2018年浙江杭州桐廬縣富春電子商務研究院招聘教師5人公告

來源：桐廬人才網 2018-01-30 10:29:54

　　桐廬縣富春電子商務研究院2018年公開招聘教師公告

　　根據《杭州市事業單位公開招聘工作人員操作程序(試行)》(杭人社發〔2014〕380號)、《桐廬縣事業單位公開招聘人員暫行規定》(桐政辦〔2008〕60號)和《關于進一步加強事業單位人事管理的通知》(桐政辦〔2013〕13號)精神，結合桐廬縣職業教育事業發展實際，決定面向社會人員公開招聘桐廬縣富春電子商務研究院事業編制教師5名，聘用后，至杭州技師學院從事教學工作。現將有關事項公告如下：

　　一、招聘對象及條件

　　1.遵紀守法，熱愛職教事業，有良好的社會公德和職業道德;

　　2.本科及以上學歷畢業的社會人員;

　　3.年齡在35周歲及以下(1983年1月31日后出生);

　　4. 具有適應崗位要求的身體條件;

　　5.應聘教師崗位須具有相應的教師資格證，其中全日制“211工程”、“985工程”學校高考第一批錄取畢業生報考教師崗位，教師資格證暫不作要求，錄用后三年內取得，未在規定時間內取得的予以解聘。

　　6.符合報考崗位的其它資格條件(具體詳見附件1)，專業要求以所呈報學歷專業為準, 招聘職位所要求的工作經歷是指在各類企事業單位和其他經濟組織、社會組織和生產一線、農村、黨政機關(含參照公務員法管理事業單位)工作，或曾在軍隊服役、自謀職業、個體經營的累計經歷。大學生“村官”等服務基層項目人員服務基層時間計入工作經歷。在全日制學校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能作為工作經歷。報考要求具有工作經歷職位的人員，應提供相應的勞動(聘用)合同及養老保險繳費等有關工作經歷的證明材料。其它有關資格條件或相關資歷的計算，截止時間為2018年1月31日。

　　二、招聘程序

　　1.報名和資格審查：符合報考條件的考生由本人持如實完整填寫的報名表(附件3)及報名所需材料(見附件2)于2月7日(上午8:30—11:30，下午14:00—17:00)到桐廬縣人社局四樓會議室(桐廬縣云棲中路828號)報名。每人限報一個職位，并進行現場資格審查。

　　報名結束后，對有效報考人數不足招聘計劃3倍的崗位，取消或核減招聘計劃。對通過報名和資格審查未達到開考比例不開考崗位的報考人員另行通知改報。

　　2.領取準考證：通過報名和資格審查的考生于2月8日(上午8:30—11:30)到桐廬縣人社局四樓會議室(桐廬縣云棲中路828號)領取準考證(委托他人領取準考證的，須提供委托人和考生本人身份證復印件及委托書)。

　　3. 筆試：筆試科目為一門，時間為2018年2月25日上午9∶00—11∶00，筆試內容為公共基礎知識與寫作。

　　4. 面試：根據學科要求采取試講形式進行面試。面試滿分為100分，合格分為60分。面試不合格者不具有體檢和考察資格。

　　按崗位招聘計劃數與考生數1:3比例確定面試對象，不足面試比例的崗位，按實際人數進入面試。未按規定時間、地點參加面試的，視作放棄面試，不作遞補。

　　面試具體時間、地點另行通知。

　　5.綜合成績：筆試和面試成績各占50%的比例折合成總成績。筆試、面試、綜合成績均保留兩位小數。綜合成績相同，以筆試成績高的排名在先。

　　6.體檢：體檢費用由本人承擔，根據綜合成績從高分到低分按崗位招聘計劃數與考生數1:1的比例確定體檢對象。報考人員不按規定時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。放棄體檢或體檢不合格的，在面試合格人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補。體檢按《浙江省教師資格認定體檢標準及操作規程》執行。

　　7.考察：根據綜合成績從高分到低分按崗位招聘計劃數與考生數1∶1的比例確定考察對象，考察對象為體檢合格人員。考察參照國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發〔2013〕2號)。考察結論不合格的，在面試合格人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補，確定人員參加體檢和考察。

　　8.公示：根據筆試、面試和體檢、考察結果，確定擬聘用人員名單，并在桐廬人才網上公示，公示時間為7個工作日。對公示期內反映有問題的人員，經調查核實不符合聘用條件的，不予聘用;因此產生的空缺崗位不作遞補。