參加機關、事業單位招錄(聘)已進入公示和正在進行體檢、考察的;
5. 被機關、事業單位開除公職或者辭退(聘)的;
6. 曾因違反公安機關警務輔助人員管理規定，被解聘的;
7. 立案審查尚未作出結論的;
8. 受刑事處罰、行政處分尚未解除的;
9. 曾因違法行為，被給予行政拘留、收容教養、強制戒毒等限制人身自由的治安行政處罰的;
10. 家庭成員以及近親屬被判處死刑或者正在服刑的;
11. 法律、法規要求不得列入公開招聘范圍的。
二、招聘計劃及職位
本次計劃公開招聘縣網信辦、縣食藥局、縣團委、縣檢察院、縣二十里店鎮人民政府、呼圖壁縣國有資產監督管理局同工同酬工作人員職位共27個。具體職位見附件。
三、時間安排(均為北京時間)
(一)2017年11月24日，發布招聘簡章及職位表。
(二)報名時間、形式、地點
1、報名時間：2017年11月24日- 11月28日(上午10:00-13:30 下午15:30-18:30均為北京時間);
2、報名形式：現場報名
3、報名地點：呼圖壁縣人力資源和社會保障局一樓大廳西南角(就業服務柜臺)
(三)資格審查、面試時間、體檢時間、考察考核時間、公示時間另行通知。
四、工作程序
(一)公布簡章
招聘簡章由縣人力資源和社會保障局統一制定，通過呼圖壁縣人民政府網統一發布。
(二)報名、資格審查
1、符合招聘條件人員，需持身份證、戶口本、畢業證，以及崗位報名所需證件的原件和復印件。到呼圖壁縣人力資源和社會保障局一樓大廳報名。報名時要填寫《呼圖壁縣招聘“同工同酬”工作人員報名表》和近期1寸免冠照片3張。報名人員年齡的界定，以發布簡章起始日期為準進行推算(如：招聘職位要求年齡為35周歲及以下，即1981年11月24日以后出生，以此類推)。
2、資格審查分初審和復審2個環節。考生的資格初審工作在報名時由報名處負責審查，資格復審由縣人力資源和社會保障局、選聘單位及縣紀檢委聯合對應聘人員任職條件進行資格審核。對在資格審查中出現的問題，及時報呼圖壁縣“同工同酬”工作人員招聘工作領導小組進行研究。
(三)面試通知單領取及繳費
1、面試人員的確定：通過聯合資格審查后確定進入面試人員名單(到縣人社局人事人才科領取面試通知單)。
2、面試通知單領取、面試時間、地點另行通知。報名費15元，面試費每人40元(領取面試通知單的時候繳費)。
(四)面試
1、面試采取結構化方式進行，面試考官組由5人組成，1名主考官和4名考官組成。工作人員由1名記分員、1名核分員和1名監督員組成。工作人員由領導小組從人力資源和社會保障局和招聘單位抽調。
2、面試要求：面試時，考生需提供面試通知單和身份證。缺少上述證件又不能證實其真實身份的考生，不得參加面試。面試正式開始后遲到的考生，一律取消面試資格。
3、面試工作由呼圖壁縣公開招聘“同工同酬”工作人員領導小組辦公室組織實施，面試成績滿分為100分，設定60分為合格分數線，面試成績當場公布。根據面試成績由高分到低分依次進入體檢環節。
(五)組織體檢、考核
體檢按照《昌吉州事業單位公開招聘工作人員體檢項目及標準(修訂)》(昌州人通〔2009〕112號)和國家、自治區有關規定，在縣級及以上綜合性醫院進行。體檢采取編號、隱名的方式進行。體檢費用由考生本人承擔。考生對體檢結果有異議的，經本人書面申請后可組織復查一次。對放棄體檢或體檢不合格的，從總成績由高分到低分在本職位考生中依次遞補。考生自行到醫院進行的體檢結果一律不予認可。
(六)考察
考察工作由各用人單位負責組織實施。考察主要了解掌握體檢合格人員的政治思想表現、道德品質、遵紀守法等情況，并就資格審查期間提供的相關信息進行核實。考察出現不合格的，從面試人員中按總成績由高分到低分依次遞補，并再組織體檢、考察。考察期間，不得增加任何形式的測試、考試。考察工作結束后，將《2017年呼圖壁縣公開招聘“同工同酬”工作人員考察合格人員花名冊》及考察總體情況說明報縣招聘辦。
(七)公示。體檢合格人員，由縣人社局通過政府網進行公示，公示期為3天。在公示期間如果出現有爭議的問題，經領導小組調查和核實后做出裁定。
(八)聘用和管理。公示期后由縣人力資源和社會保障局發文確認擬聘人員，受聘人員實行勞務派遣。聘用人員必須服從用人單位統一管理。用人單位負責制定同工同酬工作人員考核管理辦法，對聘用人員進行培訓和考核。對成績突出、表現優秀的給予表彰;對不按合同要求履行義務的，及時進行批評教育;對違紀違規、經考核認定不適合繼續履行崗位職責的，用人單位可隨時將聘用人員解聘，縣人力資源和社會保障局負責過程監管。
(九)待遇
嚴格按照《關于印發昌吉州編制外社區工作者選聘和管理辦法(試行)的通知》(昌州人社發[2013]226號)文件精神執行，并納入縣財政預算，實行勞務派遣。
六、招聘工作的組織和監督
招聘工作在員額外工作人員招聘工作領導小組的領導下組織實施，接受紀檢、監察和社會各方面監督。
監督電話：0994-4502388 (縣紀檢委黨風政風監督室)
附件：呼圖壁縣面向社會公開招聘“同工同酬”工作人員職位表.xlsx
呼圖壁縣人力資源和社會保障局
2017年11月23日
