為了深入實施人才強區戰略，加快人才引進步伐，鼓勵和引導朔州籍特別是平魯籍高層次人才回家鄉干事創業，現面向朔州市范圍內為我區事業單位聘用研究生150名。

　　一、 聘用崗位及數量

　　本次共聘用工作人員150人，其中：教師崗位70人(全額事業編制),醫療崗位30人(差額事業編制)，其它事業單位50人(全額事業編制)。招聘單位、崗位、人數及具體要求詳見《朔州市平魯區事業單位聘用研究生學歷人才崗位一覽表》(附件1)。

　　二、聘用對象

　　1、全日制普通高校畢業的碩士及以上學位未就業的研究生(不包括2018年畢業生);經教育部留學服務中心認證的2017年12月31日前取得畢業證、學位證的海外留學研究生。

　　2、已就業的全日制普通高等院校畢業的醫學類、建筑類碩士及以上學位的研究生。

　　三、聘用條件

　　擁護黨的路線方針政策，政治可靠，遵紀守法，品行端正，身體健康，具備承擔事業單位崗位工作的條件。

　　(一)戶籍要求

　　1、朔州籍具體指出生地為平魯區(身份證前6位為140603或142129)，現戶口所在地為朔州市六縣區的人員;

　　2、平魯籍具體指出生地在平魯區，身份證前6位為140603或142129的人員，同時應具備下列條件之一：

　　(1)截止到2017年12月31日戶籍在平魯區的人員;

　　(2)因讀大學從平魯區轉入就讀學校集體戶，畢業兩年內仍掛靠原學校或畢業后將戶口掛靠在各類人才中心(人力資源市場)或教育部留學服務中心集體戶的人員;

　　(二)年齡要求

　　截止到2018年1月31日，年齡在35周歲以下(1982年2月1日以后出生)，醫學類研究生年齡放寬至40周歲以下(1978年2月1日以后出生)。

　　(三)崗位要求

　　1、所有崗位為區直各單位和各鄉鎮所屬事業單位崗位;

　　2、教師類崗位要求有教師資格證的(包括非師資類院校和專業的)和師資類院校師資類專業畢業的研究生。師資類院校師資類專業畢業沒有取得教師資格證的，需本人在一年內考取教師資格證，否則不予轉正定級，取消聘用資格。

　　3、其它事業單位崗位師資類院校和師資類專業人員不得報考，本科為師資類院校師資類專業取得教師資格證也不得報考(以人才中心摸底情況為參考)。

　　(四)專崗設置

　　專崗人員指符合報考條件的“服務基層項目”和“省政府購買基層公共服務崗位”服務期滿、考核合格的人員。

　　根據考核辦法，不再設服務基層項目崗位，專崗人員享受在考核總成績的基礎上加2分的優惠政策。

　　(五)有下列情形之一者不得聘用

　　1、各級各類機關事業單位在編在崗工作人員(不包括醫學類);

　　2、在各類企業穩定就業，且檔案已被企業收走現仍存放在企業的人員;

　　3、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的;

　　4、在各級機關、事業單位招考中有作弊記錄并受到禁考處罰的人員;

　　5、曾被開除公職或學籍的;

　　6、被人民法院確定為失信被執行人的;

　　7、家長及應聘人員有信奉邪教、搞迷信活動或參與非正常上訪被有關部門查處不滿三年的;

　　8、應聘醫學類的研究生在原單位出現重大醫療事故或被吊銷醫師執照的人員;

　　9、其他不符合報考資格條件的;

　　10、法律規定不得聘用的其他情形。

　　四、聘用程序

　　(一)組織報名。報名時間為3天，2018年2月22日至2018年2月24日每天上午8：00-12：00，下午14：30-18：00，在區人社局六樓會議室現場報名，報名時須提供以下資料：

　　1、身份有效證明材料：

　　(1)戶籍在朔州市六縣區的人員，需提供本人《居民身份證》(或有效《臨時居民身份證》以下同)和戶口簿原件及復印件一份;

　　(2)戶籍在學校或人才市場集體戶的人員，需提供當地派出所出具的戶籍證明和本人身份證原件及復印件一份。

　　2、學籍材料：

　　(1)必須提供本人取得的本科、研究生畢業證、學位證和研究生報到證原件及復印件各一份;

