榕城區基層醫療衛生機構2018年招聘特設崗位全科醫生公告

　　為貫徹落實省委、省政府關于加強基層醫療衛生服務能力建設的決策部署，解決基層衛生人才緊缺的問題，提升基層醫療衛生機構服務能力，根據省衛生計生委、省財政廳、省人力資源社會保障廳制定的《廣東省基層醫療衛生機構全科醫生特設崗位工作實施方案》(粵衛函〔2017〕1572號)文件精神，經區政府同意，決定我區每個社區衛生服務中心設置2個全科醫生特設崗位，現公告如下：

　　一、招聘原則

　　本次招聘工作遵循“公開、公平、競爭、擇優”的原則，按照《事業單位人事管理條例》《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》等有關規定實行公開招聘。

　　二、招聘崗位和職責

　　(一)招聘崗位

　　本次招聘全科醫生特設崗位是針對基層全科醫生和執業醫師緊缺的問題，在基層醫療機構專門設置，聘請全科醫生在基層醫療機構工作的非常設崗位，聘期為3年，聘期滿后納入常設崗位管理。全區有10個社區衛生服務中心(分別為仙橋社區衛生服務中心、梅云社區衛生服務中心、榕東社區衛生服務中心、榕華社區衛生服務中心、新興社區衛生服務中心、中山區衛生服務中心、西馬社區衛生服務中心、東升社區衛生服務中心、東興社區衛生服務中心、東陽社區衛生服務中心)，每個社區衛生服務中心招聘特設崗位全科全科醫生2名，共需招聘特崗全科醫生20名。

　　(二)崗位職責

　　1、承擔預防保健、常見病、多發病的診療，病人康復與慢性病管理，健康教育與管理等連續性、綜合性、一體化服務。

　　2、承擔專科疾病的識別、轉診以及危重情況的應急處理任務。

　　3、作為全科醫生團隊的領頭人，幫助和指導團隊其他醫務人員提高業務水平，與居民簽訂一定期限的服務協議，建立相對穩定的契約服務關系。

　　三、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1、中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法、法律，無違紀違法記錄;

　　2、良好的政治素質、思想品德和職業道德;

　　3、有強烈的事業心和責任心，愿意長期扎根基層為基層衛生事業發展作貢獻;

　　4、報考年齡在編在崗人員距離退休年齡需滿5年以上(男55周歲及以下，女50周歲及以下);其他社會人員年齡在18至45周歲，即1973年1月22日至2000年1月21日;

　　5、具有正常履行職責的身體條件和符合崗位要求的工作能力。

　　同時，還應滿足下列條件之一：

　　1、具有執業醫師資格，且執業范圍注冊為臨床類別全科醫學專業或中醫類別全科醫學專業的醫務人員。

　　2、具有執業醫師資格，經過省級衛生計生行政部門(含中醫藥管理部門)認可的全科醫生規范化培訓、轉崗培訓、崗位培訓并考核合格的醫務人員。

　　3、具有二級以上醫院工作經歷和執業醫師資格，從事內科、兒科臨床工作5年以上，能夠勝任全科醫生崗位的醫務人員。

　　(二)有下列情況之一者，不得報考

　　1、受行政開除處分未滿五年或其它行政處分正在處分期內的。

　　2、曾因超生被有關單位依照《廣東省人口與計劃生育條例》規定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿五年的。

　　3、近兩年內在廣東省機關事業單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀行為的。

　　4、因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的。

　　5、機關事業單位見習期未滿的在編在職(崗)人員。

　　6、聘用后即構成回避關系的。

　　7、2014、2015、2016年經粵東西北鄉鎮事業單位專項公開招聘已被聘為事業單位工作人員。

　　8、法律法規和規章規定不宜聘用為事業單位工作人員的其他情形。

　　四、招聘形式

　　招聘工作由榕城區衛生和計劃生育局負責組織，榕城區人力資源和社會保障部門監督。招聘采取筆試、面試、體檢、考察的形式進行公開招聘。

　　六、招聘辦法

　　(一)報名和資格審查

　　1、報名時間：2月5日—2月7日，上午8:30—11：30時、下午14：30—17：30時。

　　2、報名地點：在榕城區衛生和計劃生育局會議室(榕城區望江北路南50米榕城區政務中心大樓10樓)。

　　3、報名方式：現場報名，不接受其他形式報名。報考人員必須親自到場并提交以下材料：

　　(1)揭陽市榕城區事業單位公開招聘人員報名表(雙面打印，一式兩份、本人簽名);

