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2018年四川新津縣招聘縣級部門編外輔助人員公告

來源:新津人才網(wǎng) 2018-02-28 15:54:50
  新津縣關(guān)于公開招聘縣級部門編制外輔助人員公告
 
  根據(jù)工作需要,面向全省公開招聘編制外輔助人員15名。招聘人員按《勞動合同法》管理。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
 
  一、招聘崗位及名額
 
  此次招聘為縣級部門編制外輔助人員。
 
  會計(jì)審計(jì)類崗位3人(專業(yè)及學(xué)歷要求:會計(jì)學(xué)、審計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理,全日制本科及以上)。
 
  法律類崗位4人(專業(yè)及學(xué)歷要求:法學(xué),全日制本科及以上)。
 
  工程類崗位2人(專業(yè)及學(xué)歷要求:工程管理、工程造價、土木類,全日制大專及以上)。
 
  文秘、宣傳類崗位5人(專業(yè)及學(xué)歷要求:漢語言文學(xué)、秘書學(xué)、新聞學(xué)、傳播學(xué),全日制本科及以上)。
 
  信息化崗位1人(專業(yè)及學(xué)歷要求:計(jì)算機(jī)類,全日制本科及以上)。
 
  二、招聘對象及條件
 
  1、遵紀(jì)守法,未受過刑事、治安處罰和黨紀(jì)、政紀(jì)處分。
 
  2、35周歲以下。此次招聘年齡計(jì)算截止日期為2018年3月8日。
 
  3、具有報(bào)考崗位所要求的專業(yè)及學(xué)歷。
 
  4、身體健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件。
 
  5、具有四川省戶籍,或具有四川省范圍內(nèi)居住證。
 
  三、報(bào)名及資格審查
 
  (一)報(bào)名時間。2018年2月28日至2018年3月8日17:00止。
 
  (二)報(bào)名方式。此次招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式,報(bào)名人員登錄新津人力資源市場網(wǎng)(網(wǎng)址:cdxjrc.com:8082),下載《新津縣公開招聘縣級部門編制外輔助人員報(bào)名表》,填寫相關(guān)內(nèi)容后,將電子版發(fā)至郵箱2874602234@qq.com。聯(lián)系人:呂老師 聯(lián)系電話:028-82556732
 
  (三)報(bào)名要求。報(bào)考人員按照招聘的崗位、應(yīng)聘資格條件及要求報(bào)名。應(yīng)聘人員提供的信息和材料應(yīng)該真實(shí)完整,應(yīng)聘人員報(bào)名時所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤,在公開招聘期間應(yīng)保持通訊暢通;聯(lián)系方式變更后,應(yīng)主動告知招聘單位。因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
 
  (四)資格審查。本次招聘資格審查貫穿全過程,任何階段如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件或弄虛作假者,將隨時取消考試或聘用資格,所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
 
  四、 考試方式及成績公布
 
  考試工作由新津縣人力資源和社會保障局組織。考試分為筆試和面試。考試總成績按100分計(jì)算,考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。分?jǐn)?shù)折合時有小數(shù)點(diǎn)的,四舍五入后保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。
 
  (一)筆試
 
  1、進(jìn)入筆試人員名單及筆試時間、筆試地點(diǎn)于3月9日17:00前在新津人力資源市場網(wǎng)公布。
 
  2、筆試時請攜帶個人身份證原件和《新津縣公開招聘縣級部門編制外輔助人員報(bào)名表》。
 
  3、筆試滿分100分。
 
  (二)面試
 
  1、面試方式:本次面試采用結(jié)構(gòu)化面試+現(xiàn)場提問的方式。
 
  2、面試人員確定:根據(jù)各個崗位考生的筆試成績,按照從高分到低分1:3的比例,依次確定進(jìn)入面試人員名單。同一招聘崗位的開考比例低于1:3的,該崗位全部考生進(jìn)入面試。筆試成績及進(jìn)入面試人員名單通過新津人力資源市場網(wǎng)公布。
 
  3、面試時間、地點(diǎn):具體時間及詳細(xì)地點(diǎn)通過新津人力資源市場網(wǎng)另行通知。
 
  4、面試成績公布:面試成績及進(jìn)入體檢人員名單通過新津人力資源市場網(wǎng)公布。
 
  5、面試成績低于80分者不予聘用。
 
  五、體檢
 
  依據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù),按照考生考試總成績從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢人員名單。
 
  (一)體檢由新津縣人力資源和社會保障局組織。
 
  (二)體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)規(guī)定執(zhí)行,崗位有特殊要求的由招聘單位主管部門另行規(guī)定。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由進(jìn)入體檢人員本人承擔(dān)。
 
  (三)因進(jìn)入體檢人員未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額,按照該崗位面試成績80分以上者,總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)進(jìn)入體檢。
 
  六、公示
 
  體檢合格后即確定為擬聘人員,在新津人力資源市場網(wǎng)向社會公示,公示期為七個工作日,對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的,取消該擬聘人員的擬聘資格,出現(xiàn)的空額根據(jù)該崗位面試成績80分以上者,總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。經(jīng)公示無異議的擬聘人員報(bào)新津縣編外聘用人員管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核確認(rèn)后辦理聘用手續(xù)。
 
  七、聘用及待遇
 
  (一)聘用。聘用人員按照《勞動合同法》管理,取得聘用資格的人員按正常程序辦理聘用手續(xù)。首次簽訂合同實(shí)行試用期2個月,試用期滿,不合格者予以解聘。
 
  (二)相關(guān)待遇。聘用人員工資待遇根據(jù)工作崗位和工作性質(zhì)等實(shí)際情況,比照新津縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位同等條件現(xiàn)任編制外聘用人員執(zhí)行。
 
  (三)聘用人員實(shí)際工作崗位由縣編外聘用人員管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)籌安排。
 
  八、紀(jì)律和監(jiān)督
 
  為確保此次公開招聘工作順利進(jìn)行,維護(hù)招考工作的公正性和嚴(yán)肅性,縣紀(jì)委、縣人社局紀(jì)檢組全程參與監(jiān)督,并歡迎社會各界予以監(jiān)督。
 
  監(jiān)督電話:新津縣人力資源和社會保障局監(jiān)察室(028-82529716)
 
  中共新津縣紀(jì)律檢查委員會(028-69700133)
 
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  新津縣公開招聘縣級部門編制外輔助人員報(bào)名表.docx
 
  新津縣人力資源和社會保障局
 
  2018年2月28日
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