根據《臨海市人民政府“關于轉發《臺州市事業單位公開招聘人員實施辦法》的通知”（臨政辦〔2009〕94 號）和《臨海市人民政府辦公室關于進一步加強事業單位公開招聘和人員流動管理的實施意見》（臨政辦發〔2015〕140號）等有關規定，為加強民兵武器裝備倉庫看管隊伍建設，結合倉庫現實需要，經研究，臨海市人民武裝部機關管理中心決定公開招聘工作人員2名。現將具體事宜公告如下：

　　一、單位性質和編制情況

　　臨海市人民武裝部機關管理中心是臨海市人民武裝部下屬全額撥款公益一類事業單位，本次招聘人員實行崗位聘用制度，在臺州軍分區民兵武器裝備倉庫管理使用。

　　二、招聘崗位和數量
 

招聘崗位	崗位類別	招聘人數	學歷	專業	其他要求	備注
警衛人員（武器、彈藥保管員）	管理	2	高中及以上	不限	在部隊從事武器、彈藥管理2周年及以上或在臺州軍分區、臺州市各縣（市、區）人民武裝部民兵武器裝備倉庫工作2周年及以上的退役士兵	該崗位工作危險系數高、屬重體力工作，并執行24小時值班制度，適宜男性報考

　　三、招聘條件

　　報考人員除應具備招聘崗位所需資格條件外，還需符合以下條件：

　　（一）政治立場堅定，擁護中國共產黨的路線、方針、政策。遵紀守法，品行端正，愛崗敬業，能嚴格遵守部隊條令條例，思想品德好，誠實可靠。

　　（二）具有臨海市戶籍，1989年1月4日及以后出生，中國共產黨正式黨員，身心健康，志愿從事民兵武器裝備倉庫管理工作的退役士兵。

　　（三）愿意接受和服從軍事化管理。除正常輪休和因事獲假外，其余時間全部住庫，日常管理執行《中國人民解放軍內務條令、紀律條令、隊列條令》，確保人員住庫率達標和隨時能夠應急處突。

　　（四）能夠接受部隊法規嚴于地方法規要求。鑒于工作單位性質特殊，職工管理主要依據部隊的《民兵武器裝備倉庫管理暫行規定》、《裝備倉庫規范化建設細則》等法規政策，《事業單位人事管理條例》、《中華人民共和國勞動法》等作為參照，一旦出現勞動糾紛，充分保障勞動者權益，但須以部隊利益為重，以部隊法規為終裁依據。

　　曾因犯罪受過刑事處罰的人員，曾被開除公職的人員，原為公務員、事業單位工作人員被辭退未滿5年的人員，不得報考。

　　四、招聘程序和辦法

　　按照民主、公開、競爭、擇優的原則，通過報名、考試、體檢、考察、聘（錄）用等程序進行。

　　（一）信息發布平臺

　　1、臺州人事培訓考試網（www.tzks.net）

　　2、臨海市人力資源和社會保障局網站

　　（http://www.linhai.gov.cn/col/col3883/index.html）

　　3、臨海人才網（www.lhrc.com.cn）

　　其中，臨海市人力資源和社會保障局網站為發布其他相關信息的指定網站。

　　（二）報名和資格審查

　　報名采取現場報名的方式進行。

　　報名時間：2018年1月4日至1月5日（上午8:00-11:30，下午2:30-5:30）。

　　報名地點：臨海市人民武裝部四樓政工科（臨海市府前街243號）。

　　聯系電話：0576-88238751、15657652206。

　　報名方法：報考人員填寫《報名表》（附件1），持報名表、本人身份證、戶口簿、畢業證書、退伍證、工作經歷等相關證件（證明）材料的原件和復印件、近期免冠1寸正照2張。

　　經資格審查，符合招聘條件的擇期通知考試。

　　招聘崗位報名人數不足招聘計劃數3倍的，取消或核減相應的招聘計劃。

　　（三）考試

　　采取筆試（占50%）、現場軍事科目考核（占25%）和面試（占25%）相結合的方式進行。

　　1、筆試：主要考核相關專業知識、法律法規知識、時事政治等。

　　筆試時間：2018年1月12日 上午9:00-11:00。

　　2、現場軍事科目考核：筆試后，根據筆試成績按招聘計劃數1:3比例(不足此比例的，按實際人數)由高分到低分確定入圍現場軍事科目考核對象。現場軍事科目考核采用100分制，合格為60分，低于該成績不得進入面試環節。

