根據工作需要，為充實我鎮審計專才隊伍，提高審計質量，石碣鎮人民政府現面向社會公開招聘審計人員3名，公告如下：

　　一、招聘崗位

　　石碣鎮人民政府審計辦公室審計人員。

　　二、薪酬待遇

　　按照石碣鎮行政事業單位聘用人員薪酬待遇標準執行。

　　三、招聘范圍和資格條件

　　(一)招聘范圍

　　1、教育部門認可的全日制2018屆應屆本科畢業生或往屆本科畢業生(自學考試、網絡教育、成人教育、函授、定向培養、委托培養生等除外);2018屆應屆畢業生須在2018年7月31日前畢業并取得畢業證書和學位證書(應屆畢業生畢業后辦理聘用手續)。

　　2、國(境)外同等學歷人員(畢業證書須經教育部門認證)。

　　(二)資格條件

　　1、具有中華人民共和國國籍，符合計劃生育政策規定。

　　2、為人正直、遵紀守法、無不良記錄，細心負責、敬業愛業、安于本職，有正常履行職責的身體條件和良好的道德品質和職業操守，能勝任高強度的工作。

　　3、流利國粵語、能聽懂東莞方言優先，具有符合職位要求的獨立工作能力，良好的文字表達能力、人際交往技巧和團隊合作能力，較強的職業敏感性和問題分析、解決能力，熟練使用辦公軟件。

　　4、審計、會計或財務管理專業，有政府審計經驗、熟悉財政或農村核算體系、AO系統和SQL語言者優先考慮。

　　5、30周歲以下(含30周歲)，年齡計算時間截至2017年12月31日。

　　6、有下列情形之一的，不得報名

　　(1)受行政開除處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內的;

　　(2)曾因超生被有關單位依照國家、省、市有關政策規定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿5年的;

　　(3)近5年內，在各機關、事業單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀行為的;

　　(4)因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的;

　　(5)法律、法規和規章規定不宜報名的其它情形。

 

　　四、應聘時間、方式

　　(一)應聘時間

　　2017年12月2日至12月22日，逾期不再受理。

　　(二)應聘方式

　　凡符合條件的應聘人員可到招聘會現場或通過網絡方式填報應聘資料報名。

　　1、現場應聘

　　(1)中山大學新華學院2018屆畢業生校園招聘會(12月2日)

　　(2)廣東財經大學2018屆高校畢業生校園招聘會(12月15日)

　　現場受理代報名，代報者須提交應聘人員本人相關證件的原件和復印件。

　　2、網絡應聘

　　下載填寫《石碣鎮機關事業單位公開招聘工作人員報名表》(以下簡稱“報名表”、見附件)，連同個人簡歷和相關報名資料掃描件以“應聘-專業-院校名稱-姓名”為文件名發送壓縮包至郵箱：609271750@qq.com。

　　五、招聘程序

　　(一)公告

　　在石碣鎮人民政府網站、精彩石碣、石碣人力資源分局微信公眾號發布招聘公告(2017年12月2日至12月31日)。

　　(二)報名

　　本次考試筆試開考比例為1:3，在首次公開招聘未達到開考比例的，可延長報名時間(具體內容另行通知)。在相同條件下經過延長報名后，仍達不到開考比例的取消或相應減少招考人數。

　　報名須填寫《報名表》，并提交以下資料：

　　1、個人簡歷和近期一寸免冠正面彩照3張;

　　2、身份證原件及正反面復印件(1份);

　　3、戶口簿原件及戶主頁和本人頁復印件(1份);

　　4、學歷、學位、驗證證明原件及復印件(各1份)(應屆畢業生提供院校或院校畢業生工作部門簽章的就業推薦表);

　　5、職(執)業資格等相關證書(如有需提交);

　　6、獲獎證書或作品(如有需提交);

　　7、院校簽章的本科各學年成績單復印件;

　　8、社會實踐經歷、在校社團和活動經歷、工作經歷等證明;

　　9、已婚考生須提供近期鎮一級以上計劃生育部門開具的計劃生育證明。

　　原件審核后退回，復印件存檔備查。另外，進入面試階段，考生未能及時提供完整材料的取消面試資格。

　　(三)初面

　　根據招聘條件、工作要求等對報名人員進行篩選，確定初面人選。初面人員在面試時須提交親筆簽名的《報名表》一份，并提供上述全部應聘資料的紙質版，材料格式應為A4、雙面。

