2018年安徽銅陵學(xué)院招聘教師及其他崗位人員93人公告
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2018-02-12 08:57:23
銅陵學(xué)院2018年教師及其他崗位人員(碩士)招聘公告
一、招聘計(jì)劃
銅陵學(xué)院2018年專任教師崗位(碩士)需求計(jì)劃表
院(部)名稱 | 碩士 | ||
需求專業(yè) | 需求數(shù) | 備注 | |
會(huì)計(jì)學(xué)院 | 會(huì)計(jì)學(xué) | 3 | |
企業(yè)管理(財(cái)務(wù)管理) | 2 | ||
審計(jì)學(xué) | 2 | ||
資產(chǎn)評(píng)估 | 2 | ||
金融學(xué)院 | 金融學(xué)(含:保險(xiǎn)學(xué)) | 5 | 本科或研究生階段有金融學(xué)類相關(guān)專業(yè)學(xué)習(xí)經(jīng)歷(含金融、保險(xiǎn)、投資、金融工程、信用管理),具有數(shù)理專業(yè)背景者優(yōu)先 |
財(cái)稅與公共管理學(xué)院 | 稅收學(xué)(財(cái)政學(xué)) | 2 | 本科階段為財(cái)稅、會(huì)計(jì)類專業(yè) |
管理科學(xué)與工程(房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)與管理) | 1 | 本科階段為房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)與管理、工程管理類專業(yè) | |
工商管理學(xué)院 | 企業(yè)管理(人力資源管理) | 1 | |
市場(chǎng)營(yíng)銷 | 1 | 本碩專業(yè)一致 | |
質(zhì)量管理工程 | 1 | ||
經(jīng)濟(jì)學(xué)院 | 國(guó)際貿(mào)易學(xué) | 1 | 具有三年以上外貿(mào)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 |
外國(guó)語(yǔ)學(xué)院 | 商務(wù)英語(yǔ) | 2 | 本科和碩士階段均畢業(yè)于“雙一流”建設(shè)高校 |
翻譯 | 1 | ||
數(shù)學(xué)與計(jì)算機(jī)學(xué)院 | 計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù) | 1 | 影視動(dòng)畫(huà)制作方向,有職業(yè)資格證書(shū)、工程實(shí)踐能力強(qiáng)者優(yōu)先 |
應(yīng)用數(shù)學(xué) | 2 | 金融數(shù)學(xué)方向,有職業(yè)資格證書(shū)、工程實(shí)踐能力強(qiáng)者優(yōu)先 | |
電氣工程學(xué)院 | 建筑電氣與智能化 | 2 | 專業(yè)相近亦可 |
電力系統(tǒng)及其自動(dòng)化 | 1 | ||
控制理論與控制工程 | 1 | ||
信號(hào)與信息處理 | 1 | ||
通信與信息系統(tǒng) | 1 | ||
控制理論與控制工程或電力系統(tǒng)及其自動(dòng)化 | 2 | 專職實(shí)驗(yàn)教師 | |
機(jī)械工程學(xué)院 | 機(jī)械制造及其自動(dòng)化 | 2 | 其中:1 人為專任教師;1人為機(jī)械制造及其自動(dòng)化專業(yè)專職實(shí)驗(yàn)教師 |
機(jī)械電子工程 | 1 | 碩士為機(jī)械工程類機(jī)電控制方向 | |
車輛工程 | 2 | 汽車電子1人,汽車結(jié)構(gòu)1人 | |
檢測(cè)技術(shù)與自動(dòng)化裝置或機(jī)械電子工程 | 1 | 機(jī)械電子和機(jī)器人專業(yè)實(shí)驗(yàn)室。專職實(shí)驗(yàn)教師 | |
建筑工程學(xué)院 | 工程造價(jià) | 1 | 工程造價(jià)相關(guān)優(yōu)先 |
結(jié)構(gòu)工程 | 1 | 專職實(shí)驗(yàn)教師 (要求熟悉程序開(kāi)發(fā)和計(jì)算機(jī)軟、硬件維護(hù)) | |
橋梁與隧道工程 | 1 | 本科為路橋相關(guān)專業(yè) | |
市政工程 | 1 | 本科為路橋相關(guān)專業(yè) | |
文學(xué)與藝術(shù)傳媒學(xué)院 | 風(fēng)景園林 | 1 | 要求本碩專業(yè)一致 |