　　3、面試：面試注重對應試者綜合素質、能力水平、個性特征、適應程度等方面進行考核了解。現場軍事科目考核合格的均入圍面試。面試采用100分制，合格為60分，低于該成績不得進入下一環節。

　　現場軍事科目考核和面試的具體形式、時間、地點另行通知。

　　（四）體檢、考察

　　考試結束后，按筆試成績占50%，現場軍事科目考核和面試各占25%的比例計算總成績，然后根據招聘計劃數1:1的比例，按總成績從高分到低分（總成績相同的，筆試成績高者排名在前）在現場軍事科目考核和面試合格人員中確定體檢、考察對象。

　　體檢工作由臨海市人民武裝部組織，在規定的時間、指定的地點進行。體檢參照公務員錄用考試體檢標準執行，費用自理。

　　報考人員不按規定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。

　　體檢合格者入圍考察，考察工作由臨海市人民武裝部組織實施，考察參照國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》（國公局發〔2013〕2號）執行。考察結果僅作為本次是否錄用的依據。

　　體檢、考察實施前，國家、省出臺新規定的，按新規定執行。

　　因出現報考人員放棄體檢、考察，或體檢不合格、考察結論不宜聘用的，在相應崗位現場軍事科目考核和面試合格人員中按總成績從高分到低分進行遞補。

　　（五）公示、聘用

　　體檢、考察后，擬聘（錄）用人員名單將在臨海市人力資源和社會保障局網站公示7個工作日。

　　公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經查實不影響聘（錄）用的，按規定程序辦理聘（錄）用手續。對反映有影響聘（錄）用問題并查有實據的，不予聘（錄）用；對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘（錄）用，待查清后再決定是否聘（錄）用。

　　被聘（錄）用人員必須在規定的時間內到臨海市市人民武裝部報到，無正當理由逾期不報到的，或在辦理聘（錄）用手續前提出放棄聘（錄）用資格的，取消聘（錄）用資格。上述情況，由招聘單位提出，經臨海市人民武裝部同意，可在相應崗位現場軍事科目考核和面試合格人員中按總成績從高分到低分進行遞補。

　　根據《臺州市事業單位公開招聘工作人員實施辦法》（臺政辦發〔2008〕82 號）規定，擬聘用人員辦理聘（錄）用手續時，應將戶籍遷至工作單位所在地或變更戶籍服務處所等相關信息。

　　聘（錄）用人員列入事業編制管理，簽訂事業單位聘用合同，并按規定約定試用期，試用期為6個月，前3個月組織進行民兵武器裝備倉庫業務培訓,經考核合格者，予以正式聘（錄）用；不合格者，取消聘（錄）用資格，該崗位不再遞補。

　　（六）其他

　　1、本次招聘崗位所需有關證書（證件、證明）等取得時間截止2018年1月4日，所涉及的工作經歷計算統一截止時間為2018年1月4日，所要求的工作經歷指周年。

　　2、戶籍。憑戶口簿或有效期內的戶籍證明（有本人照片，并加蓋公安機關印章），以2018年1月4日的戶口所在地為準，截至2018年1月4日戶口尚在遷移中的人員不得報考。

　　3、報考人員在報名時提交的材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報考資格的，或有意隱瞞本人真實情況的，一經查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格或惡意注冊報名的，或以錄取資格作交易的，給予取消報考資格且2年內不得報考公務員、事業單位工作人員的處理。考試違紀違規行為的認定和處理，按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規行為處理規定》（浙人社發〔2014〕15號）執行。

　　如報考人員不符合報考條件，招聘單位可在筆試、面試、體檢和考察等環節取消其應聘資格。

　　4、根據浙江省人力資源和社會保障廳下發的《關于將人事考試中違紀違規考生信息納入人事考試信用體系的通知》（浙人社發〔2014〕140號），自2014年10月起，人事考試中涉及以下行為的：故意損毀試卷、答題紙、答題卡，或者將試卷、答題紙、答題卡帶出考場；抄襲、協助抄襲；持假證件參加考試；使用禁止自帶的通訊設備或者具有計算、存儲功能電子設備；串通作弊或者有組織作弊；由他人替考或者冒名頂替他人參加考試等，將在浙江信用網上予以公布。希望廣大報考人員從現在做起，從自身做起，誠信報考，誠信參考，不要在信用記錄上留下污點。

　　5、本次招聘設置最低服務期限，服務期為5年。

　　本公告由臨海市人民武裝部負責解釋，招聘工作在臨海市人力資源和社會保障局的指導下由臨海市人民武裝部組織實施。

　　附件：臨海市人民武裝部機關管理中心公開招聘工作人員報名表