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2017年吉林延邊汪清縣事業(yè)單位招聘公告

來源:汪清縣人力資源和社會保障局 2018-01-06 08:33:45
  2017年汪清縣事業(yè)單位公開招聘合同制工作人員公告


  為全面貫徹落實汪清縣第十五次黨代會精神,根據(jù)國務(wù)院《事業(yè)單位人事管理條例》,吉林省委組織部、吉林省人社廳、吉林省財政廳聯(lián)發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步放活事業(yè)單位人才交流的意見》(試行)文件精神,為滿足我縣脫貧攻堅工作人才需求,現(xiàn)計劃公開招聘一批事業(yè)單位合同制工作人員,公告如下。


  一、招聘計劃


  2017年汪清縣事業(yè)單位公開招聘合同制工作人員按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,面向社會實行統(tǒng)一招聘。達(dá)到錄取分?jǐn)?shù)線的考生統(tǒng)一聘用,統(tǒng)一分配到鎮(zhèn)村一線脫貧攻堅崗位,其中屬于我縣急缺專業(yè)性人才,分配到相應(yīng)崗位。


  二、報考條件


  (一)基本條件


  1.具有汪清縣戶籍,年齡在18周歲以上、35周歲以下(計算時間點以2018年1月4日為準(zhǔn))。


  2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)。


  3.遵守紀(jì)律、品行端正。


  4.身體健康,具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。


  5.具有全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,2015年1月1日至2017年12月31日取得畢業(yè)證書的畢業(yè)生。 (具有研究生及以上學(xué)歷或“985工程”大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷學(xué)位的畢業(yè)生,不受上述畢業(yè)時間限制)。


  (二)有下列情形之一的人員不得報考


  1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除的人員。


  2.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被考試組織部門認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的人員。


  3.現(xiàn)役軍人。


  4.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。


  三、報名與資格審查


  (一)報名方式


  2017年汪清縣事業(yè)單位公開招聘合同制工作人員考試采取現(xiàn)場報名的方式。


  (二)報名時間和地點


  報名時間:2018年 1月9日至1月11 日,上午8:30~11:00,下午1:30~4:00。報名地點:汪清縣人社局二樓就業(yè)大廳(汪清縣溫州路787號)。


  (三)報名要求


  報名者(委托代理人)須填寫《2017年汪清縣事業(yè)單位公開招聘合同制工作人員報名表》(附件),報名表須在汪清縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站下載,須用電子版填報并用A4紙打印,報名時請攜帶紙質(zhì)版,并攜帶本人有效身份證、戶口本、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)歷驗證報告(需在學(xué)信網(wǎng)下載打印),以及復(fù)印件一式一份。留學(xué)歸國人員應(yīng)提供國家教育行政部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。報考人員應(yīng)如實提交有關(guān)信息和材料,凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的,責(zé)任自負(fù);弄虛作假的,一經(jīng)查實即取消考試資格或聘用資格。報名與考試時使用的身份證必須一致。


  (四)資格審查與繳費


  由人社部門進(jìn)行資格審查,資格審查結(jié)果現(xiàn)場確認(rèn)。通過資格審查考生現(xiàn)場進(jìn)行繳費,收費標(biāo)準(zhǔn)為每人60元(其中報名費25元、筆試考務(wù)費35元)。


  (五)準(zhǔn)考證發(fā)放


  考生準(zhǔn)考證由汪清縣人社局發(fā)放,發(fā)放時間關(guān)注汪清縣人社局網(wǎng)站通知。


  四、招聘考試


  考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。


  (一)筆試


  筆試采取閉卷的方式進(jìn)行,二科滿分均為100分,滿分總分為200分,及格線為100分。筆試科目為《行政職業(yè)能力測驗》, 《申論》。筆試時間地點及注意事項詳見《準(zhǔn)考證》。考生考試時須攜帶《準(zhǔn)考證》、正式有效身份證進(jìn)入考場。每名考生需準(zhǔn)備黑色碳素筆或中性筆、2B鉛筆和橡皮。


  (二)面試


  筆試結(jié)束后,筆試總分達(dá)到100(含100)分的考生進(jìn)入面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面談法的方式進(jìn)行,主要測試應(yīng)聘人員的綜合分析、組織協(xié)調(diào)、口語表達(dá)、人際交往等相關(guān)能力,面試滿分為100分,不設(shè)及格分?jǐn)?shù)線。考生面試順序通過抽簽決定,面試當(dāng)場打分,成績當(dāng)場公布。面試考官由7人組成,實行異地執(zhí)考。具體面試時間、地點、方式,詳見汪清縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站發(fā)布的《2017年汪清縣事業(yè)單位公開招聘合同制工作人員面試通知》。


  (三)考試成績計算方法


  面試結(jié)束后,按筆試成績、面試成績兩部分計算考試總成績,其中筆試成績、面試成績分別占50%、50%,考生總成績=筆試成績÷2×50%+面試成績×50%。計算考生成績時,保留小數(shù)點后兩位。考生總成績達(dá)到70分者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。


  五、體檢


  面試結(jié)束后,縣人力資源和社會保障組織考試總成績達(dá)到及格線以上的人員參加體檢,體檢不合格的,取消其擬聘用人選資格。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。


  六、考察


  體檢合格的人員,由縣人社局對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進(jìn)行考察。考察不合格的,取消擬聘人選資格。


  七、公示


  經(jīng)考察合格的,確定為擬聘用人選,在汪清縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站公示。


  八、聘用


  對公示無異議的,招聘單位與受聘人員簽訂聘用合同,合同期限為三年,實行試用期制度,試用期為一年,試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格或聘期考核被評為不合格等次的,按規(guī)定解除聘用合同。受聘人員試用期及聘期考核,由縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)組織實施。


  聘用人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)參照事業(yè)單位工勤崗位薪酬標(biāo)準(zhǔn)核定,按規(guī)定參加基本養(yǎng)老保險、工傷保險、城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險、生育保險、失業(yè)保險等社會保險,享受住房公積金等福利政策,享受相應(yīng)的社會保險待遇。


  九、有關(guān)要求


  (一)資格審核貫穿招聘工作全過程,在任何環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件或弄虛作假騙取應(yīng)聘資格的,均取消應(yīng)聘資格。


  (二)凡考生未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加筆試、面試、體檢、考察、報到的,均視為自動放棄應(yīng)聘資格。


  十、信息發(fā)布及政策咨詢


  汪清縣人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://www.jlwq.lss.gov.cn/)為本次招聘考試的工作網(wǎng)站,有關(guān)考試的信息及相關(guān)事項,請注意查詢。


  咨詢電話: 汪清縣人社局0433-8814855


  監(jiān)督電話:  汪清縣紀(jì)檢委0433-8770018


  本次考試不指定考試復(fù)習(xí)資料,不舉辦、不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。


  附件:2017年汪清縣事業(yè)單位公開招聘合同制工作人員報名表.doc


  汪清縣人力資源和社會保障局


  2018年1月4日

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