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2018年浙江寧波市人防(民防)指揮信息中心招聘公告

來源:寧波市人力資源和社會保障局 2018-01-26 08:23:55
  寧波市人防(民防)指揮信息中心公開招聘公告


  根據《寧波市事業單位公開招聘工作人員實施辦法》和《寧波市人防辦直屬事業單位公開招聘工作人員實施細則》的有關規定,經市人力資源和社會保障局、市人民防空辦公室同意,寧波市人防(民防)指揮信息中心決定面向寧波大市公開招聘事業編制工作人員1名。現就具體事項公告如下:


  一、招聘單位簡介


  寧波市人防(民防)指揮信息中心是寧波市人民防空辦公室下屬全額撥款公益一類事業單位,機構規格相當于正處級。主要承擔:人防通信設施設備、防空警報和指揮自動化系統、人防指揮所的日常維護、管理和使用。


  二、招聘原則和辦法


  招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優原則,按照德才兼備的用人標準,采取公開報名、統一考試和擇優聘用的辦法進行,通過筆試、面試、專業技能測試、體檢和考察等程序面向社會公開招聘事業編制工作人員。


  三、招聘對象基本條件


  (一)遵守中華人民共和國憲法、法律和法規;


  (二)遵守紀律、品行端正,具備良好的職業素質;


  (三)具有招聘崗位所需的學歷、資歷、專業、任職資格、職業(執業)資格及技能要求;


  (四)具有適應崗位要求的身體條件;


  (五)具備崗位所需的其他條件。


  四、招聘單位、崗位、人數、專業、學歷和范圍及資格條件

 

招聘

單位

招聘

崗位

崗位

類別

人數

崗位

職責

招聘專業及

學歷(學位)要求

招聘

范圍

其他資格條件

寧波市人防(民防)指揮信息中心

通信

警報

管理

專業

技術

1

從事通信、警報工程管理工作;需高空作業(無恐高癥狀)并經常性夜間值班,適合男性”。

電子信息工程技術、應用電子技術、微電子技術、電子電路設計與工藝、電子制造技術與設備、移動互聯應用技術專業;

大學本科、學士及以上學歷(學位)。

寧波市戶籍或生源

2018年全日制普通高校應屆畢業生


  備注:1、考生憑就業協議書和學校推薦表學歷學位報名,但須在2018年9月30日之前取得規定的學歷(學位)證書;


  2、國外留學回國人員報考時,須已取得國家教育部認定的學歷(學位)證書,專業相近的以所學課程名稱為準。


  五、招聘辦法和步驟


  (一)報名與資格審查


  1、現場報名時間:2018年2月3日上午9:00至14:00。


  網上報名時間:2018年2月5日9:00至2月9日14:00;


  2、報名辦法:先從寧波市人防辦網站www.nbrf.gov.cn或寧波市人事局網上下載并填好報名表(詳見附件1)。現場報名攜帶報名表、本人簡歷、身份證、戶口本、應屆畢業生憑就業協議和推薦表或學生證、國境外留學回國境人員憑國外學籍證明、近期免冠1寸照片1張及相關證件的原件和復印件到寧波會展中心——寧波市第29屆大中專畢業生洽談會(寧波市人防(民防)指揮信息中心招聘攤位)現場報名。網上報將上述材料的電子版或掃描件發電子郵件至 1760313561@qq.com。


  3、應聘人員提供的個人信息必須真實有效,報名時,招聘單位將對應聘人員的報考資格進行審查,向審查未通過者說明理由。證件不全或提供證件與報考資格條件不相符者,不能通過報名資格審查(通過網上發送電子郵件報名的人員,現場資格確認的時間在寧波市人防網站另行通知,確認地點和聯系方式:寧波市海曙區文化路10號,電話:0574--83895606,聯系人:丁老師、高老師)。


  4、報考同一崗位的應聘人數與招聘計劃數之比不能低于3:1,在規定的報名時間內,符合報考條件的應聘人數和招聘計劃數比例不足3:1的,將取消該崗位招聘。


  5、報名資格審查通過名單初定于2018年3月9日在寧波市人防辦網站上公布,并公布領取準考證方式地點。


  (二)考試


  本次公開招聘考試采取筆試和面試相結合的辦法進行。筆、面試均委托具有考試命題資質的獨立第三方機構命題。


  1、筆試


  筆試內容為招聘崗位應知應會知識和必須具備的專業知識。筆試卷面總分為100分。筆試時間為2018年3月31日上午9時至11時,具體地點和有關事項詳見準考證,考生憑身份證和準考證參加筆試。


  筆試后,根據筆試成績從高分到低分按1:3比例確定面試對象(不足比例的按實際人數進入面試)。筆試成績和進入面試人員名單于筆試結束15個工作日在寧波市人防網上公布,進入面試的考生可在網上下載《面試通知》。


  2、面試


  面試主要測試報考者口頭表達能力、應變能力、分析能力、回答問題準確性和舉止儀表等。面試總分為100分,不足60分者淘汰。


  考生憑身份證和準考證,按照《面試通知》上規定的時間和地點參加面試。面試對象不按規定的時間和地點參加面試的,視作放棄面試;由此產生的面試空缺名額不替補。


  3、成績


  考試總成績為筆試成績的50%和面試成績的50%之和,滿分100分。在面試合格人員中,按總成績從高分到低分按1 :1的比例確定體檢、考察對象。總成績相同,按筆試成績排序;總成績和筆試成績都相同的增加考試課目。面試和考試總成績以及參加體檢與考察人員名單于面試結束3個工作日內在寧波市人防網上公布。


  (三)體檢與考察


  參加體檢人員在網上下載體檢通知(或在接到電話通知)后,按要求時間到指定地點參加體檢,體檢標準參照《浙江省國家公務員錄用體檢標準(試行)》執行。


  體檢結束后,招聘單位將對體檢合格者的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行詳細考察。考察不合格者淘汰。


  因體檢或考察不合格出現招聘崗位空缺時,在面試合格人員中按考試總成績從高分到低分依次遞補。


  (四)公示與聘用


  擬聘用人員名單由主管部門報經市人力資源和社會保障局核準后,同時在寧波人力資源和社會保障局網站及寧波人防辦網站上公示七個工作日。公示期滿后無異議,辦理人事關系轉移手續并簽訂聘用合同。在辦理人事關系轉移手續時將審核檔案資料,若發現招聘人員檔案資料有不符合報考條件的,將取消聘用資格。


  本次公開招聘咨詢電話:0574--83895606


  本次公開招聘監督電話:0574--83895604


  附件:寧波市人防(民防)指揮信息中心公開招聘工作人員報名


  寧波市人防(民防)指揮信息中心


  附件.docx2018年1月 22 日

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