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2018年貴州長順縣城市管理局招聘公告

來源:長順縣人民政府 2018-01-04 15:50:05

  長順縣城市管理局面向全縣公開招聘城管中隊巡查人員簡章的公告


  為嚴肅查處縣城規(guī)劃區(qū)違法占地、違法建設(shè)行為,堅決遏制和打擊違法違章建筑,建立完善違法違章建筑管控責(zé)任機制和考核機制,實現(xiàn)規(guī)范化、長效化管理,促進城鄉(xiāng)建設(shè)健康有序發(fā)展,經(jīng)縣委、政府研究同意,決定面向全縣公開招聘執(zhí)法中隊巡查隊員。


  一、招聘原則


  按照德才兼?zhèn)洌缘聻橄龋_、公平、公正的原則,通過筆試、面試、體檢、政審后擇優(yōu)聘用。


  本次公開招聘工作由縣城市管理局組織開展,在縣城市管理局紀檢組的監(jiān)督下實施,并接受社會監(jiān)督。


  二、招考人數(shù)


  共10人(限男性)。


  三、招考對象及報名條件


  (一)擁護中國共產(chǎn)黨,政治素質(zhì)良好,品行端正,遵紀守法。


  (二)報考年齡及學(xué)歷要求。


  1.年齡要求。年齡20周歲以上(1998年1月2日及以前出生的),35周歲以下(1983年1月2日及以后出生的);復(fù)員退伍軍人年齡可放寬至38周歲(1980年1月2日及以后出生的)。


  2.學(xué)歷要求。高中(中專、職校、技校)及以上學(xué)歷,復(fù)員退伍軍人學(xué)歷可放寬至初中學(xué)歷。


  (三)身體健康,體型端正,身高在165Cm以上,無紋身。


  四、有下列情形之一的,不得報考和聘用


  (一)受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教的;


  (二)有犯罪嫌疑尚未查清的;


  (三)道德敗壞,有不良行為受過公安機關(guān)打擊處理的;


  (四)經(jīng)常與社會不良人員交往,社會關(guān)系復(fù)雜,表現(xiàn)較差的。


  五、報名時間和地點


  須持本人有效居民身份證(或者戶籍所在地公安機關(guān)出具的附本人照片的戶籍證明原件)、戶口薄、退伍證、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件2份(有工作單位的,需提供單位同意報考依據(jù)),于2018年1月3日至2018年1月12日(工作日)到長順縣城市管理局四樓紀檢監(jiān)察室報名。報名時交一寸近期免冠彩色白底照片2張及100元報名費。報名結(jié)束經(jīng)資格審查合格者,準予考試。


  六、考試分筆試和面試,各科目滿分100分。筆試成績占總成績40%,面試成績占總成績的60%。


  (一)筆試。


  筆試科目:公共基礎(chǔ)知識。


  筆試成績滿分100分,筆試采取閉卷考試形式,考試不指定參考書。


  筆試時間、地點另行通知。


  考生須同時持有效《居民身份證》(或戶籍所在地公安機關(guān)出具的附本人照片并加蓋公安機關(guān)公章的戶籍證明)和《筆試準考證》方能進入考場參加筆試。其他證件不能替代。以上證件不齊不能參考。


  面試成績滿分100分,按筆試總成績從高分到低分依次以本招聘職位計劃數(shù)1:2的比例確定參加面試人選(如人數(shù)不足1:2的,所有參加筆試人員均參加面試),面試設(shè)最低合格分數(shù)線,最低合格分數(shù)線為60分,面試成績當(dāng)場公布,面試成績未達到合格分數(shù)線者取消進入下一環(huán)節(jié)。面試方式由縣城市管理局招聘領(lǐng)導(dǎo)小組臨時確定。


  七、體檢


  按照總成績從高分到低分,以招考計劃人數(shù)與體檢人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員,體檢的項目和標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。由招考單位組織到指定醫(yī)院進行體檢,體檢時間另行通知,體檢費由本人承擔(dān),不繳納體檢費或者不按規(guī)定時間參加體檢的,視為自動放棄,對自動放棄和體檢不合格出現(xiàn)的空缺可以按總成績排名順序進行遞補。


  八、政審


  體檢合格者列入政審考核對象,參照《事業(yè)單位招聘政審相關(guān)規(guī)定》進行政審。因政審考核不合格出現(xiàn)的空缺可以按總成績排名順序進行遞補。


  九、工資待遇


  (一)此次公開招考的人員全部為合同制聘用人員,聘用后與用人單位簽訂為期兩年的固定期限勞動合同;


  (二)工資由“基本工資+績效工資”兩部分組成,績效工資與拆違成效掛鉤;


  (三)基本工資為1787.44元/月(五險712.56元/月由用人單位足額繳納);


  (四)在聘用過程中,若遇城市管理局進行事業(yè)單位人員招錄,可根據(jù)聘用人員整體工作表現(xiàn)情況,確定一定比例名額對聘用人員按程序進行擇優(yōu)錄用。


  十、其它


  通過筆試、面試、體檢和政審合格的人員,經(jīng)公示無異議后,按規(guī)定安排到崗工作。此次招考的人員試用期三個月。試用期結(jié)束后經(jīng)考核不合格者,解除勞動關(guān)系。


  本次招考工作由長順縣城市管理局負責(zé)解釋。

 

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