2018年寧夏公安廳機場公安局招聘警務人員43人公告
寧夏公安廳機場公安局招聘
根據工作需要,寧夏回族自治區公安廳政治部委托寧夏潤琦人力資源有限公司面向社會招聘警務輔助人員,現將有關招聘事宜公告如下:
一、招考原則
堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則,按照德才兼備、以德為先的標準,采取體能測試、筆試與面試相結合的方法,擇優錄取。
二、招聘人數和專業
本次共招聘43名。在公安廳機場公安局從事警務輔助工作。具體招聘崗位、專業及人數:
(一)文職輔警8名
1、警務保障崗位2名,財會專業;
2、科技信息化崗位2名,計算機專業;
3、指揮中心崗位4名,計算機、網絡工程專業。
(二)勤務輔警35名(限男性)
1、治安管理崗位18名,不限專業;
2、交通管理崗位17名,不限專業(持有B2以上準駕車型的機動車駕駛證者優先)。
三、人員管理
本次招聘由公安廳政治部委托寧夏潤琦人力資源有限公司面向社會公開招聘,聘用人員與寧夏潤琦人力資源有限公司簽訂勞務合同后,以勞務派遣的方式派往公安廳機場公安局工作,由寧夏潤琦人力資源有限公司和用人單位共同管理。
四、招聘條件
(一)具備下列資格條件的人員可以應聘:
1、擁護中華人民共和國憲法、遵守國家法律法規、品行端正,政治可靠、作風正派、責任心強、自愿從事公安協警工作;
2、身體健康,五官端正,無生理和心里缺陷;
3、本人和家庭成員中無違法犯罪記錄,本人沒有被開除公職的記錄,無因違紀被公安機關辭退或退回的情況;
4、年齡在18周歲以上,30周歲以下(1988年3月5日以后,2000年3月4日以前出生);
5、具有大專及以上學歷;
6、具有與應聘崗位相適應的知識儲備和能力;
7、軍隊退役人員、政法院校或公安專業畢業生在同等條件下優先錄用。
(二)凡有以下情形之一者不得應聘:
1、曾因犯罪受過行政拘留、刑事處罰或者收容教養的;
2、涉嫌違法犯罪行為正在被調查處理或者偵查、起訴、審判的;
3、組織、參加、支持民族分裂、暴力恐怖、宗教極端、邪教等非法組織的;
4、曾被開除公職、責令辭職或者開除學籍的;
5、受黨紀、政紀處分尚未解除的;
6、已在公安機關輔警崗位工作的;
7、其他不符合招聘資格條件的。
五、薪酬待遇
警務輔助人員薪酬包括基本工資、崗位工資、績效工資和加班工資等,月工資2500-3000元,視崗位定。
繳納“五險一金”。
六、招聘程序
本次招聘按照報名、簡歷篩選、體能測試、筆試、面試、體檢、背景調查、錄用(試用)等程序進行。體能測試標準如下:
體能測評項目和標準
項目 |
標準 |
|
男 |
女 |
|
10米×4往返跑 |
≤13″1 |
≤13″4 |
1000米跑 |
≤4′35″ |
≤4′45″ |
縱跳摸高 |
≥260cm |
≥230c |
七、報名
1、報名時間:2018年2月26日至3月2日上午9:00—12:00,下午1:30—5:30。
2、報名地點:銀川市興慶區進寧北街85號6樓—寧夏潤琦人力資源有限公司。
3、咨詢電話:0951-5982426
4、報名方式:現場報名,報名人員按照《招聘公告》公布的崗位及要求進行報名。
5、報名所需材料:
(1)身份證原件及復印件(正反面印在同一張A4紙上)一張;
(2)畢業證原件及復印件一張;
(3)招聘崗位所需的其他證件的原件及復印件一張;
(4)近期一寸照片2張;
(5)戶口所在地派出所出具的《無犯罪證明記錄》;
(6)填寫潤琦公司《應聘信息登記表》,由潤琦公司進行資格預審。
八、其他事項
其他未盡事宜按照寧夏潤琦人力資源有限公司制定的招聘實施辦法執行。