傳播學(xué)(廣告方向) | 1 | 熟練掌握攝影、攝像技能,熟練使用PS、PR等后期制作軟件 | |
音樂(lè)表演 | 2 | ||
工藝美術(shù) | 1 | 1、本科為公共藝術(shù)設(shè)計(jì)、裝飾藝術(shù)、工藝美術(shù)等相關(guān)專業(yè); 2、本碩為美院畢業(yè)、有行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、熟練掌握玻璃成型工藝、裝置藝術(shù)、首飾設(shè)計(jì)、壁畫(huà)設(shè)計(jì)、漆藝與木藝等技術(shù); 4、本碩專業(yè)一致優(yōu)先 |
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公共藝術(shù)(公共空間方向) | 1 | 1、本科為公共藝術(shù)設(shè)計(jì)、建筑藝術(shù)學(xué)、環(huán)境藝術(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè); 2、本碩為美院畢業(yè)、有行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、掌握現(xiàn)代城市的公共景觀、公共建筑、公共園林等空間造型規(guī)律和工程設(shè)計(jì)及施工技術(shù); 4、本碩專業(yè)一致優(yōu)先 |
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法學(xué)院 | 民商法 | 1 | 本科畢業(yè)于211院校的法學(xué)專業(yè) |
馬克思主義學(xué)院 | 中國(guó)哲學(xué) | 1 | 教學(xué)能力強(qiáng),普通話等教學(xué)基本功好 |
合計(jì) | 53 |
銅陵學(xué)院2018年其他專業(yè)技術(shù)人員需求計(jì)劃表
序號(hào) | 院(部)名稱 | 需求專業(yè) | 學(xué)歷(學(xué)位) | 需求數(shù) | 備注 |
1 | 學(xué)生處 | 基礎(chǔ)心理學(xué)、發(fā)展與教育心理學(xué)、應(yīng)用心理學(xué) | 碩士 | 2 | 第一學(xué)歷心理學(xué)或醫(yī)學(xué),心理健康教育與咨詢中心崗位 |
2 | 現(xiàn)代技術(shù)教育中心 | 計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù) | 碩士 | 2 | |
3 | 圖書(shū)館 | 圖書(shū)館、情報(bào)與檔案管理 | 碩士 | 2 | |
4 | 財(cái)務(wù)處 | 會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)學(xué) | 碩士或本科 | 3 | 全日制本科及以上學(xué)歷 |
5 | 總務(wù)處 | 臨床檢驗(yàn)醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)等適合從事醫(yī)療門(mén)診的全科醫(yī)學(xué)專業(yè) | 碩士或本科 | 3 | 全日制本科及以上學(xué)歷。其中:崗位為臨床醫(yī)療、藥劑;從事臨床醫(yī)療崗位不少于2人,具有從業(yè)資格、工作經(jīng)歷者優(yōu)先,且年齡放寬到40周歲;如果本科專業(yè)屬于臨床醫(yī)學(xué)一級(jí)學(xué)科,且具有執(zhí)業(yè)資格,碩士專業(yè)不作要求 |
建筑學(xué)、土木工程、電氣工程 | 碩士或本科 | 3 | 全日制本科及以上學(xué)歷,含與建筑學(xué)、土木工程、電氣工程相近相關(guān)專業(yè)。其中:建筑和工程類崗位(含工程造價(jià)崗位)不少于2人;具有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的高級(jí)職稱,或具有國(guó)家二級(jí)建造師(含結(jié)構(gòu)師、造價(jià)師等同類)及其以上執(zhí)業(yè)資格的,年齡放寬到40周歲;具有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)且有國(guó)家二級(jí)建造師(含結(jié)構(gòu)師、造價(jià)師等同類)及其以上執(zhí)業(yè)資格的專業(yè)不作要求 | ||
