2017年浙江麗水慶元縣人力資源發展有限公司招聘10人公告
因工作需要，經研究，代某單位擬向社會公開招聘社會福利工作者10名(非正式工作人員)。現將有關事項公告如下：
一、招聘計劃
2017年慶元縣人力資源發展有限公司擬面向社會公開招聘社會福利工作者10名，實行勞務派遣，到鄉鎮從事社會福利和社會保障工作。
二、招聘范圍、對象和條件
1.戶籍要求：慶元縣戶籍或慶元縣生源(含曾有慶元縣戶籍);
2.年齡、性別要求：26-40周歲(1976年12月11日至1991年12月11日出生)，性別不限;
3.學歷、專業要求：具有全日制專科及以上文化學歷;
4.身體健康，政治素質好，有較強的事業心、責任心，遵紀守法、品行端正;
5.具備一定的寫作功底，有兩年以上基層工作經歷(時間截止到2017年12月11 日)。
三、報名須知
1.報名時間：2017年12月11日(8:30—12:00，14:00—17:00)。
2.報名地點：慶元縣人力資源發展有限公司(慶元縣新行政審批中心14樓002辦公室)，聯系電話0578-6012570。
3.報名辦法：采取現場報名的方式。符合報考條件人員應填寫《2017年慶元縣人力資源發展有限公司社會福利工作者報名表》(見附件)，報名時須攜帶本人身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、學歷學位證書等相關證件原件及復印件一份，個人簡歷和近期2寸免冠照片一張(份)。
四、招聘程序
(一)筆試
1.筆試科目：《綜合基礎知識和寫作》;
2.筆試時間：報考人員攜帶本人身份證參加考試(考試時間、地點另行通知);
3.筆試結束后，按崗位招聘人數1：3的比例從高分到低分確定面試對象;
4.若報名人數較少，則直接采取面試形式。
(二)面試
面試成績滿分為100分，合格為60分;考生憑本人身份證參加面試，面試時間和地點另行通知。
(三)確定入圍體檢、考察人員
面試結束后，由慶元縣人力資源發展有限公司按照考生筆試成績的50%、面試成績的50%計算總成績(滿分100分，計算到小數點后兩位，尾數四舍五入)，并按招聘計劃數1：1的比例從高分到低分確定體檢、考察對象。若總成績相等，則筆試成績高的排位在前 。
(四)體檢、考察
體檢、考察參照現行的公務員體檢、考察標準執行;
體檢、考察有不合格的，在面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補。
五、待遇
試用期為三個月，試用期滿后按勞務派遣相關規定享受有關福利待遇，并根據勞務派遣人員辦理相關手續。
本公告由慶元縣人力資源發展有限公司負責解釋。
咨詢電話： 0578-6012570
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2017年慶元縣人力資源發展有限公司社會福利工作者報名表.doc
慶元縣人力資源發展有限公司
2017年11月29日
