2018年浙江余姚市人民政府金融工作辦公室選調事業單位1人公告
因工作需要，經研究并報經有關部門同意，余姚市人民政府金融工作辦公室擬面向全市公開選調事業編制工作人員1名，主要從事金融管理等工作。現將選調具體事項公告如下：
一、選調范圍對象
符合選調條件的本市事業單位在編工作人員。
二、選調條件
報考人員須符合以下基本條件：
（一）擁護黨的基本路線，品行端正，愛崗敬業，遵紀守法，具有良好的職業道德；
（二）年齡45周歲以下（即1973年1月1日及以后出生）；
（三）具有國家承認的大學及以上學歷，經濟、財務、金融相關專業畢業且具有中級以上職稱，從事經濟、財務、金融等工作5年以上；
（四）歷年年度考核均為合格及以上等次，未受過黨紀政紀處分；
（五）男性，身體健康；
（六）報名須經所在單位和主管部門同意且符合我市人事選調相關規定。
三、選調程序與辦法
選調工作貫徹公開、平等、競爭、擇優原則，采取公開報名、統一考試、考察、擇優選調的辦法進行。
（一）報名
時間：2018年2月9日一天（上午8:30-11:30，下午13:30-16:30）。
地點：余姚市金融辦（余姚市中宇大廈9樓）
報名辦法：報名者持本人居民身份證、戶口簿（集體戶口人員持集體戶口簿或所在地戶籍中心出具的戶籍證明）、學歷證書原件和復印件、職稱證書原件及復印件、相關工作經歷證明材料、近期正面免冠一寸彩照3張。請同時上交《余姚市金融辦公開選調工作人員報名登記表》（一式二份），現場接受資格審核。
（二）考試
1.筆試。筆試采取閉卷考試形式，滿分為100分，主要測試報考者政治、經濟、法律、金融、管理等綜合基礎知識和分析解決問題能力和文字綜合能力。
2.面試。根據筆試成績，從高分到低分確定前3名為面試對象（第3名分數并列的，全部進入面試）。面試主要測試語言表達能力、組織協調能力、綜合分析能力、解決實際問題能力、個性特征和職位適應程度等。面試滿分為100分，不足60分者淘汰。
面試對象不按規定的時間、地點參加面試的，視作放棄面試，因放棄面試而空缺的面試名額不予遞補。面試時間、地點詳見準考證（準考證領取時間將另行通知本人）。
經資格審查，如報考符合條件的人數在5人及以下時，免于筆試，直接進入面試，面試成績即考試成績。
3.附加分。
（1）2013年以來年度考核為優秀等次的，每次加1分，最多不超過3分；
（2）現任機關事業單位中層副職加1分，中層正職加2分；
（3）高級職稱任職資格加1分；
（4）各類領軍人才寧波級的加1分，省級的加2分；
（5）上述累計加分最多不超過5分，加分計入綜合成績。
綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%+附加分。
（三）考察
根據綜合成績從高分到低分按1：2的比例（比例內最后一名分數并列者全部入圍，不足比例按實際人數）確定考察對象，入圍考察人員須征得所在單位及主管部門同意，并須在總成績公布5天內向選調單位提供由所在單位及主管部門主要負責人簽署意見、加蓋公章的書面證明，否則視為放棄考察資格。因無法提供書面證明而空缺的考察名額，依次遞補，遞補人員應在考察2天前提供相應的書面證明。主要考察內容為德才表現、選調資格、能崗相適度以及身體狀況等。如不符合選調條件或弄虛作假者，取消選調資格，并按相關規定對當事人進行嚴肅處理。
（五）公示、調動
根據綜合成績和考察結果，經市金融辦班子集體研究確定擬選調對象，在余姚市人才網公示7天，無異議的，按有關規定辦理人員調動手續；有異議的，經核實如不具備選調要求的，取消選調資格。
本次選調，如無合適人選，允許選調職位空缺。
四、其他相關規定
（一）有關報考政策和具體要求及事項，請報考者仔細閱讀本公告，報名表請自行下載。
（二）工作時間計算截止2017年12月31日，按滿12個月為1年計算，凡在全日制學校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等經歷不能計算入工作時間。
（三）選調人員參加筆試時，必須同時攜帶準考證和有效期內的身份證。身份證遺失的，請及時補辦或辦理臨時身份證，否則不得進入考場。
（四）報名資料須在報名時一次性提供，如缺少或不能提供相關有效資料而影響現場資格審查的，作不予報名處理。報考者本人確有特殊原因可委托他人代報，但還需帶被委托人的身份證及復印件。現場報名與現場資格審查，僅在規定的時間內進行，逾期一概不予受理。
（五）根據事業單位職位設置有關規定，原聘任中級及以上職稱的事業人員在調入新單位后根據職位空缺情況重新認定職位等級; 不保留原單位中層待遇，根據金融辦實際情況考慮相關中層崗位。
（六）本公告由余姚市人民政府金融工作辦公室負責解釋。
聯系及咨詢電話：阮勇62851218。
2018年2月5日
余姚市金融辦