6 | 合計(jì) | 15 |
銅陵學(xué)院2018年專輔人員需求計(jì)劃表
序號(hào) | 院(部)名稱 | 學(xué)歷(學(xué)位) | 需求數(shù) | 需求專業(yè) | 備注 | ||||
1 | 財(cái)稅與公共管理學(xué)院 | 碩士 | 1 | 思想政治教育、教育學(xué)、心理學(xué)、法學(xué)及輔導(dǎo)員崗位所在學(xué)院相關(guān)專業(yè) | 中共黨員;本科或研究生學(xué)習(xí)期間擔(dān)任過(guò)一學(xué)年及以上主要學(xué)生干部(指各級(jí)學(xué)生會(huì)正、副主席;校院兩委正、副部長(zhǎng);班長(zhǎng)或團(tuán)支書(shū);學(xué)生黨支部正、副書(shū)記;校社團(tuán)聯(lián)合會(huì)正、副會(huì)長(zhǎng)等)。中共黨員和主要學(xué)生干部資格認(rèn)定截止時(shí)間為崗位報(bào)名截止時(shí)間。崗位按照男女比例1:1左右錄取 | ||||
2 | 電氣學(xué)院 | 碩士 | 2 | ||||||
3 | 機(jī)械學(xué)院 | 碩士 | 2 | ||||||
4 | 建筑工程學(xué)院 | 碩士 | 1 | ||||||
5 | 文學(xué)與藝術(shù)傳媒學(xué)院 | 碩士 | 1 | ||||||
6 | 法學(xué)院 | 碩士 | 1 | ||||||
7 | 合計(jì) | 8 |
銅陵學(xué)院2018年行政人員需求計(jì)劃表
序號(hào) | 院(部)名稱 | 需求專業(yè) | 學(xué)歷(學(xué)位) | 需求數(shù) | 備注 | ||||
1 | 組織部 | 中文、法學(xué) | 碩士 | 1 | 中共黨員 | ||||
2 | 發(fā)規(guī)處 | 計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù) | 碩士 | 1 | |||||
3 | 紀(jì)委辦(監(jiān)審處) | 工程管理、工程造價(jià)、土木工程、審計(jì)、會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理 | 碩士 | 1 | 中共黨員 | ||||
4 | 教務(wù)處 | 機(jī)械工程、電氣工程、控制科學(xué)與工程、土木工程、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、新聞傳播學(xué)、漢語(yǔ)言文學(xué)、音樂(lè)學(xué)、美術(shù)學(xué) | 碩士 | 2 | 至少1名男性,具有一定文字功底 | ||||
5 | 學(xué)生處 | 數(shù)學(xué)、法學(xué)、中國(guó)語(yǔ)言文學(xué)、新聞傳播學(xué) | 碩士 | 1 | 中共黨員,就業(yè)指導(dǎo)中心崗位 | ||||
經(jīng)濟(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、企業(yè)管理(含:財(cái)務(wù)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、人力資源管理)、行政管理 | 碩士 | 1 | 中共黨員,學(xué)生資助管理中心崗位 | ||||||
法學(xué)理論、憲法與行政法、民商法、刑法、訴訟法、經(jīng)濟(jì)法、思想政治教育 | 碩士 | 1 | 中共黨員,教育管理科崗位 | ||||||
6 | 國(guó)資處 | 會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、資產(chǎn)評(píng)估、審計(jì)學(xué) | 碩士 | 1 | |||||
7 | 總務(wù)處 | 物業(yè)管理、公共事業(yè)管理、行政管理、企業(yè)管理等經(jīng)濟(jì)管理類專業(yè) | 碩士 | 3 | |||||
8 | 保衛(wèi)處 | 消防工程 | 碩士或本科 | 1 | 全日制本科及以上學(xué)歷 | ||||
9 | 實(shí)踐教學(xué)管理處(創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)院) | 計(jì)算機(jī)技術(shù)、信息管理 | 碩士或本科 | 1 | 全日制本科及以上學(xué)歷 | ||||
10 | 科研處 | 編輯出版 | 碩士 | 1 | |||||