　　(2)本人學生檔案在區人才中心存放的，提供檔案存放證明材料;不在區人才中心存放的，由本人提供檔案原件;畢業2年內(2016、2017年度)的畢業生檔案仍存放在學校的，因學校放假不能及時提供的，限期于2018年4月30日前交回檔案原件，按期無法取回的或審核不合格的，不予聘用;

　　(3)海外留學生需提供本人本科的畢業證、學位證和碩士研究生的畢業證、學位證及認證報告原件及復印件各一份，以及本人本科和留學期間的學生檔案;

　　(4)已就業的醫學類、建筑類人員憑原工作單位出具的同意報考證明，無需提供檔案資料。

　　3、其它材料：

　　(1)師資類人員需提供《教師資格證》、《普通話等級證》;

　　(2)醫學類人員需提供執業或從業資格證書;

　　(3)其它專業技能證書;

　　(4)近期同底免冠一吋彩色照片3張。

　　(三)資格審查。由區聘用研究生工作領導組按照聘用條件，采取現場報名、現場驗證、查閱檔案等方式對報名人員進行資格審查。

　　(四)綜合考核。本次專項招聘采取“面試+考核”的方式,不設開考比例。符合報名條件的人員全部進入綜合考核環節。綜合考核具體委托有資質的專業考試機構承辦。綜合考核時間另行通知。

　　1、專業考核。考核內容為命題作文，時間為1小時，要求字數不低于1500字。指定專人命題閱卷，最低合格分為70分，不達最低合格分數的取消面試考核資格。

　　專業考核成績滿分為100分占綜合考核成績的40%。

　　2、面試考核。分師資類和非師資類分組組織的方式。

　　師資類采取現場授課形式開展，委托專業的第三方機構組織實施;

　　非師資類采取結構化面試的方式，每人回答2個問題，答題時間為5分鐘。

　　面試考核采取當場評分，當場亮分，當場宣布成績。

　　面試考核成績滿分為100分占綜合考核成績的60%。

　　綜合考核成績需達到70分方可進入體檢。

　　(五)組織體檢。根據綜合考核成績按1：1的比例從高分到低分的順序確定體檢人員名單。體檢標準參考《公務員錄用通用體檢標準(試行)》及《公務員錄用通用體檢操作手冊(試行)》及相關修訂標準實施。

　　應聘人員對體檢結果有異議的，本人可在體檢結果公布3個工作日內申請到聘用工作領導組指定的另一醫療機構復檢，以復查結果為準。

　　因未按要求體檢或體檢不合格缺額時，不再遞補。

　　(六)能力考察。根據綜合考核總成績和體檢結果，確定考察對象。考察根據德、能、勤、績，重點是思想政治素質、道德品質、工作能力、工作態度與工作崗位相關素質和能力。

　　(七)人員聘用。根據綜合考核、體檢結論、考察情況提出擬聘用研究生名單，并在平魯區電視臺、區政府網站進行公示，公示時間為7個工作日，公示期滿后，沒有問題或反映問題不影響聘用的，報經區政府批準后，辦理聘(試)用手續，填寫《最低服務期承諾書》記入本人檔案，簽訂聘用合同，安排上崗。對反映影響聘用的問題并有實據的，不予聘用;對反映問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查明后再決定是否聘用。

　　對檔案存放在學校的2016、2017年度畢業生，暫緩錄用，待檔案提供后經聘用領導組審核合格，履行聘用手續，聘用期和其它人員一致。檔案審核不合格的，不予聘用。

　　聘用人員屬國家正式事業編制工作人員，享受事業單位工資薪酬待遇。

　　(八)跟蹤管理。聘用的研究生試用期為1年。試用期間加強對研究生的跟蹤了解和定期考核。試用期滿經考核合格的正式簽訂聘用合同。

　　聘用的研究生在平魯服務年限不得低于5年，服務期從聘用之日起計算，服務期間不準參加其它招聘、不準考博、不準辭職、不準調離本區，若擅自離開，不予辦理相關手續并須退還在本區工作期間的全部用人成本費用，并將辭退意見記入本人檔案。

　　五、注意事項

　　1、整個聘用過程中有關招聘信息均在平魯區電視臺、區政府網站進行通知和公告，應聘者隨時關注，否則責任自負。

　　2、應聘人員提供的電話聯系方式應確保聯系暢通，否則責任自負。

　　咨詢電話：03496065560 03496058102

　　附件：平魯區聘用研究生學歷人才崗位設置表.doc

　　朔州市平魯區事業單位聘用研究生領導組

　　2018年2月7日