2018年江蘇泰興市選聘黨政青年人才簡章

來源：泰興市人民政府 2018-02-24 10:31:22

　　2018年江蘇省泰興市選聘黨政青年人才簡章

　　為深入推進“人才強市”戰略，進一步加強人才儲備，經研究，決定公開選聘一批黨政青年人才。

　　一、選聘對象和名額

　　（一）選聘對象

　　1.部分高校（名單見附件1）2018年全日制本科及以上學歷的應屆畢業生，其中本科學歷人員一般須為緊缺急需專業畢業生；

　　2.部分高校（名單見附件2）2018年全日制碩士研究生及以上學歷的應屆畢業生；

　　3.符合本次選聘其他條件的泰興籍往屆畢業生亦可報考。

　　（二）選聘名額

　　共選聘20名（男12名、女8名）。

　　二、選聘條件

　　（一）思想政治素質好，事業心責任感強，志愿到基層工作，專業水平較高，有較強的組織協調和語言文字表達能力；

　　（二）本科生年齡一般在25周歲以下（1993年1月1日以后出生），碩士和博士研究生一般不超過30周歲（1988年1月1日以后出生），緊缺急需專業的博士生可放寬到32周歲（1986年1月1日以后出生）；

　　（三）學習成績良好，具有教育部認可的相應學歷、學位證書，如期(2018年7月31日前)畢業并取得符合報考資格的學歷、學位證書；

　　（四）同等條件下優先選聘中共黨員（含預備黨員）、學生干部、獲得校級以上表彰獎勵者、本科階段為重點高校的研究生和緊缺急需專業畢業生（金融類、醫藥化工類、城建規劃類、環境保護類、安全生產類、計算機（大類）類、財務財會類、商務貿易類、工商管理類、法律類、中文文秘類等）；

　　（五）具有正常履行職責的身體條件。

　　三、選聘程序

　　（一）報名與資格審查。應聘人員從泰興政府網下載報名表（見附件3），準備好報名電子照片（近期2寸正面免冠藍底證件照，JPG格式，300K以上）。同時將報名材料（報名表、照片、身份證、《畢業生雙向選擇就業推薦表》、表彰獎勵證書、工作成果證明材料及發表的文章等復印件），以電子郵件方式發送到郵箱：txqnrc@126.com【郵件名：姓名+院校+專業】。報名時間：2018年1月10日至2018年2月28日。

　　報名結束后，按照選聘條件進行資格審查。資格審查時進行量化積分。量化積分要素主要包括政治面貌、專業背景、擔任學生干部情況、表彰獎勵、社會實踐經歷等。根據量化積分成績排序，按照面試人數和選聘計劃數3:1的比例，確定面試人選名單。

　　（二）資格復審和面試。面試前進行資格復審，考生須提交本人身份證、黨員證明、表彰獎勵材料、《畢業生雙向選擇就業推薦表》等本簡章要求的相關證明材料原件。凡提供虛假材料和信息的，取消面試資格。

　　面試采取無領導小組討論與面談相結合的形式進行。初定于3月份在泰興進行面試，對來泰參加資格復審和面試的人員，統一安排食宿，并給予一定的交通補助。

　　（三）體檢。根據面試成績從高分到低分，按照體檢人數與選聘計劃數2:1的比例確定體檢人選。體檢按《公務員錄用體檢通用標準（試行）》等文件執行。

　　（四）考察。體檢合格者進入考察環節。考察不合格的取消選聘資格。

　　（五）簽訂就業協議書和誠信承諾書。考察合格人員根據總分從高到低排序，逐個征求意見并簽訂就業協議書和誠信承諾書，額滿為止，缺額遞補。取得簽約資格的人員如出現如下情形，視為自動放棄聘用資格：

　　1.未能在選聘單位約定的期限內簽訂就業協議的；

　　2.已落實工作單位的，未能在選聘單位約定期限內提供與原單位解除勞動關系的有效證明材料的。

　　（六）公示與聘用。在泰興政府網公示擬選聘人選，公示期7天。公示無異議的，根據公告要求，2018年8月憑本人就業報到證、學歷學位證書原件集中辦理聘用手續。未能如期取得學歷學位證書的取消選聘資格。

　　四、培養管理

　　1.聘用人員一經聘用，簽訂最低服務期限為5年的聘用合同。聘用人員編制為財政全額撥款事業性質，工資待遇按照事業單位同類人員標準執行，5年內按期發放一定的生活補助，同時享受“購房券”待遇。

　　2.選聘人員實行試用期制。試用時間1年，其間人事關系隸屬泰興市青年人才儲備中心，安排到機關部門或基層單位進行培養鍛煉。