檔案學(xué) | 碩士 | 1 | |||||||
11 | 團(tuán)委 | 藝術(shù)學(xué)、新聞傳播學(xué) | 碩士 | 1 | |||||
12 | 合計(jì) | 17 |
二、基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵紀(jì)守法。
2.熱愛(ài)教育事業(yè),具有較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)和良好的職業(yè)道德。
3.身心健康,能夠堅(jiān)持在教學(xué)、科研等崗位一線工作。
4.學(xué)歷、專業(yè)要求:符合崗位學(xué)歷需求,第一學(xué)歷要求全日制本科,其中,應(yīng)聘專任教師人員本科、研究生階段專業(yè)須相同相近。
5.年齡要求:碩士研究生不超過(guò)30周歲(1988年1月1日以后出生),本科生不超過(guò)25周歲(1993年1月1日以后出生)。其中,專職輔導(dǎo)員不超過(guò)28周歲(1990年1月1日以后出生)。
6.2018年7月31日前取得學(xué)歷學(xué)位的全日制普通高校畢業(yè)生;取得境外學(xué)歷學(xué)位的人員應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)(認(rèn)證書(shū)截止時(shí)間為2018年7月31日)。
三、招聘辦法
(一)招聘原則
1.堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t。
2.堅(jiān)持民主、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
3.堅(jiān)持信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi),一律實(shí)行公開(kāi)招聘。
(二)招聘程序
1.報(bào)名
(1)應(yīng)聘者采取網(wǎng)上報(bào)名或現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。應(yīng)聘人員須提供的自薦材料:下載并填寫(xiě)《銅陵學(xué)院應(yīng)聘人員簡(jiǎn)明情況表》(見(jiàn)附件),并附前期學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)、身份證復(fù)印件。自薦材料須客觀真實(shí),如有虛假,責(zé)任自負(fù)。
(2)應(yīng)聘教師及其他專業(yè)技術(shù)崗位的人員,請(qǐng)發(fā)送電子版自薦材料至zp10383@tlu.edu.cn 或投遞紙質(zhì)版自薦材料。電子版主題格式:姓名+學(xué)校+學(xué)歷(專業(yè))+應(yīng)聘部門(mén)名稱。紙質(zhì)版直接郵寄至銅陵學(xué)院人事處(在信封封面上注明應(yīng)聘部門(mén))。
(3)專職輔導(dǎo)員和行政崗位人員,須寄送紙質(zhì)版自薦材料至銅陵學(xué)院人事處(務(wù)必在信封封面上注明應(yīng)聘崗位),并同時(shí)將電子版自薦材料發(fā)送至zp10383@tlu.edu.cn ,電子版自薦材料主題格式:姓名+學(xué)校+學(xué)歷(專業(yè))+應(yīng)聘部門(mén)名稱。
(4)報(bào)名截止時(shí)間:專任教師崗位截止2018年5月15日,在此之前已完成招聘的崗位將不再受理報(bào)名,崗位完成招聘的情況請(qǐng)關(guān)注我校人事處網(wǎng)頁(yè)有關(guān)公示;專輔行政崗位的截止時(shí)間為學(xué)校舉行專輔行政人員專場(chǎng)招聘會(huì)的前一周,屆時(shí)將在學(xué)校人事處網(wǎng)頁(yè)上發(fā)布通知。
2.資格審查
對(duì)應(yīng)聘者所投遞的自薦材料進(jìn)行資格審查。學(xué)校和各用人單位主要審查應(yīng)聘者的年齡、專業(yè)、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、科研情況以及相關(guān)證書(shū)等材料。資格審查通過(guò)后,以電話或電子郵件方式通知應(yīng)聘者參加考核考試的時(shí)間和地點(diǎn)。
3.考核考試