　　(2)戶口簿、有效二代居民身份證(驗原件，提交復印件);

　　(3)學歷學位證書(驗原件，提交復印件);

　　(4)執業醫師證資格證(驗原件，提交復印件);

　　(5)省級衛生計生行政部門(含中藥管理部門)的全科醫生規范化培訓合格證、轉崗培訓證、崗位培訓證(其中一種)或具有二級以上醫院工作經歷和執業醫師資格從事內科、兒科臨床工作5年以上，能夠勝任全科醫生崗位證明材料。(驗原件，提交復印件);

　　(6)《計劃生育證明書》(原件);

　　(7)本人近期正面免冠同底小一寸相片3張。

　　已與醫療機構簽訂勞動合同或事業單位在職編內人員報考必須經工作單位及上級主管部門同意，出具加蓋公章的證明材料方可報名。

　　報名注意事項：

　　(1)招聘崗位要求的工作經歷證明、醫師資格證書、醫師執業證書、 全科醫師培訓合格證書等證件取得時間的計算截止日期為2018年1月21日。工作經歷時間累計時全日制學歷期間實習不算作工作經驗。

　　(2)港澳臺學習、國外留學歸來人員須取得教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證函及有關證明材料。

　　(3)報名所提供材料必須真實有效，如有弄虛作假，一律取消報考資格。

　　5、 資格審查。以上材料經審核合格，發給準考證，領取證件的時間、地點另行通知。

　　(二)筆試

　　筆試內容為全科醫生專業知識，筆試時間為120分鐘，卷面滿分為150分，合格分數為80分，筆試成績精確到小數點后2位。達不到合格分數，不能進入面試。筆試時間、地點另行通知。筆試成績出來后，在榕城區政務網站(http://www.jyrongcheng.gov.cn)公示。

　　筆試試卷的命題、印制、評卷等工作，委托有關部門負責。

　　(三)確定面試對象

　　筆試成績為確定面試對象的唯一依據，按招聘人數1﹕1的比例從高分到低分順序確定面試對象。入圍最后一名分數多人并列的，按筆試試卷第一題分數從高分到低分順序確定入圍人選。若再出現相同，則按第二題從高分到低分順序并往下類推。面試人選在確認時間內放棄的，由應聘人員從高分到低分順序遞補。確認時間為筆試成績公布的次日起二個工作日。遞補不再公示。

　　(四)面試工作

　　1、面試試題命制。面試采用結構化面試方式，試題委托有關部門命制。面試時間、地點等事項另行通知。

　　2、面試組織。考生在面試前30分鐘到候考室抽簽確定面試順序并簽名。考生參加面試時，必須同時攜帶準考證和身份證，證件攜帶不齊的考生不得參加面試。

　　3、面試。每人面試時間15分鐘。評委的評分，去掉一個最高分和一個最低分，取其余評委的平均分為面試得分，平均分保留小數點后二位。評委組當場決定考生面試成績，并通知考生。面試總分100分，面試合格分數線為60分。考生在面試過程中不得自報姓名或有關表明個人身份的信息，違者取消面試資格。

　　4、考試總成績

　　考試總成績按以下公式計算：

　　考試總成績=筆試分÷1.5×60%+面試分×40%

　　考試總成績按四舍五入保留小數點后2位。

　　如考生總成績相同的，則按照筆試成績高低順序確定名次。

　　(五)體檢和考察

　　1、體檢。按照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》(粵人社發[2010]382號)的有關規定，區衛計局組織對初定招聘對象進行體檢。體檢按《廣東省事業單位公開招聘人員體檢通用標準》執行。