　　(四)筆試

　　根據初面的評估情況，確定筆試人選，進入筆試人員須在規定時間到石碣鎮人民政府審計辦公室(地址：東莞市石碣鎮政文路1號政府主樓三樓)領取筆試準考證。準考證領取時間和筆試時間、地點另行通知。

　　現場受理代領準考證，代領者須提供本人及應聘人員身份證原件、應聘人員親筆簽名的委托書，逾期未領取準考證者視作自動放棄考試。

　　筆試采取閉卷方式，考生攜帶準考證、身份證參加筆試，使用黑色或藍色簽字筆答題。筆試為專業能力測試，題目內容為審計相關知識能力，滿分120分，合格分數為60分(低于60分不進入面試)。

 

　　(五)面試

　　以筆試成績從高分到低分進行排序，筆試成績和面試名單于筆試結束后10個工作日內在石碣鎮人民政府網站公布，按招聘崗位人數1:3的比例進入面試，最后一名入圍人員如有同分者，一并確定為面試人選;如達不到1:3比例，則按實際符合面試條件人數進行面試。

　　面試為專業及綜合素質考試，采用結構化面試方式，滿分100分，主要考察應聘人員的舉止儀表和臨場應變、綜合分析、組織協調、業務交流等能力，成績當場宣布。面試時間、地點另行通知。

　　(六)體檢

　　按照筆試成績和面試成績各50%的比例計算綜合成績，綜合成績合格分數線為60分。在綜合成績合格的基礎上，按招聘職位人數1:1的比例依綜合成績從高分到低分的順序確定體檢對象，最后一名入圍綜合成績如有同分者，則筆試成績高的考生確定為體檢人選。

　　體檢由本單位統一安排，體檢的項目和標準參照公務員招錄有關規定并結合崗位實際需求條件執行。不按規定要求進行體檢的，視為放棄。如有體檢不合格的，可在綜合成績合格的考生中從高分到低分依次遞補確定體檢人員名單。體檢費用由應聘人員個人負擔。

　　(七)公示、聘用

　　體檢合格者確定為擬聘用人員，同時在石碣鎮人民政府網站公示5天。公示期滿沒有異議的，按《石碣鎮行政事業單位聘用人員管理實施辦法》規定的有關程序進行聘用。如因體檢或其他原因導致擬聘人員出現空缺的，在綜合成績合格的考生中從高分到低分依次遞補。

　　六、其他事項說明

　　(一)應聘人員須誠信參與招聘各個環節，不弄虛作假，不違紀違規。應聘人員須對自己應聘時提供的個人信息及相關材料的真實性、準確性、有效性負責，且需與在《報名表》中填寫的情況一致。對弄虛作假、刻意隱瞞或填報不實信息，偽造報名資料的，一經查實，一律取消考試資格或成績，已聘用的解除勞動關系。因信息差錯而對考試聘用等造成影響的，一切后果由本人負責。對替考、作弊等違紀違規行為，參照《公務員錄用考試違紀違規行為處理辦法》有關規定進行處理。

　　(二)進入初面、筆試、面試、體檢者，我單位將通過電郵、短信或電話等方式發出通知。應聘人員務請保證聯系方式正確無誤，并保持聯系方式暢通，否則因此造成的一切后果由本人負責。各環節未通過人員恕不一一通知。最終招聘結果將在石碣鎮人民政府網站公布，應聘人員請勿擅自上門拜訪。

　　(三)擬聘用人員須按要求在規定時間報到、遞交有關資料和辦理聘用手續，否則視為放棄聘用資格。

　　(四)時間計劃：預計2017年12月中下旬初面，2018年1月上旬筆試、中下旬面試、2月上旬體檢。具體時間以通知為準。

　　(五)各相關單位要以對人才負責，對社會負責的態度，嚴肅人事工作紀律，嚴格按規定辦事，工作中要接受群眾監督，嚴防弄虛作假、徇私舞弊現象發生。

　　(六)本次招聘工作不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，不指定任何參考用書和資料。社會上任何以招聘考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、參考資料、上網卡等，均與本次招聘無關。

　　(七)本方案未盡事宜,按相關政策處理。本方案由石碣鎮人民政府審計辦公室負責解釋。

　　(聯系人：談小姐、薛先生，聯系電話：82297011、82297033)

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　　石碣鎮機關事業單位公開招聘工作人員報名表

　　石碣鎮人民政府審計辦公室

　　2017年12月1日