根據不同類別事業單位的特點和同一類事業單位的不同情況，沈陽市將采取“一事一策”“一類一策”不同方法，來進一步深化和推進全市事業單位改革，以充分激發事業單位的活力和創造力。這是記者2月26日從沈陽市編委辦獲悉的。

 

　　2013年以來，沈陽市圍繞事業單位分類改革工作，通過盤活總量、優化機構編制資源配置，先后出臺了《沈陽市事業單位分類改革方案》等一系列配套文件，明確任務書、時間表、路線圖，堅持成熟一個推進一個、成熟一批推進一批，積極推進科研體制、教育體制、文化體制、城市執法體制等改革，特別是去年組建了金控、城投、水務等集團，并將污水處理廠、排水處等相關事業單位劃入集團，實行企業化管理，并通過撤并轉等方式完成了生產經營類事業單位改革。同時，盤活編制資源，將全市事業單位空余編制全部收回，建立“周轉編制”管理辦法，統籌調劑使用，以確保“盛京人才”戰略等重點領域和關鍵環節的用編需求。

 

　　今年，沈陽市在鞏固現有事業單位轉企成果的基礎上，將采取“一事一策”綜合配套改革和“一類一策”行業體制改革，繼續加大改革力度，追加轉企名單，按照程序和要求轉制為企業。同時，推進事業單位劃入企業集團改革，實行企業化管理。對規模小人員少、職責單一、職能弱化消亡、職能相同相近的事業單位進行歸并精簡。深化跨部門綜合執法與部門內綜合執法改革，實行一個部門一支執法隊伍，一個領域一支執法隊伍。進一步完善文化綜合執法和城市綜合執法體制。

 

　　此外，按照國家、省推進改革的總體部署和要求，沈陽市還將結合政府機構改革，適時推進承擔行政職能事業單位改革。