　　2、考察。考察人選須在規定期限內提供考察所需的人事檔案及有關證明、證件，未能提交的取消應聘資格。考察工作按照《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》(粵人社發[2010]276號)的規定執行。區衛計局成立考察小組，負責對被考察人進行考察，考察內容包括考察對象的政治表現、遵紀守法(含計劃生育)、社會關系以及是否需要回避等情況。同時審查應聘人員檔案的真實性、合法性、完整性，核實應聘資格的真偽等。經考察，有嚴重違紀違規等不良記錄，不符合招聘崗位要求不予聘用。

　　(六)崗位選擇

　　經筆試、面試、體檢、考察合格的考生進入崗位選擇，由考生以考試總成績從高分到低分排序自主選擇具體聘用單位(崗位代碼)。

　　(七)錄取與聘用

　　1、公示。區衛計局根據筆試、面試成績、體檢、考察情況確定擬聘人選，擬聘用人員在榕城區政府網(http://www.jyrongcheng.gov.cn)進行公示，公示時間為7個工作日。

　　2、錄取核準。經公示無異議的確定為擬聘用人員，報區人力資源和社會保障局、區編制委員會辦公室審核，呈送區政府批準。

　　3、聘用。按規定報揭陽市人力資源和社會保障局審批后，按有關規定辦理聘用手續。

　　4、缺額情況。若因考生體檢不合格或經確認自動放棄體檢、考察不合格或經確認自動放棄招聘、經公示有異議而招聘崗位出現招聘人員缺額的，不再進行遞補。

　　七、人員管理及相關待遇

　　(一)招聘的特崗全科醫生納入事業單位編制內管理。特崗全科醫生聘期為3年，聘期內特崗醫生需全職在基層醫療衛生機構服務。若社區衛生服務中心人員滿編暫無空崗時，仍按照事業單位公開招聘方式進行招聘，用人單位與特崗全科醫生簽訂勞動合同，執行勞動合同法相關規定。一旦用人單位有空編，須優先安排特崗全科醫生納入編制內管理，由區衛生計生局報區人力資源社會保障局、區機構編制委員會辦公室審核，區政府批準后，直接辦理入編和事業聘用手續。

　　(二)特崗全科醫生服務期間統一變更第一執業范圍為“全科醫學”。服務單位負責按程序為特崗全科醫生辦理執業醫師注冊、變更或執業地點備案手續。

　　(三)特崗全科醫生的績效考核(平時考核)和年度考核由所在服務單位負責，考核結果報區衛生和計劃生育局備案。

　　(四)聘期內，編制內特崗全科醫生執行國家統一的工資制度和標準，編制外特崗全科醫生工資待遇按同崗在編人員標準核定。省級財政按每個崗位每年6萬元的標準安排補助資金，補助資金不納入單位績效工資總量。特崗全科醫生每年年度考核合格后一次性發放補助金到個人賬戶。

　　(五)對于暫未納入編制內管理的特崗全科醫生按照國家有關規定享受相應的社會保險待遇，由所在服務單位為其辦理。

　　(六)特崗全科醫生在社區衛生服務中心的工作時間，可納入為城市衛生支援基層衛生時間。

　　(七)經過規范化培訓的全科醫生到社區衛生服務中心工作，可提前一年參加衛生專業中級技術資格全科醫學專業考試。特崗全科醫生晉升高級職稱的，可按照《廣東省人力資源和社會保障廳 廣東省衛生和計劃生育委員會關于進一步改革完善基層衛生專業技術人員職稱評審工作的實施意見》的有關規定執行。

　　(八)特崗全科醫生聘期滿后納入常設崗位管理，對于聘期內工作業績突出，表現優秀的特崗全科醫生，可按有關規定將其聘任到領導崗位。

　　八、其他

　　本次招聘工作由區衛計局組織實施。

　　招聘工作聯系電話：

　　接受咨詢、投訴電話：0663-8623229(榕城區衛計局)

　　監督電話：0663-8652491(榕城區人社局)

　　本公告由區衛計局負責解釋。

　　附件：1、《招聘特設崗位全科醫生崗位表》

　　2、《揭陽市榕城區事業單位公開招聘人員報名表》

　　榕城區人力資源和社會保障局

　　榕城區衛生和計劃生育局

　　2018年1月22日