(1)專任教師和專職實(shí)驗(yàn)人員。由學(xué)校人才引進(jìn)工作小組下設(shè)的三個(gè)分組(經(jīng)管組、理工組和文法體藝組)牽頭,會(huì)同人事處、教務(wù)處、科研處、紀(jì)委和相關(guān)學(xué)院(部)組織對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行考核,考核主要方式為面試、試講、成果考核、技能考核等。應(yīng)聘同一崗位的,參加考核人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例原則上應(yīng)不低于3:1。
(2)其他專業(yè)技術(shù)人員。由學(xué)校人才引進(jìn)工作小組下設(shè)的相關(guān)分組牽頭,會(huì)同人事處、紀(jì)委和相關(guān)部門(mén)組織對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行考核。考核主要內(nèi)容為面試和業(yè)務(wù)技能考核,面試和業(yè)務(wù)技能考核的成績(jī)比為5:5。應(yīng)聘同一崗位的,參加考核人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例應(yīng)不低于3:1。對(duì)達(dá)不到規(guī)定比例要求的,取消該崗位的招聘。具體招聘方案、業(yè)務(wù)技能考核的具體內(nèi)容和辦法由相關(guān)招聘部門(mén)組織實(shí)施。
(3)專職輔導(dǎo)員和行政崗位人員。學(xué)校統(tǒng)一組織考試,考試分筆試和面試。筆試主要考察應(yīng)聘者對(duì)教育教學(xué)及教學(xué)管理的認(rèn)識(shí)、個(gè)人的心理健康狀況等。面試主要考察應(yīng)聘者基本狀況、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、個(gè)人特長(zhǎng)、口頭表達(dá)能力、實(shí)際應(yīng)變能力等綜合素質(zhì)。面試由學(xué)校組織考核組進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)考核,考核組由學(xué)校相關(guān)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)和外聘專家組成,其中,外聘專家數(shù)量占考核組人數(shù)的一半以上,考核組根據(jù)應(yīng)聘人員的綜合狀況現(xiàn)場(chǎng)打分。按筆試和面試的成績(jī)5:5的比例合成考試總成績(jī)。應(yīng)聘同一崗位的,報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)按照至少3:1的比例進(jìn)行,對(duì)達(dá)不到規(guī)定比例要求的,取消該崗位的招聘。
根據(jù)學(xué)生管理工作的實(shí)際需要,專職輔導(dǎo)員崗位聘用的男女比例為1:1左右,根據(jù)考試總成績(jī),分別從高分到低分(若總成績(jī)相同,面試成績(jī)高者排在前面)按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定初步人選。根據(jù)應(yīng)聘行政人員的考試總成績(jī),分招聘崗位從高分到低分(若總成績(jī)相同,面試成績(jī)高者排在前面)按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定初步人選。
學(xué)校將擇期舉行招聘專職輔導(dǎo)員和行政崗位人員考試,考試總共安排2天,根據(jù)筆試成績(jī),分崗位(輔導(dǎo)員崗位按性別,男女比例為1:1左右)從高分到低分按1:3的比例確定次日參加面試的人選。考試的具體日期、地點(diǎn)及其它有關(guān)事項(xiàng)請(qǐng)注意我校人事處網(wǎng)頁(yè)通知,考試人選以人事處電話通知為準(zhǔn)。
(4)對(duì)應(yīng)聘其他專業(yè)技術(shù)人員、專職輔導(dǎo)員和行政崗位的人員,若報(bào)名人數(shù)達(dá)不到崗位招聘所要求的最低人數(shù)比例,人事處將通知改報(bào)與其專業(yè)相符的其他崗位。若當(dāng)天實(shí)際參加考試人員數(shù)少于或等于崗位招錄計(jì)劃數(shù)的,則考生面試成績(jī)須達(dá)到75分以上或達(dá)到當(dāng)天該考場(chǎng)實(shí)際參加面試人員的平均分方可進(jìn)入體檢與考察環(huán)節(jié)。
(5)所有考核考試成績(jī)均按百分制計(jì)算,各考核小組結(jié)束考核并評(píng)定總成績(jī)后,形成書(shū)面意見(jiàn)上報(bào)學(xué)校。學(xué)校黨委會(huì)集體研究擇優(yōu)初定擬聘用人選。
(6)被通知來(lái)校參加考核的人員,須攜帶以下材料:應(yīng)聘崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證明、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)、已取得的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、身份證、部分發(fā)表的論文及科研成果證明、學(xué)習(xí)成績(jī)單等材料(以上材料均驗(yàn)原件)。
4.體檢考察
(1)在學(xué)校人事處網(wǎng)頁(yè)公布體檢人員名單,并通知相關(guān)應(yīng)聘人員到學(xué)校指定的三甲醫(yī)院進(jìn)行體檢。應(yīng)聘人員在接到通知后兩周內(nèi)未及時(shí)按要求完成體檢,學(xué)校可取消其體檢資格。
(2)擬聘用人選需填寫(xiě)《銅陵學(xué)院人才招聘綜合素質(zhì)考察表》(在人事處網(wǎng)頁(yè)“下載專區(qū)”欄下載),考察主要是全面了解入圍人選的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)、應(yīng)聘職位的適應(yīng)程度以及是否需要回避等方面的情況,突出考察政治品質(zhì)和道德品行。由擬聘用人選所應(yīng)聘部門(mén)組成考察組,考察組由兩人以上組成。考察應(yīng)做到客觀、公正,并據(jù)實(shí)形成書(shū)面考察材料報(bào)送學(xué)校人事處。
5.公示
對(duì)經(jīng)學(xué)校研究初定的、體檢考察合格的擬聘用人選在校園網(wǎng)上進(jìn)行公示,公示期為7天。
6.簽訂協(xié)議
經(jīng)公示無(wú)異議的人員,學(xué)校為其辦理聘用手續(xù)(人事代理方式)。應(yīng)聘人員在接到通知后三周內(nèi)未及時(shí)與學(xué)校簽訂就業(yè)(聘用)協(xié)議,學(xué)校可取消其聘用資格。
7.材料上報(bào)
相關(guān)招聘材料呈報(bào)省教育廳、人社廳備案并辦理相關(guān)手續(xù)。上述過(guò)程學(xué)校紀(jì)委全程參與監(jiān)督。
8.其他說(shuō)明
(1)因下列情形導(dǎo)致招聘崗位出現(xiàn)空缺的,學(xué)校將視情決定是否遞補(bǔ)。經(jīng)研究需要遞補(bǔ)的,則按照規(guī)定程序依據(jù)總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
應(yīng)聘者體檢或者考察不符合要求的;
擬聘人員公示的結(jié)果影響聘用的;
擬聘人員自愿放棄聘用的;
擬聘人員未在規(guī)定的時(shí)間報(bào)到的;
導(dǎo)致擬聘崗位空缺的其他情形。
(2)若學(xué)校同意聘用并經(jīng)公示無(wú)異議,規(guī)定期限內(nèi)未到銅陵學(xué)院辦理聘用手續(xù),取消聘用資格,并支付銅陵學(xué)院招聘損失2000元。
聯(lián)系方式:
地址:安徽省銅陵市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)翠湖四路1335號(hào)銅陵學(xué)院人事處
聯(lián)系人:吳老師 聯(lián)系電話:(0562)5881979
郵政編碼:244061 網(wǎng)址:http://rsc.tlu.edu.cn/
應(yīng)聘材料投遞郵箱:zp10383@tlu.edu.cn
特別提示:我校2018年度進(jìn)人計(jì)劃需報(bào)主管部門(mén)審批,審批后若有變動(dòng),則以調(diào)整后的為準(zhǔn)。
特別提醒:我校2018年招聘不收任何費(fèi)用,請(qǐng)廣大應(yīng)聘者注意,以防受騙上當(dāng)。
附件:1.銅陵學(xué)院應(yīng)聘人員簡(jiǎn)明情況表(請(qǐng)?jiān)谌耸绿幘W(wǎng)頁(yè)下載中心下載)
2.銅陵學(xué)院人才招聘綜合素質(zhì)考察表(請(qǐng)?jiān)谌耸绿幘W(wǎng)頁(yè)下載中心下載)
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